04/12/2025
Erster Platz 😍🥳 Die Städtischen Seniorenheime haben jetzt den HR Excellence Award in Berlin verliehen bekommen. Nominiert waren wir in der Kategorie neben Größen wie der Hamburger Sparkasse und GLS Germany.
„Wir freuen uns sehr über diese Auszeichnung, zumal unser Ziel ist, nicht nur intern eine höhere Zufriedenheit zu erreichen, sondern auch das Image des Pflegeberufes allgemein zu verbessern“, sagt Elisabeth Disteldorf, Geschäftsführerin der SHDO. Die HR Excellence Awards gelten als wichtige deutschsprachige Verleihung im Bereich Personalmanagement in der DACH-Region.
Dienstpläne, Medikamentengabe oder Therapiestunden: Was als „Azubi-Station“ begann, ist mittlerweile eine komplette Altenheim-Einrichtung, die in Eigenregie durch den Altenpflege-Nachwuchs gemanagt wird. Natürlich wird niemand damit allein gelassen: Praxisanleiter stehen rund um die Uhr zur Verfügung und seit kurzem sogar ein speziell für Auszubildende eingestellter Sozialarbeiter. Die Resonanz: Sowohl bei den Azubis als auch bei den Mitarbeitenden und Bewohnern durchweg positiv. Das Ergebnis: Hohe Zufriedenheit, mehr Zeit für Ausbildung und enorm gesteigerte Bewerberzahlen.
„Uns war es wichtig, uns mit dem Projekt zu bewerben, um das Thema Pflege weiter publik zu machen“, so Disteldorf bei der Überreichung des Awards. „Denn Pflege, insbesondere Altenpflege ist für viele nicht sexy genug. Jede dritte Pflegekraft geht schon nach der Ausbildung. Dabei ist das ein enorm sehr sinnstiftender Beruf – und vor allem ist es Daseinsfürsorge. Wenn wir etwas ändern wollen, dann jetzt.“ Wenn man so weitermache, dann verliere man nicht nur den Nachwuchs, sondern erzeuge ein enormes Problem im Gesundheitswesen und damit gesamtgesellschaftlich, so Disteldorf weiter.
Die HR Excellence Awards werden jährlich durch eine hochkarätig besetzte Jury für die besten Kampagnen und Erfolge im Bereich Personalarbeit verliehen.
