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20/01/2022

CAMPANHA: JANEIRO BRANCO!

A campanha Janeiro Branco foi idealizada para o primeiro mês do ano a fim de aproveitar esse momento de reflexão e de planejamento atrelado à simbologia de recomeço. Assim, o principal objetivo da campanha é discutir a relevância da saúde mental e do cuidado com as emoções.

A escolha de janeiro foi uma estratégia para chamar a atenção, logo no começo do ano, para os motivos frustrantes de não ter conseguido cumprir alguma meta no ano finalizado. Sensações típicas de final de ano podem impactar decisões precipitadas e gerar preocupações e ansiedade excessiva por não saber lidar com certas situações.

O objetivo principal do Janeiro Branco é chamar a atenção de todo mundo para o tema da saúde mental na vida das pessoas. Quando se fala em saúde mental, muitos relacionam à ausência de doenças, como depressão, ansiedade, bipolaridade etc. A Organização Mundial da Saúde – OMS, entretanto, conceitua saúde como um completo estado de bem-estar físico, mental e social e não apenas a ausência de doenças ou demais enfermidades.

O importante é levar a mensagem da Campanha às pessoas e gerar psicoeducação, reflexões, indagações, insights, audiência e visibilidade a tudo o que diz respeito aos universos da Saúde Mental! O MUNDO PEDE SAÚDE MENTAL e precisamos falar muito sobre isso!

07/09/2020

Segundo a CLT, a alíquota mínima do adicional noturno é de 20% a mais sobre a hora normal trabalhada durante o dia. Ou seja, se um empregado recebe por hora a remuneração normal diurna de R$ 20,00 um empregado que desempenhar a mesma função entre 22h e às 05h, o valor hora desse funcionário deve ser de R$ 24,00

06/08/2020

Home office exige novas regras de medicina e segurança no trabalho.

A solução adotada por todas empresas em função da crise do Covid-19, o home office, passará nos próximos meses por uma grande transformação, passando de uma necessidade para uma opção para as empresas. Muitas, inclusive, já sinalizaram que manterão esse modelo de trabalho.

Com isso, será necessário muita atenção já que alguns novos cuidados deverão ser tomados pelas empresas, principalmente em relação a segurança e saúde do trabalhador.

Estação de trabalho - será preciso montar estruturas adequadas para os colaboradores trabalharem em suas casas, levando em conta local, mobiliário e demais estruturas. Muitas vezes a empresa terá que arcar com parte destes custos;

• Ergonomia - Será preciso que a empresa tenha suporte de profissionais como fisioterapeutas para adequar a ergonomia, que proporcionam conforto e saúde no home office. Cuidados básicos colaboram para que a rotina de trabalho não seja prejudicial.

• Acompanhamento - a empresa deverá fazer um acompanhamento constante do trabalhador, educando para que ele faça constantemente um checklist do mobiliário do home office e uma autoavaliação da postura no trabalho, para enxergar a forma que se está trabalhando e identificar sintomas como dores e estresse.

• Higienização e organização - mais um importante processo educacional que a empresa deverá aplicar aos colaboradores é em relação aos cuidados para manter os ambientes de trabalhos higienizados e organizados, minimizando problemas de saúde, erros e, até mesmo, uma imagem inadequada em caso de reuniões virtuais;

• Bem-estar físico - será fundamental orientações sobre postura e ensinamentos sobre exercícios que possam relaxar o físico de possíveis estresses ocasionados no trabalho.

02/06/2020

Risco biológico é um organismo, ou substância oriunda de um organismo que traz alguma ameaça à saúde humana. Constituem risco biológico o lixo hospitalar, amostras de microorganismos, vírus ou toxinas de origem biológica que causam impacto na saúde humana. Pode incluir também substâncias danosas a animais.

01/04/2020

ABRIL VERDE, é uma campanha de conscientização e orientação com o objetivo de prevenir acidentes e doenças do trabalho. O movimento engloba ações de conscientização relacionadas à segurança e à saúde do trabalhador brasileiro.
Ele parte do pressuposto de que se pode fazer mais por um trabalho saudável e sem acidentes, por meio da disseminação de informações qualificadas que fortaleçam a cultura de prevenção de acidentes no ambiente de trabalho. O mês de abril foi escolhido por conter duas datas importantes para o tema: o Dia Mundial da Saúde (7/4) e o Dia Mundial em Memória das Vítimas de Acidentes de Trabalho (28/4).
No Brasil, a data 28/04 foi promulgada como o Dia Nacional em Memória das Vítimas de Acidentes e Doenças do Trabalho, pela Lei nº 11.121, no ano de 2005.

Fonte: www.sesi-ce.org.br

31/03/2020

A mídia só compartilha as mortes, os infectados e casos suspeitos! Temos que nos apegar no avanço da cura dessa doença invisível que, em todo o mundo, pouco mais de 127 mil pessoas já se recuperaram da doença, segundo estudo da Universidade John Hopkins, dos Estados Unidos.

Vamos juntos combater essa "pandemia", se cuidando e repassando noticias positivas! Deixe seu like e Deus abençoe !

20/03/2020

O cinto de segurança tipo paraquedista.
É um dos principais EPIs indicados para quem realiza trabalho em altura, como em andaimes, plataformas ou escadas ou em profundidade, como em escavações, poços e minas. Tratam-se de atividades de alto risco e que podem causar quedas e acidentes envolvendo materiais suspensos.

- Quem deve fazer a inspeção do cinto de segurança?

É dever do técnico de segurança conferir o uso dos equipamentos para atestar se eles podem ou não ser usados. Por isso, veja como executar o processo corretamente e entenda como considerar os resultados.
Pela NR-35, o período não deve ser maior que 6 meses em condições normais ou que 3 meses, em condições mais intensas.
Inclusive, alguns times de segurança realizam a conferência diariamente, como forma de acompanhar qualquer modificação quanto ao desempenho do equipamento de proteção. Nesse caso, o próprio trabalhador faz a análise para reconhecer a possibilidade de uso.

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