علاج الادمان بمركز امل جديد لعلاج الادمان

مؤسسة الأمل الجديد لعلاج الإدمان
www.newhope-eg.com

الفريق المعالج:
فريق الأطباء:
الفريق الطبى لمؤسسة الامل الجديد

مجموعة من الأطباء ذوى الخبرة فى علاج الإدمان والعلاج النفسي المرخص لهم العلاج من وزارة الصحة المصرية يقومون على متابعة الحالة الصحية والنفسية بشكل منتظم حتى يتم التعافى التام بإذن الله.



الفريق الإداري لمؤسسة الامل:
وهم مجموعه من النخبة في ادارة المجتمعات والمراكز العلاجية من حيث تطبيق نظم الإدارة المناسبة والحديثة من حيث التنظيم الداخلي للمراكز على مستوى البرنامج اليومي أو الأسبوعي ووضع الاهداف طويلة وقصيرة المدى للمراكز بصوره عامه ومتابعة الاداء من العاملين فى المركز ومتابعة سير العمل داخل المراكز والعملية التنظيمية للعاملين وشؤون الافراد وضع خطط مستقبليه قصيره وطويله الاجل والتعرف على العوائق الإدارية والتنظيمية المختلفة ووضع خطط لحلها والتعامل معها وايضا متابعة العلاقات العامة للمراكز والتخاطب مع الجهات المختلفة وايضا العمل على وضع اقتراحات مستمرة لتحسين سير العمل داخل المراكز سواء كان على مستوى العاملين او النواحي الإدارية والتنظيمية داخل المراكز ومتابعة الموقف المالي للمراكز للتعرف على نقاط الضعف والتعامل معها.
المعالجين:
وهم نخبة من المدربين المتخصصين فى تقويم السلوك الإدماني، لديهم خبره ودراسة مهنيه في السلوكيات الإدمانيه والنفسية والعلاج الجمعي ويتسمون بالمرونة في الأداء والتعامل مع كل حاله على حده لتقويمها ووضع خطط علاجيه ومتابعتها واجتيازها لجميع المراحل بأسلوب مهنى وشفاف.

فريق المديرين:
هم مجموعة المشرفين الملازمين للملتحق بالبرنامج فى مقر إقامته أو نزهته ممن لديهم الخبرة والتجربة والقواعد العامة والأساسية لمزاولة المهنة وهم يقومون على تذليل العقبات التي قد يتعرض لها الملتحق بالمركز ولا سيما في بداية البرنامج، ليجد الملتحق نفسه محاطاً بالعناية طيلة البرنامج.

فريق الخدمات:
مجموعة خدمة للنزلاء الذين يقيمون في المراكز وظيفتهم الأساسية هي توفير سبل الراحة والخدمة في مقر الإقامة والإشراف على نظافة المطعم والمسكن والملبس وتقديم الخدمات الأساسية للإقامة في المراكز.

فريق المتطوعين:
وهم نخبه مختارين ممكن أكملوا البرنامج العلاجي داخل المراكز وتقدموا بطلب العمل والمساعدة في المراكز لتأهيلهم للعمل كمشرفين ومعالجين تحت التدريب ويقتصر دورهم على المساعدة في الأعمال البسيطة داخل المركز تحت اشراف العاملين في المركز دون محاولة العمل على اقحامهم في العمل بصوره كامله للمحافظة على تعافيهم الشخصي وهو دور بسيط فى اول الامر المقصود منه التعلم واكتساب الخبرة من العاملين القدامى في المراكز المختلفة ويكون العمل تطوعي في أول الامر كاملا الهدف منه النمو الروحي والخدمي للمتدرب في المركز.