Dawei Jobs ထားဝယ္အလုပ္မ်ား (2026)

04/07/2017

30/06/2017

အလုပ္သမားဥပေဒသစ္ေၾကာင့္ နစ္နာမႈမ်ားရွိသျဖင့္ ထိုင္းဝန္ႀကီးခ်ဳပ္ ျပန္ေျဖေလ်ာ့.......................
June 30, 2017

ထိုင္းအစိုးရမွ ထုတ္ျပန္လိုက္တဲ့ ေရႊ႔ေျပာင္းအလုပ္သမား စီမံခန္႔ခြဲေရး ဥပေဒသစ္ဟာ အလုပ္ရွင္နဲ႔ အလုပ္သမားေတြကို အခက္ေတြ႔ေစၿပီး လုပ္ငန္းခြင္အခ်ိဳ႔ကိုလည္း ထိခိုက္ေစတာေၾကာင့္ အဲဒီဥပေဒတခ်ိဳ႔ကို ေျဖေလ်ာ့ေပးဖို႔ ထိုင္းဝန္ႀကီးခ်ဳပ္ ပရာယုဒ္ က်န္အိုးခ်ားက အလုပ္သမားဝန္ႀကီးဌာနကို မေန႔က ညႊန္ၾကားလိုက္ပါတယ္။
ဝန္ႀကီးခ်ဳပ္က သူတို႔ ျပင္ဆင္ျပ႒ာန္းလိုက္တဲ့ ဘီအီး ၂၀၁၇ အလုပ္သမားဥပေဒသစ္မွာ ဥပေဒခ်ိဳးေဖာက္သူေတြအေနနဲ႔ ဒဏ္ေငြ ဘတ္ ၄ သိန္း မွ ၈ သိန္းထိ ေပးေဆာင္ရမွာမို႔ အလုပ္ရွင္နဲ႔ အလုပ္သမားကို အခက္ေတြ႔ေစၿပီး SME လို႔ေခၚတဲ့ အေသးစားနဲ႔ အလတ္စား ကုန္ထုတ္လုပ္ငန္းေတြ၊ ေဆာက္လုပ္ေရးနဲ႔ အိမ္အကူလုပ္ငန္း စတဲ့ လုပ္ငန္းခြင္ ၃ ခုမွာ အလုပ္သမား ျပတ္လပ္မႈ ျဖစ္ေစႏိုင္တာေၾကာင့္ ဥပေဒအခ်ိဳ႔ကို ေျဖေလ်ာ့ေပးဖို႔ ညႊန္ၾကားထားတယ္လို႔ ထိုင္းအလုပ္သမားညႊန္ၾကားေရးဦးစီးဌာန ညႊန္မႉး ႏိုင္းဝရားနန္ ပီတိဝမ္က ဇြန္လ ၂၉ ရက္ ဌာနဆိုင္ရာ အဆင့္ျမင့္အရာရွိႀကီးမ်ား အစည္းအေဝးအၿပီး သတင္းေထာက္ေတြကို ေျပာၾကားခဲ့ပါတယ္။

အဆိုပါ ညႊန္ၾကားခ်က္အရ ေရႊ႕ေျပာင္းအလုပ္သမားဟာ အလုပ္ရွင္ အမည္မတူရင္ ေလၽွာက္ထားခ ဘတ္ ၁၀၀ နဲ႔ သြားေရာက္ေျပာင္းလဲႏိုင္ၿပီး အလုပ္ရွင္ ေျပာင္းလဲစဥ္ ကာလမွာလည္း အဖမ္းအဆီးမရွိေစရ။ ျမန္မာအစိုးရနဲ႔ သေဘာတူထားတဲ့ MOU အလုပ္သမားကတ္ ေဆာင္ရြက္ခ်ိန္ သက္တမ္းတိုးျမႇင့္ေပးၿပီး ထိုင္းဘက္က ျပည္ဝင္ခြင့္ဗီဇာနဲ႔ အလုပ္သမားကတ္ ထုတ္ေပးမယ္လို႔ ဆိုပါတယ္။

ဒါ့အျပင္ ႏိုင္ငံကူးလက္မွတ္ (ပတ္စပို႔)သာရွိၿပီး အလုပ္လုပ္ခြင့္ ဗီဇာမရွိေသးတဲ့သူေတြ ျပန္ၿပီး အလုပ္လုပ္ရဖို႔နဲ႔ ယာယီႏီုင္ငံကူးလက္မွတ္ ရွိတဲ့သူေတြကိုလည္း အလုပ္လုပ္ခြင့္ (အလုပ္သမားကတ္ ) ထုတ္ေပးသြားမယ္လို႔ ထိုင္းအလုပ္သမားညႊန္မႉးက ေျပာပါတယ္။

၂၀၁၇ အလုပ္သမားဥပေဒ အသက္ဝင္စ အစပိုင္းမွာေတာ့ အလုပ္သမား ျပတ္လပ္မႈ ရွိႏိုင္ေပမယ့္လည္း ၂ လအတြင္း ျပႆနာေတြ ေျပလည္သြားမွာျဖစ္ေၾကာင္း၊ ယခင္က တရားမဝ လုပ္ေဆာင္တဲ့သူေတြေနရာမွာ တရားဝင္အလုပ္သမားေတြ အစားထိုး ဝင္ေရာက္လာမွာ ျဖစ္ေၾကာင္္း၊ ထိုင္းစီးပြားေရးလုပ္ငန္းရွင္အသင္းက ေတာင္းဆိုထားတဲ့ အလုပ္သမားေန ထိုင္ခြင့္ေတြ ေနာက္ထပ္ မွတ္ပံုတင္ေပးဖို႔ ကိစၥမွာေတာ့ အစိုးရအေနနဲ႔ ၄ ႀကိမ္တိုင္ ထုတ္ေပးခဲ့ၿပီး ျဖစ္လို႔ ၅ ႀကိမ္ေျမာက္ ထုတ္ေပးဖို႔ မျဖစ္ႏိုင္ေတာ့ေၾကာင္း အလုပ္သမားညႊန္မႉးက ေျပာသြားပါတယ္။

ဇြန္လ ၂၂ ရက္ေန႔က ထုတ္ျပန္ၿပီး ၂၃ မွာ စတင္အသက္၀င္တဲ့ ဘီအီး 2017 ထိုင္းအလုပ္သမားဥပေဒေၾကာင့္ အေထာက္အထားမျပည့္စံုတဲ့ ျမန္မာ၊ ေလာ နဲ႔ ကေမၻာဒီးယား အလုပ္သမားေတြ မိခင္ႏိုင္ငံကို အစုလိုက္အျပံဳလိုက္ျပန္ေနၾကပါတယ္။

ျမန္မာအလုပ္သမားေတြဟာ မယ္ဆိုင္၊ ရေနာင္း၊ မဲေဆာက္ စတဲ့ လမ္းေၾကာင္းကေန ျပည္တြင္းျပန္ဝင္ေနရာမွာ မဲေဆာက္-ျမဝတီလမ္းေၾကာင္း တခုတည္းတင္ တေန႔ကို ခန္႔မွန္းေျခ ၂ ေထာင္ေလာက္ရွိၿပီး သူတို႔ျပည္ေတာ္ျပန္ခရီး အဆင္ေျပဖို႔ ျမန္မာအစိုးရက ေဆာင္ရြက္ေနေၾကာင္း ဘန္ေကာက္အေျခစိုက္ ထိုင္း-ျမန္မာသံ႐ုံး ျမန္မာအလုပ္သမားအရာရွိ ဦးႏိုင္မင္းသူက ဒီဗြီဘီကို ခုလိုေျပာပါတယ္။

“ဇြန္လ ၂၈ နဲ႔ ၂၉ ရက္ေတြမွာ မဲေဆာက္လမ္းေၾကာင္းတခုတည္းတင္ တေန႔ကို ၂ ေထာင္ေက်ာ္ ၃ ေထာင္ေလာက္ ျပန္မယ္လို႔ ခန္႔မွန္းရပါတယ္ခင္ဗ်၊ စာရင္းအတိအက်ကိုေတာ့ မသိႏိုင္ဘူး၊ သူတို႔က အေထာက္အထားမဲ့ေတြ မ်ားတာေပါ့ေနာ္။ ဒါေပမယ့္ အဲဒီအေထာက္အထားမဲ့တဲ့သူေတြပါ အဆင္ေျပေျပျပန္လို႔ရေအာင္လို႔ ရန္ကုန္မွာ က်ေနာ္တို႔ ဒီကေန႔လည္း လုပ္ေနပါတယ္။ ျမန္မာ-ထိုင္း အလုပ္သမားေရးရာ အစည္းအေ၀းရွိတယ္ဗ်၊ အဲဒီမွာ သူတို႔ေတြ အဆင္ေျပေျပျပန္ႏီုင္ဖို႔ ထည့္သြင္းေဆြးေႏြးဖို႔ေတြ ရွိတယ္ဗ်။ တခ်ိဳ႔အလုပ္သမားေတြလည္း သူတို႔ဘာသာသူတို႔ အဆင္ေျပတဲ့နည္းလမ္းေတြနဲ႔ ျပန္ေနၾကပါတယ္။”

ထိုင္းႏိုင္ငံထဲ တရားဝင္အေနနဲ႔ေရာ၊ တရားမဝင္အေနနဲ႔ပါ ဝင္ေရာက္လုပ္ကိုင္ေနတဲ့ ျမန္မာႏိုင္ငံသား အလုပ္သမားေပါင္း ၃ သန္းေလာက္ရွိမယ္လို႔ ျမန္မာ လူဝင္မႈႀကီးၾကပ္ေရးနဲ႔ အလုပ္သမားဝန္ႀကီးဌာနက ခန္႔မွန္းထားပါတယ္။

Credit: DVB

29/06/2017

27/06/2017

တစ္ယူနစ္ က်ပ္၂၁၀ ႏႈန္း လၽွပ္စစ္ ျဖန္႔ျဖဴးေရး လုပ္ခြင့္ရ ကုမၸဏီအမည္ မၾကာမီ ထုတ္ျပန္မည္

Dawei Jobs ထားဝယ္အလုပ္မ်ား

04/07/2017

30/06/2017

29/06/2017

27/06/2017

21/06/2017

Address

Website

Alerts

Shortcuts

Share