09/06/2022
QUAL É O SEU PERFIL DE LIDERANÇA?
Muito se fala sobre liderança no segmento de marketing multinível e, apesar de ser um mercado que busca dar autonomia aos empreendedores, o papel do patrocinador é fundamental para orientar e discutir as melhores estratégias para a duplicação do negócio e o sucesso com as vendas diretas dos produtos.
Abaixo falaremos um pouco sobre os 4 perfis de liderança mais comuns no meio corporativo tradicional e as suas principais características:
Liderança autocrática – “Foco no Chefe”. Neste modelo é comum que a tomada de decisão seja centralizada no líder e que tenha pouca ou nenhuma participação da equipe. É o estilo mais tradicional de liderança e está presente em empresas com culturas conservadoras.
Liderança liberal – Oposta à liderança autocrática. Neste modelo o líder defende a total liberdade de trabalho de seus liderados, e entende que a equipe possui maturidade e qualificação para gerenciar o seu próprio trabalho, sem a intervenção direta de alguém.
Liderança Democrática – Conduz de maneira democrática a sua gestão. É pautada por envolver a equipe mais ativamente nos processos e na tomada de decisão, prezando o bem-estar e desenvolvimento de todos os seus liderados.
Liderança Situacional – Neste modelo, o líder age de acordo com a situação, maturidade e habilidade de cada profissional, sendo capaz de se adaptar a vários contextos e perfis diferentes.
E você, se identificou com algum perfil? No MMN as habilidades de cada perfil se misturam, e o grande líder é aquele que consegue ser a referência e a inspiração para sua equipe ao mesmo tempo em que consegue desenvolver cada um para que possam se tornar líderes de outras equipes, criando um efeito duplicador que leva oportunidade a um número maior de pessoas.
