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Akademie für Wertschätzung, Fürstenstein (2025)

23/11/2025

Fast lautlos. Aber nicht wirkungslos.

So würde ich viele Prozesse beschreiben, die ich in den letzten Jahren in Teams erlebt habe, wenn Menschen anfangen, ihren Blick auf Wertschätzung zu verändern.

Es sind selten die großen Gesten.

Oft sind es leise Entscheidungen:
– ein anderer Umgangston,
– eine ehrlich gemeinte Rückmeldung,
– ein bewusstes „Nein“, um sich selbst nicht zu verlieren.

Der Wertschätzungskompass ist eine Einladung, diesen Weg nicht allein zu gehen, sondern begleitet – Schritt für Schritt.

Am 26. November um 19 Uhr gibts den ersten Orientierung-Call zur neuen Ausbildungsreihe “Wertschätzende Kompetenzentwicklung”.

Egal ob du Fachkraft bist, schon Coaching-Erfahrung hast oder für und mit der Akademie für Wertschätzung das Thema voranbringen willst.

Jeder findet seinen Weg – mit dem “Wertschätzungs-Kompass”

Kein großer Auftritt, keine Marketing-Show.

Einfach ein Raum, in dem ich erkläre, wie die Ausbildung aufgebaut ist, was dich erwartet – und in dem du für dich prüfen kannst, ob das im kommenden Jahr ein guter Platz für dich wäre.

Und es bleibt genügend Zeit für den Austausch und deine Fragen zum Thema Wertschätzung.

Wenn du spürst, dass dich das Thema ruft, hol dir gleich deinen Link zum Orientierungs-Call für den “Wertschätzungskompass” in den Kommentaren.

21/11/2025

In welche Richtung willst du gehen? Auf jeden Fall in Richtung Wertschätzung, oder? Dann lies hier, was ein “Wertschätzungs-Kompass” ist.

Vor kurzem ist das Basismodul unserer aktuellen Ausbildungsrunde zu Ende gegangen.

Sechs wunderbare Menschen haben ihre Grundausbildung abgeschlossen, sind jetzt “Fachkräfte und Multiplikator: innen für Wertschätzungsprozesse”.

Sie gehen nun zurück in ihre Einrichtungen, ihre Teams, ihren Alltag – mit einem anderen Blick auf Wertschätzung. Und die meisten gehen weiter auf ihrer Wertschätzungs-Reise mit uns.

Während das Vertiefungsmodul startet, bereiten wir im Hintergrund bereits den nächsten Ausbildungsstart am 06. März 2026 vor. Wieder in kleiner, feiner Runde. Wieder mit viel Praxis, Übungen und gegenseitiger Unterstützung.

Die Ausbildungsreihe “Wertschätzende Kompetenzentwicklung” ist ein wahrer Wertschätzungs-Kompass. Egal welche Richtung du einschlagen willst, der Kompass hält das passende Angebot für dich bereit.

Bevor es so weit ist, möchte ich dir einen Raum anbieten, in dem du einfach erst einmal schauen kannst, ob die Reise mit dem Wertschätzungs-Kompass etwas mit dir zu tun hat:

Am 26. November um 19 Uhr gibt es einen ersten Info- und Orientierungs-Call zum neuen Wertschätzungskompass.

Wenn dir Wertschätzung wichtig ist und du spürst, dass sich in deinem Team-Alltag etwas verändern darf und/oder dass du andere Menschen auf dem Weg zu mehr Wertschätzung unterstützen möchtest, kannst du sehr gerne dazukommen.

Ganz ohne Verpflichtung. Aber immer in Richtung Wertschätzung.

Auch unsere neu überarbeitete Website ist jetzt am Start, informiere dich dort und melde dich gleich zum Orientierungs-Call an. Den Link dazu findest du in den Kommentaren.

20/11/2025

Während draußen das Jahr langsam leiser wird, öffnet sich bei uns das nächste Kapitel.

Die neue Ausbildungsreihe “Der Wertschätzungs-Kompass” soll wieder viele Menschen mit dem Thema verbinden.

Menschen aus sozialen Berufen sagen: „Ich liebe meinen Beruf – aber ich weiß nicht, wie lange ich das so noch schaffe.“ „Ich möchte wertschätzend bleiben, aber ich bin müde.“

Wegen diesen Sätzen ist der Wertschätzungskompass entstanden.

Und aus der Intention, den Menschen im Sozialen Bereich zu unterstützen, plane ich gerade den ersten Orientierung-Abend für alle, die sich mit einbringen wollen.

Am 26. November um 19 Uhr gibt es den ersten Info-Call, in dem wir den Wertschätzungs-Kompass drehen. Was kann Wertschätzung? Wie kann sie leicht gelingen? Und wie kannst du uns unterstützen?

Ich...

– erzähle, wie der Wertschätzungskompass aufgebaut ist,
– gebe einen ersten Einblick in den Modulaufbau und deren Zielgruppen
– und lasse euch viel Raum für Fragen und ehrlichen Austausch.

Wenn du in einem sozialen oder pflegerischen Kontext arbeitest und wissen möchtest, ob diese Ausbildung ein Weg für dich sein könnte, komm zum Orientierung-Call.

Den Link zur Anmeldung findest du in den Kommentaren.

17/11/2025

„Wir haben schon so viele Fortbildungen gemacht – und trotzdem ändert sich nichts.“

Diesen Satz höre ich oft in meinen Vorgesprächen mit Kunden. Und jedes Mal denke ich: Genau hier liegt der Knackpunkt.

Wissen allein verändert nichts.
Auch die beste Methode bleibt wirkungslos, wenn sie nicht auf Haltung trifft.

In der Akademie für Wertschätzung in Sozialen Berufen (AWSB) gehen wir deshalb einen anderen Weg.

Wir vermitteln nicht einfach Wissen – wir begleiten Veränderung.

Unsere Arbeit beginnt da, wo viele Angebote enden: im echten Miteinander.

In Prozessen, die Menschen berühren, weil sie Haltung stärken, nicht nur Verhalten.

Wir wollen, dass Wertschätzung nicht bloß Thema auf der Agenda ist, sondern Teil der Organisationskultur wird.

💬 Wir hören hin, bevor wir handeln.
🌿 Wir verbinden Emotion mit Struktur.
🤝 Wir schaffen Räume, in denen Haltung wachsen darf.

Wertschätzung ist für mich keine Methode,
sie ist eine Entscheidung – und vielleicht die wichtigste, die eine Organisation treffen kann.

Ich wünsche mir, dass Weiterbildung im Sozialen wieder das wird, was sie sein sollte:
eine Bewegung von innen heraus.

Was denkst du:
Was braucht es, um echte Veränderung in deiner Organisation zu bewirken? 💭

10/11/2025

Zwei Tage voller Begegnungen, Gespräche und ehrlicher Eindrücke – die ConSozial 2025 in Nürnberg hat Spuren hinterlassen. 🌿

Die Messe war in diesem Jahr kleiner als je zuvor – und viele fragten sich: Wird es sie überhaupt nochmal geben?

Diese Frage steht sinnbildlich für das, was viele in der Sozialwirtschaft bewegt:
Die Branche ist müde. Menschen sind erschöpft.

Und trotzdem: Sie bleiben engagiert, kommen vorbei, suchen das Gespräch.
Wir haben wieder gespürt: Wertschätzung ist das Thema der Zeit.

Es betrifft jede und jeden – egal auf welcher Ebene.

Viele Besucher:innen erzählten uns, wie sehr sie sich danach sehnen, dass Wertschätzung endlich mehr wird als ein Schlagwort. Dass sie gelebt wird – in Führung, in Teams, in Haltung.

Wir sind mit Dankbarkeit, neuen Ideen und tollen Kontakten zurückgefahren.

Und mit dem Gefühl: Auch kleine Begegnungen können Großes bewirken.

💬 Für meine nächste Podcastfolge suche ich übrigens noch Gesprächspartner:innen aus den Generationen Y und Z – zwischen 1980 und 2005 geboren – die Lust haben, mit mir über Wertschätzung im Wandel der Generationen zu sprechen.

Melde dich gern per Nachricht oder Kommentar. 💛

29/10/2025

Von Online-Meetings zu echten Begegnungen – das erste AWSB Live! 💫

Nach Monaten voller Online-Treffen war es endlich so weit: Wir haben uns zum ersten Mal live getroffen – und es war einfach besonders.

Menschen, die sich bisher kaum oder nur digital kannten, saßen plötzlich an einem Tisch.
Es wurde gelacht, diskutiert, zugehört – echt, nah, lebendig.

Und wir haben uns etwas gegönnt, das man viel zu selten tut:
ein Team-Coaching mit Alper Ayvazlar – voller Feingefühl, Humor und Tiefe.

Dieses Wochenende hat gezeigt, wie stark wir als Partner sind, wenn wir uns wirklich begegnen.

Das ist AWSB: lebendig, mutig, verbunden – und getragen von einer gemeinsamen Vision:
Wertschätzung in die Welt tragen. 🌍

Ein besonderer Dank an das wunderschöne Wildbad Rothenburg – ein Ort mit Seele, Charme und Geschichte – und an den Dachverband der Himmlische Herbergen, über den wir diesen Kraftort gefunden haben.

Wertschätzung wächst, wenn Menschen sich begegnen – und genau das ist hier passiert. 💛

22/10/2025

Wertschätzung kennt kein Alter – oder vielleicht doch? 💭

In meinen Workshops sitzen sie oft nebeneinander:
Babyboomer, Gen X, Millennials, Gen Z. Alle reden über Wertschätzung – aber manchmal scheint es, als würden sie verschiedene Sprachen sprechen.

Für Babyboomer bedeutet Wertschätzung oft Verlässlichkeit und Vertrauen.

Gen X sagt: „Ich will, dass meine Erfahrung zählt.“
Millennials wünschen sich ehrliches Feedback und Sinn.

Gen Z möchte gehört und ernst genommen werden.

Und die Jüngsten? Gen Alpha wächst bereits mit der Selbstverständlichkeit auf, dass man Wertschätzung lernen kann.

Mich interessiert:
✨ Zu welcher Generation gehörst du?
✨ Und was bedeutet echte Wertschätzung für dich – im Beruf, im Team, im Alltag?
✨ Hast du das Gefühl, dass andere Generationen dich manchmal missverstehen?

Ich sammle eure Stimmen für eine neue Podcastfolge im November – „Wertschätzung über Generationen hinweg“.

Wer Lust hat, mitzuwirken, darf sich gern melden – besonders Menschen aus Pflege, Erziehung und Sozialarbeit.

💬 Auch wenn du selbst Gesprächspartner sein möchtest.

Die spannendsten Gedanken teile ich dann in einem der nächsten Newsletter. 💌

07/10/2025

5 Sprachen der Wertschätzung? Falsch. Es gibt 6.

Viele kennen die 5 Sprachen der Wertschätzung nach Gary Chapman. Ich habe jahrelang damit gearbeitet – in Seminaren, Coachings und Gesprächen mit Führungskräften.

Doch je tiefer ich in die Praxis geschaut habe, desto deutlicher wurde: Eine zentrale Form der Wertschätzung fehlt.

Darum habe ich das Modell erweitert.
👉 Es gibt eine 6. Sprache der Wertschätzung, die bisher niemand so benannt hat – und die in der Führung ein echter Wendepunkt sein kann.

Kernpunkte
✨ 5 bekannte Sprachen
✨ Eine entscheidende Ergänzung
✨ Ein Gamechanger für Führungskräfte
✨ Exklusiv im Newsletter

Wer diese 6. Sprache kennt, führt leichter, klarer und verbindlicher.

👉 Melde dich jetzt für meinen Newsletter an (einfach auf der Webseite eintragen) – am Donnerstag erscheint der neue Newsletter, dort verrate ich im Video, worum es geht.

30/09/2025

Neuer Podcast online 🎙️

Warum schätzt sich die Pflege oft selbst so wenig wert – und wie kann sich das ändern?

Darüber spreche ich mit Ulrich Zerhusen, Pflegeunternehmer mit einer klaren Botschaft:
👉 Der Wert von Pflege muss messbar gemacht werden.

In unserem Gespräch geht es um
✔ den Social Return on Invest (SROI) – und warum Pflege mehr bringt, als sie kostet
✔ die Wirkungskette von Pflege und was sie für Gesellschaft und Politik bedeutet
✔ Zahlen, die zeigen, wie groß der wahre Wert von Pflege ist

Ein spannender Blickwinkel, der die Pflege neu denken lässt.

🎧 Jetzt anhören:
▶️ YouTube und
▶️ Spotify

Links unten in den Kommentaren

24/09/2025

Wir sind wieder auf der ConSozial – und du kannst dabei sein!

Am 29. und 30. Oktober verwandelt sich Nürnberg in den wichtigsten Treffpunkt der Sozialwirtschaft.

Für uns ist die ConSozial mehr als eine Messe – sie ist ein Raum für echte Gespräche, für Begegnung auf Augenhöhe und für das, was uns wirklich bewegt: Wertschätzung in sozialen Berufen.

Und ja: Messen sind aufwendig und fordernd. Aber wir machen das, weil wir sehen, wie viel entsteht.

Unsere letzten Auftritte haben unsere Sichtbarkeit enorm gesteigert – und noch wichtiger: Wir haben mit so vielen Menschen gesprochen, die sich nach genau dem sehnen, wofür wir stehen.

Das erwartet dich:
✔ Halle 7A, Innovationspark, Stand 7A-625
✔ Gespräche über Führung, Kultur & Haltung
✔ Austausch, der über den Tag hinaus trägt

Wir wollen, dass möglichst viele dabei sein können. Deshalb geben wir wieder kostenlose Tickets weiter – auch für ganze Teams oder Einrichtungen.

👉 Schreib „ConSozial“ in die Kommentare – wir schicken dir deine Tickets rechtzeitig vor der Messe zu.

18/09/2025

Weißt du eigentlich, was eine Erzieherin so den ganzen Tag macht?

Sie begleiten Kinder Tag für Tag, halten aus, fördern, trösten, stärken. Und trotzdem fühlen sie sich oft übersehen.

In meiner neuen Podcastfolge “Ausgesprochen Sozial" spreche ich mit Silke Herrmann, Gründerin der ersten privaten Kita Deutschlands.

Vor 27 Jahren eröffnete sie die Kita „Biene Maja“ in Stralsund – und verfolgt seither ein Ziel: Kindern den Wert von Wertschätzung mitzugeben.

Darüber sprechen wir:
💡 Kinder werden zu Botschafter:innen der Wertschätzung
💡 Erzieher:innen brauchen Anerkennung, nicht nur Erwartungen
💡 Eltern profitieren von echter Feedback-Kultur
💡 Schulen und Kitas brauchen neue Wertschätzungskultur
💡 Ein Kita-Projekt zeigt, wie Wertschätzung konkret erfahrbar wird.

Wertschätzung ist nicht nur ein Thema für die Pflege. Auch im Bildungsbereich ist sie entscheidend. Wir wollen Kitas und Schulen unterstützen – und laden alle ein, die sich hier einbringen möchten.

👉 Hör rein und abonniere meinen Newsletter, um über unsere Projekte auf dem Laufenden zu bleiben. Den Link zum Podcast und zum Newsletter findest du in den Kommentaren.

09/09/2025

„Wie wertschätzend sind eigentlich Deine E-Mails?“ ✉️

Viele Führungskräfte meinen es nicht böse – doch kurze Antworten, gar keine Rückmeldung oder der Telegramm-Stil wirken schnell… geringschätzend.

In Coaching, Workshops und meinem eigenen Arbeitsalltag erlebe ich immer wieder:
👉 Führungskräfte sind im Stress.
👉 Antworten auf Nachrichten bleiben aus.
👉 Mitarbeitende fühlen sich übergangen.

Die Folge? Missverständnisse, Frust und das Gefühl: „Ich bin nicht wichtig.“

Dabei braucht es nur wenige Sekunden, um auch schriftlich Wertschätzung zu zeigen.

In meinem aktuellen Newsletter, der am Donnerstag erscheint, habe ich einen 5-Punkte-Plan zusammengestellt, wie Du Deine schriftliche Kommunikation sofort wertschätzender gestalten kannst – ohne viel Zeitaufwand.

➡️ Schau am Donnerstagabend in dein Postfach oder wenn du noch keinen Newsletter hast, dann abonniere ihn noch schnell➡️den QR-Code um dich beim Newsletter anzumelden findest du in den Kommentaren.

Damit Du keinen Impuls mehr verpasst.

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