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NC Ergonomie, Biarritz (2025)

18/11/2025

Quand faire appel à un ergonome ? Dès que l’enchaînement ne tient plus. –

Sur ce site, les équipes avaient la sensation de fonctionner en mode “pompier” :
🔁 Des réorganisations constantes, des décisions locales prises dans l’urgence, un sentiment de subir les choix…

Au cours de mon intervention , nous avons proposé de :
✔ Créer des temps de coordination interservices
✔ Clarifier les critères de décisions
✔ Mettre en place des outils de suivi et de communication visuelle
✔ Valoriser la transmission des savoir-faire pour éviter la perte de compétences

💡 L’ergonomie ne concerne pas que le poste de travail : elle s’applique aussi à la manière dont les décisions sont prises, partagées, comprises.

Et vous, vos équipes se sentent-elles écoutées et impliquées dans les projets ?

14/11/2025

Réduire les gestes inutiles et les efforts… dès le chargement camion

Sur cette mission, nous avons analysé en détail le chargement des camions :

📦 port de bois lourds,
💨 soufflage manuel contraignant,
🧱 hauteur de travail variable,
🚛 montée et descente de la remorque sans solution sécurisée.

🎯 Bénéfices de l’accompagnement :

✔ Suppression testée d’une tâche jugée peu utile, pourtant source de nombreuses contraintes physiques
✔ Réflexion sur l’humidité des bois et leur port de charge → discussions avec le fournisseur + pistes de cahier des charges + augmentation du recyclage des bois (bénéfices double - RSE / Conditions de travail)
✔ Propositions pour stabiliser la hauteur de travail (plateforme avec table élévatrice à niveau constant)
✔ Co-conception d’un accès plain-pied sécurisé sur la remorque
✔ Meilleure organisation du stockage bois → gain de temps et réduction de la fatigue

💬 Résultat ? Des solutions concrètes, co-pensées avec les opérateurs, pour gagner en sécurité, en efficacité, et en confort.

Et vous, dans vos flux logistiques, quels gestes mériteraient d’être allégés ou supprimés ?

10/11/2025

Au magasin billettes d’un site d’aciérie, j’ai accompagné les équipes dans une démarche ergonomique concrète, centrée sur les impacts du travail réel :

💥 postures contraignantes répétées,
📦 ports de charges lourdes,
🧠 flux tendus générant une charge mentale importante,
🚨 mode opératoire “en mode pompier” en fin de chaîne, soumis aux aléas de l’aciérie et du laminoir.

🎯 Objectifs de l’accompagnement :
• Réduire la pénibilité physique et mentale
• Mieux organiser l’activité pour limiter les urgences subies
• Fiabiliser les flux et faciliter les prises de décision
• Identifier des solutions co-construites, testables et opérationnelles

💬 L’ergonomie, ici, a permis d'objectiver les contraintes, d’outiller l’équipe, et de poser des repères concrets pour avancer collectivement.

Et vous, que coûte vraiment à votre organisation ce fonctionnement en mode “urgence permanente” ?

30/10/2025

Améliorer les conditions de travail en cabinet d’assurance -

Dans le secteur du conseil et de l’assurance, les journées sont souvent rythmées par :
📞 des appels clients
📥 des mails constants
📠 des sollicitations en face-à-face
💻 et du travail sur écran toute la journée

Dans cette agence, mon intervention a permis :
• de réduire le bruit et les interruptions en repensant l’implantation des bureaux
• de mieux organiser la gestion des appels et de l’accueil clients
• d’équiper chaque poste avec du matériel adapté à chaque personne et aux usages

🌿 Résultat : une ambiance de travail transformée — moins de stress, plus de fluidité, un confort retrouvé.

💬 « Réactive, précise et très professionnelle dans ce tournant important pour notre équipe.
La projection 3D a été un vrai plus pour visualiser et ajuster le projet avant sa mise en œuvre. »
— Client, cabinet d’assurance

💡 L’ergonomie, c’est aussi ça : accompagner les équipes dans les moments de transformation, en alliant écoute, conseil et projection concrète.

Et vous, comment accompagnez-vous vos équipes dans des métiers de service très sollicitants ?

20/10/2025

: À quel moment faire appel à un ergonome ?

On pense parfois à l’ergonomie trop t**d, une fois les travaux engagés ou les postes déjà achetés.
Dans ce projet de nouveaux bureaux, l’ergonome est intervenue en phase de conception, alors que ls plans du bâtiment était encore en étude.

Résultat ? Des adaptations simples, peu coûteuses, mais à fort impact sur les conditions de travail :
✔ Organisation des flux de circulation
✔ Modification des plans initiaux, pour améliorer les postes d’accueil du public et éviter les nuisances sonores présentes dans les espaces existants
✔ Éviter les reflets sur écran en étudiant l'orientation des postes vis a vis des fenêtres
✔ Proposition de mise en place de brise soleil et filtres UV, dès la conception
✔ Choix de mobilier adapté dès le départ en termes de dimensions, type d’équipement,
✔ Intégrer dans l’agencement, les besoins de travail au calme, selon les tâches réalisées par le personnel

Un bâtiment et des équipements adaptés au juste besoin !

💡 L’ergonomie ne freine pas les projets, elle fiabilise les investissements en sécurisant les choix techniques, organisationnels et humains.

💬 Et vous, à quel moment impliquez-vous un ergonome dans vos projets d’aménagement ?

13/10/2025

: Repenser le poste de travail jusque dans les moindres réglages

Dans ce projet, chaque poste de travail a été analysé en détail pour comprendre ce qui générait douleurs, fatigue ou perte de concentration.

📍Constats fréquents :
• Postures contraignantes, têtes en extension, reflets sur écran, bras levés, dos non soutenu
• Risques de TMS avérés (cervicales, épaules, dos), déjà ressentis par plusieurs membres de l’équipe
Des éblouissements et reflets, accentuant les postures contraignantes et inconforts

🛠️ Propositions sur mesure :
• Bureaux à hauteur réglable, chaises avec accoudoirs 4D, bras articulés pour écrans
• Claviers réduits, supports avant-bras, repose-pieds adaptés à chaque morphologie
• Travail sur la position des écrans, orientation par rapport aux fenêtres, et position et régulation des éclairages

🎯 Objectif : permettre à chacun d’adopter une posture dynamique, et de ne plus subir son poste.

💬 Vous aussi, vos collaborateurs se plaignent de douleurs ou de fatigue ? Et si vous les écoutiez pour mieux adapter les postes ?

06/10/2025

: Réaménager ses bureaux, un levier de bien-être et de performance

Assistance en ergonomie pour un projet de réagencement de bureaux dans une activité de service.
Lorsque l'on repense ses locaux, on pense souvent esthétique, surface et nombre de postes. Mais qu'en est-il des conditions de travail réelles ?

Dans ce projet, les plans d’architecte étaient dessinés… mais pas forcément pensés pour éviter le bruit, limiter les interruptions, favoriser la concentration.

🎯 Mon rôle : proposer des aménagements concrets et réalistes, intégrant les contraintes du travail sur écran, les risques TMS, l’enchaînement des tâches, la co-activité et la dynamique d’équipe.

🔎 Résultat :
• Open-space réduit à 3 postes max pour préserver les échanges… sans saturer l’espace sonore
- un agencement ajustée pour éviter les conflits d’usage entre postes pouvant accueillir du public
• Postes éloignés de l’entrée pour limiter les courants d’air et les interruptions du travail
• Circulation facilitée pour une meilleure entraide entre collègues

💬 Et si réaménager vos bureaux devenait une occasion de fiabiliser vos investissements et améliorer durablement les conditions de travail ?

29/09/2025

✅ "Des solutions qui vont dans le sens de l'entreprise"

Quand un client partage son expérience, mes valeurs et mon expertise prennent tout leur sens.

“Nathalie nous a montré une maîtrise de son domaine et un panel complet de solutions qui vont dans le sens des intérêts de l'entreprise. A recommander chaudement !.”

👉 Parce que l’ergonomie n’est pas une dépense supplémentaire : c’est un investissement durable pour la santé, la performance et la pérennité de votre organisation.

🙏 Merci David pour ce témoignage.

22/09/2025

: L’ergonomie au service de l’industrie lourde

Fonderie, usinage, maintenance lourde… Les métiers de l’industrie n’ont rien de léger.
Mais cela ne veut pas dire que les douleurs et la pénibilité doivent faire partie du quotidien.

Dans ce projet :
🚛 Nous avons repensé les modes de manutention de pièces lourdes : adaptation de l’environnement et des organisations de travail pour intégrer l’usage d’un chariot spécifique co-créé, et d’outils d’aide à la manutention
🧰 Étudié la faisabilité d’un box de lavage de plain-pied avec système de buses, à intégrer dans la ligne existante, permettant ainsi à l’opérateur de tourner autour de la pièce, plutôt que de se pencher et la retourner à répétition
🧲 Proposé une approche combinant ergonomie, sécurité, et performance, en lien direct avec les équipes maintenance et production : travail itératif et collaboratif, animé par le regard de l’ergonome, la réalité du terrain, et les objectifs de l’entreprise

💬 L’enjeu ? Allier technique, santé, et efficacité. Parce qu’en industrie aussi, l’humain est un levier de performance.

16/09/2025

Projet industriel : et si l’ergonomie vous faisait gagner en justesse, en temps… et en budget ?

📌 Quand faire appel à un ergonome ?
Dès que vous vous apprêtez à investir dans un projet, à concevoir un nouveau poste, une nouvelle activité, ou à modifier une organisation de travail.
Plus on intervient tôt, plus l’impact est fort.

Dans cette mission, mon accompagnement a permis au client de :
✔ Éviter des erreurs coûteuses (achat de matériel inadapté, aménagements inefficaces)
✔ Tester concrètement les équipements (supports, chariots, assises…) pour valider les bons choix
✔ Concevoir un espace témoin pensé avec les utilisateurs : fluide, fonctionnelle, et duplicable

🎯 Résultat :
• Des investissements ciblés et utiles
• Des collaborateurs mieux équipés, moins en souffrance
• Un projet structuré, aligné avec le terrain et les enjeux de performance

💡 L’ergonomie, ce n’est pas une option, c’est un levier de fiabilité dans vos décisions industrielles.

Et vous, vos derniers aménagements ont-ils été pensés avec ceux qui les utilisent au quotidien ?

08/09/2025

: Et si on repensait la conception des moules dès l’amont ?

Dans l’industrie, la conception est souvent technique et orientée produit.
Mais penser aux conditions de travail dès la phase de conception, c’est éviter bien des TMS plus t**d.

💡 Exemple concret dans le secteur moulage :
Avec l’équipe projet, nous avons construit une checklist de conception des moules en intégrant des personnes ressources TMS… mais aussi des opérateurs terrain.

🔍 Résultat :
• Des questions ciblées à poser aux concepteurs (postures, poids, gestes répétitifs…)
• Une priorisation des contraintes réelles observées
• Des temps réflexifs prévus tous les semestres pour ancrer cette approche dans la durée

💬 Et si intégrer l’ergonomie dans vos projets industriels était le meilleur moyen de concevoir du durable pour vos équipes comme pour vos produits ?

03/09/2025

: Améliorer les conditions de travail dans l’industrie, une transformation à plusieurs niveaux

🧠 Dans cette mission menée au sein d’un site industriel de fonderie et usinage, mon rôle a été d’accompagner l’amélioration des conditions de travail sur trois secteurs à forts enjeux physiques : moulage, ébarbage et ressuage.

🎯 Objectifs :
• Réduire les contraintes posturales
• Limiter les ports de charges et les vibrations
• Proposer des équipements adaptés, testés et ajustés
• Aider à concevoir de nouveaux aménagements

🛠️ Une intervention concrète : analyse fine des gestes et flux, co-construction de scénarios d’aménagement, tests de matériel en situation réelle, et accompagnement jusqu’au choix d’un poste témoin à reproduire.

💬 L’ergonomie, ce n’est pas juste des recommandations sur papier : c’est un accompagnement stratégique, de terrain, au plus près des réalités industrielles.

Et vous, sur vos lignes de production, quelles sont les situations qui mériteraient d’être repensées ?

NC Ergonomie

18/11/2025

14/11/2025

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