IPS San Rafael Psicoterapéutico y Reeducativo

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El 10 de octubre de cada año se celebra el Día Mundial de la Salud Mental, con el objetivo de aumentar la conciencia de ...
10/10/2023

El 10 de octubre de cada año se celebra el Día Mundial de la Salud Mental, con el objetivo de aumentar la conciencia de los problemas de salud mental en todo el mundo y movilizar los esfuerzos en apoyo de la salud mental.

El enfoque de salud en las empresas debe ir mas allá de lo ergonómico y físico… empecemos hablar de salud mental empresa...
20/06/2023

El enfoque de salud en las empresas debe ir mas allá de lo ergonómico y físico… empecemos hablar de salud mental empresarial.. 🧠🗣️🧑🏼‍💻👨‍💼👨🏼‍✈️

Nos unimos al día mundial sin tabaco🚭🚭 recuerda que puedes solicitar acompañamiento de profesionales para este dejar el ...
31/05/2023

Nos unimos al día mundial sin tabaco🚭🚭 recuerda que puedes solicitar acompañamiento de profesionales para este dejar el consumo de ci******lo 🚬… llamanos y agenda tu cita
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26/05/2023

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3er encuentro empresarial de la Sabana 🩺💊 otro especio para expandir nuestro mensaje 🧍🏼‍♂️yo cuido mi salud mental🧠🫂
29/04/2023

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Día mundial de la seguridad y salud en el trabajo!
28/04/2023

Día mundial de la seguridad y salud en el trabajo!

Principales riesgos psicosociales🧠🩺🏥* El estrés: es el más global porque es una respuesta general a todos los factores p...
19/04/2023

Principales riesgos psicosociales🧠🩺🏥
* El estrés: es el más global porque es una respuesta general a todos los factores psicosociales. La OSHA define el estrés como "un estado que se caracteriza por altos niveles de excitación y de respuesta y la frecuente sensación de no poder afrontarlos". Cuando esta situación se cronifica, se produce el desgaste profesional o burnout.
* La violencia laboral: se refiere a la violencia ejercida desde una posición de poder contra una persona o un grupo en un ámbito relacionado con el trabajo. En general existen dos tipos de violencia: la física y la psicológica.
* El acoso laboral: está estrechamente relacionado con un mal clima en la empresa y un comportamiento negativo entre compañeros de trabajo, incluidos los superiores o directivos.
* El acoso sexual: existen dos principales tipos: el quid pro quo o chantaje sexual y el producido por un ambiente hostil.
* La inseguridad contractual: se trata de una preocupación constante derivada de la inestabilidad del trabajo y de las condiciones cambiantes del mismo.
* El conflicto familia-trabajo: se manifiesta con dos vertientes: familia-trabajo y trabajo-familia

Fuente: www.quironprevencion.com

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