OZZ Opiekunów Medycznych i Pracowników Pomocy Społecznej

27/03/2026

Przypominamy 📣🔊📢

Zarząd Ogólnopolskiego Związku Zawodowego Opiekunów Medycznych i Pracowników Pomocy Społecznej serdecznie zaprasza do udziału w szkoleniu skierowanym do opiekunów medycznych oraz wszystkich osób pracujących w sektorze pomocy społecznej, które odbędzie się 24 kwietnia we Wrocławiu.

Przygotowaliśmy dla Państwa dwa moduły tematyczne:

✅ Uzależnienie od alkoholu wśród mieszkańców Domów Pomocy Społecznej
✅ Etyka w zawodzie opiekuna medycznego

Liczba punktów edukacyjnych: 19

Prelegenci 🎓:
Lilla Andrzej Gabińscy – Ośrodek Terapii Uzależnień „Droga Do Domu”
Katarzyna Kubera-Jaroszewicz – Naczelna Pielęgniarka, Powiatowy Zespół Szpitali w Oleśnicy

Zapisy i szczegóły 👇
📧 eventymedyczne@gmail.com

Organizator:
OZZ Opiekunów Medycznych i Pracowników Pomocy Społecznej

25/03/2026

"Opiekun medyczny w roli douli umierania, o której boimy się mówić"

Cisza na szpitalnym korytarzu jest inna niż ta w lesie czy w bibliotece. Tutaj cisza często ma zapach leków, odgłos aparatury i ciężki oddech człowieka, który powoli żegna się ze światem. W tej ciszy słychać cichy krok opiekuna medycznego — zawodu, który wciąż pozostaje gdzieś w cieniu lekarskich kitli i pielęgniarskich czepków.

Niektórzy mówią, że opiekun medyczny to „pomocnik”, ktoś od podania szklanki wody, od umycia pleców, od zmiany pościeli, od podania basenu, od pojechania z pacjentem na badania diagnostyczne, czy też od zmiany pampersów kilka razy w ciągu dnia. Tyle tylko, że w tej pozornie technicznej roli kryje się coś, co zbliża ich do innej, mniej znanej profesji — douli. Zwykle doulę kojarzymy z początkiem życia: z kobietą, która wspiera matkę w czasie porodu. Jednak istnieją także tzw. „end-of-life doulas” — doule towarzyszące umierającym. Ich zadanie to być przy człowieku, kiedy odchodzi.

Opiekun medyczny — podobnie jak doula — musi być tam, gdzie inni boją się patrzeć. Patrzeć w oczy człowieka, który już wie, że to jego ostatnia wiosna, ostatnie lato. Być świadkiem rozmów o strachu, o niezałatwionych sprawach, o wielkich marzeniach, które nigdy się nie spełniły.

Podczas jednej z wizyt na oddziale geriatrycznym widziałem opiekunkę medyczną, która trzymała za rękę panią Wandę, staruszkę z chorobą nowotworową w stadium terminalnym. Było lato, za oknem dojrzewały wiśnie. — „Pamiętam smak kompotu z wiśni” — szepnęła Wanda. Opiekunka uśmiechnęła się i odpowiedziała: — „A jak smakował? Kwaśny czy słodki?” To była rozmowa o życiu, nie o chorobie.

I właśnie w tym momencie zrozumiałem, że rola opiekuna medycznego to coś więcej niż pielęgnacja ciała. To swoiste towarzyszenie w ostatniej podróży, w której nie chodzi już o ratunek, ale o ulgę, spokój i obecność.

Można powiedzieć, że opiekun medyczny jest doula końca życia — czułym przewodnikiem, który pomaga przejść przez ten ostateczny próg. Tak jak doula porodowa wita człowieka na świecie, tak opiekun medyczny żegna go z godnością.

Kiedyś usłyszałem od jednej z opiekunek: „Najważniejsze, żeby człowiek nie odszedł samotny”. Te kilka słów brzmi banalnie, ale w rzeczywistości są fundamentem, na którym stoi cały ten zawód.

W epoce, w której boimy się starości, a śmierć zamykamy w chłodnych salach szpitalnych, rola opiekuna medycznego staje się czymś na kształt misji. Może więc, zamiast mówić o nich „ci od basenów”, powinniśmy mówić „ci od ostatnich chwil”. Ci, którzy czule trzymają dłoń, kiedy już nikt inny nie ma odwagi.

Bo każdy z nas chciałby na końcu mieć obok siebie taką doulę.

Autor felietonu
Marcin Staszak
OZZ Opiekunów Medycznych i Pracowników Pomocy Społecznej
ZZZ Opiekunów Medycznych przy Powiatowym Zespole Szpitali w Oleśnicy

23/03/2026

Tworzy się Zakładowy Związek Zawodowy Opiekunów Medycznych przy Powiatowym Zespole Szpitali w Oleśnicy 👇

Moi Drodzy,

chciałbym podzielić się z Wami ważną informacją – podjęta została inicjatywa powołania Zakładowego Związku Zawodowego Opiekunów Medycznych przy Powiatowym Zespole Szpitali w Oleśnicy i Sycowa 😊

Co istotne, jest to pierwsza tego typu inicjatywa na Dolnym Śląsku. Obecnie jesteśmy w trakcie procedury rejestracyjnej w Krajowym Rejestrze Sądowym we Wrocławiu.

Chcę od razu bardzo jasno podkreślić: nie tworzymy tego związku po to, aby wzniecać spory pracownicze, wchodzić w konflikty czy – nie daj Boże – budować napięcia między nami a Dyrekcją. To absolutnie nie jest nasz kierunek.

Związek zawodowy widzę jako przestrzeń wsparcia, współpracy i wzajemnego szacunku. Jego celem ma być przede wszystkim: ❤️‍🩹

✅ ochrona i wzmacnianie środowiska opiekunów medycznych w naszym szpitalu,
✅ reprezentowanie naszych potrzeb w sposób spokojny, merytoryczny i oparty na dialogu,
✅ prowadzenie ewentualnych negocjacji w dobrej atmosferze i przy zachowaniu pozytywnych relacji z Dyrekcją,
✅ promocja zawodu opiekuna medycznego oraz Powiatowego Zespołu Szpitali w Oleśnicy
✅ a także dążenie do organizacji szkoleń i możliwości rozwoju – najlepiej dostępnych bezpłatnie dla pracowników PZS Oleśnica i Syców.

Zależy nam na tym, aby był to związek zakładowy, który łączy, a nie dzieli, daje poczucie bezpieczeństwa, a nie niepokoju, który buduje, a nie burzy.

Bądźcie spokojni – to inicjatywa tworzona z myślą o nas wszystkich opiekunach medycznych z PZS Oleśnica i dla naszego wspólnego dobra.😍

Jeśli macie swoje przemyślenia, pomysły lub pytania, to zachęcam do rozmowy. To dopiero początek i wiele możemy wspólnie wypracować - nade wszystko same DOBRO 🤗

Z poważaniem
Marcin Staszak
ZZZ Opiekunów Medycznych przy Powiatowym Zespole Szpitali w Oleśnicy

11/03/2026

📣 IX Forum Opiekuna Medycznego we Wrocławiu

Ogólnopolski Związek Zawodowy Opiekunów Medycznych i Pracowników Pomocy Społecznej zaprasza na IX Forum Opiekuna Medycznego, które odbędzie się 24 kwietnia 2026 r. we Wrocławiu, przy ul. Legnickiej 65 (I piętro, sala nr 5)

Patronat nad IX Forum Opiekuna Medycznego we Wrocławiu obejmuje Krajowy Konwent Ekspertów Opieki Senioralnej
https://opiekasenioralna.org.pl/

Podczas wydarzenia zaplanowano dwa bloki tematyczne: 🚨

🔹 Temat 1
Uzależnienie od alkoholu wśród mieszkańców Domów Pomocy Społecznej
Prowadzący: Liliana i Andrzej Gabińscy – specjaliści terapii uzależnień
🕐 Godzina: 12:00 – 15:00

🔹 Temat 2
Etyka w zawodzie opiekuna medycznego
Prowadząca: Katarzyna Kubera-Jaroszewicz – Pielęgniarka Naczelna PZS w Oleśnicy
🕐 Godzina: 15:15 – 17:15

Zapraszamy do zapisów i rejestracji 🚨

📧 eventymedyczne@gmail.com
☎️ 500 516 467

OZZ Opiekunów Medycznych i Pracowników Pomocy Społecznej

10/03/2026

Opiekun medyczny w oślej ławce?

Posiadam szesnastoletnie doświadczenie w zawodzie opiekuna medycznego. Dobrze pamiętam początki jak to wszystko wyglądało od kuchni w tym raczkującym wtedy zawodzie. Polskie społeczeństwo w ogóle nie miało pojęcia, że taki zawód istnieje. Zazwyczaj mylnie tytułowano nas „sanitariuszem” albo „sanitariuszką”. Nikt wtedy nie zwracał większej uwagi na nas – tych pierwszych opiekunów medycznych, którzy zaczęli pracować na oddziałach szpitalnych.

Jedynie wśród części środowiska pielęgniarskiego pojawiała się pewna radość, że z ich obowiązków „odpadła” część pracy pielęgnacyjnej, którą przejmował opiekun medyczny. Mimo to wciąż nie było do końca wiadomo, kim właściwie jest opiekun medyczny. Jaką rolę ma pełnić? Jaką misję ma do zaoferowania w systemie ochrony zdrowia? Jaka jest jego tożsamość zawodowa?

W tamtych latach po 2007 roku naprawdę trudno było funkcjonować i odnaleźć się w systemie jako opiekun medyczny. Nie było wiadomo, czy jest to nowy prestiżowy zawód, czy raczej zawodowa kompromitacja. Doświadczaliśmy wielu nieprzyjemnych sytuacji, także ze strony personelu pielęgniarskiego. Niektóre z tych doświadczeń do dziś „śnią się po nocach”. Byliśmy wyzywani, zdarzały się manipulacje, a w tle pojawiał się zwyczajny mobbing. W tamtych latach pracowało się naprawdę ciężko.

Nikt wtedy nie zastanawiał się poważnie nad tym dopiero kształtującym się zawodem. Czy opiekun medyczny spełni swoją rolę? Czy odnajdzie swoje miejsce w systemie?

Dobrze pamiętam moment, kiedy kilkanaście lat temu podjąłem pracę na oddziale chorób wewnętrznych w jednym z wrocławskich szpitali, który dziś już nie istnieje. Początek tej pracy był dla mnie czymś wspaniałym. Zatrudniono wtedy jednocześnie niewielką grupę opiekunów medycznych. Wszyscy zaczynaliśmy od zera. Nie było poczucia, że ktoś pracuje dłużej i będzie się wywyższał nad drugim. Startowaliśmy razem, od samego początku. Wszyscy byliśmy na jednym wózku. To było naprawdę dobre doświadczenie.

Z biegiem lat zaczęło się jednak coś zmieniać. W zawodzie opiekuna medycznego zaczęło coś pękać, skrzypieć, łamać się. Pogarszała się komunikacja interpersonalna. Pojawiła się rywalizacja między samymi opiekunami. Coraz mniej osób trafiało do tego zawodu z potrzeby serca czy z powołania, a coraz częściej z powodów finansowych. Ten drugi motyw zresztą kwitnie do dziś.

Szkoły policealne nie narzekają na brak chętnych. W szpitalach pojawiają się osoby, które wcześniej przez dwadzieścia lat pracowały w zupełnie innych branżach i dopiero później zdecydowały się na zmianę zawodu. Po ludzku jest to zrozumiałe. Każdy chce żyć godnie, nie pracować za pensję minimalną i nie martwić się o podstawowe potrzeby. Każdy szuka dla siebie lepszego życia.

Nikt też nie przewidywał, w jakim kierunku będzie rozwijał się ten zawód. Po drodze zmienił się system kształcenia – z rocznego studium na półtoraroczny cykl w szkołach policealnych, pojawiły się nowe kompetencje. Opiekun medyczny ten dawny „kopciuszek” w dawnej nomenklaturze służby zdrowia – zaczął stopniowo podnosić swój prestiż zawodowy oraz jakość niesionej pomocy pacjentom w szpitalach i domach pomocy społecznej.

Z czasem, decyzją Ministerstwa Zdrowia, wprowadzono również system punktów edukacyjnych dla opiekunów medycznych. Patrząc na to wszystko w pewnym kontekście socjologicznym, przez lata obserwuję zmiany zachodzące w naszym środowisku. Jedno mogę powiedzieć z przekonaniem: wśród opiekunów medycznych jest dziś inaczej niż kilkanaście lat temu.

Brakuje mi większej jedności zawodowej. Brakuje spójnej solidarności, wspólnej wizji rozwoju tego zawodu. Brakuje też zwykłej serdeczności wobec samych siebie jako opiekunów medycznych. Czasami mam wrażenie, że niektórzy pracują tak, jakby była to kara za życie, jakby była to pokuta za czyjeś grzechy.

Dużo piszemy o empatii i dobroci. Ale ile z tych wartości naprawdę praktykujemy w codziennej pracy i w zwykłej komunikacji między sobą?

Jeśli chodzi o tytuł „Opiekun medyczny w oślej ławce”, to jestem przekonany, że Ministerstwo Zdrowia nie zapomni o tym zawodzie. Proces kształcenia będzie się rozwijał, a zmiany będą następować. Oczywiście po drodze będziemy narzekać; na punkty edukacyjne, na niskie wynagrodzenia, na niedocenienie naszego zawodu. Coraz częściej pojawia się też problem braku miejsc pracy w szpitalach dla opiekunów medycznych – i to jest akurat szczera prawda.

Mam czasem wrażenie, że jeśli sytuacja się nie zmieni, za kilka lat może spaść zainteresowanie tym zawodem. Miejsca pracy nie są z gumy i nie rozciągną się nagle na oddziałach szpitalnych. A przecież każdy absolwent, który kończy szkołę i zdobywa zawód opiekuna medycznego, chciałby podjąć pracę w szpitalu albo w domu pomocy społecznej.

Reasumując – organizacje pozarządowe, stowarzyszenia czy działania związków zawodowych nie uczynią cudów bez jednego, najważniejszego hasła: solidarności opiekunów medycznych. Dopiero wtedy można zrobić kolejny krok naprzód – nie indywidualnie, lecz wspólnie.

Marcin Staszak
OZZ Opiekunów Medycznych i Pracowników Pomocy Społecznej

09/03/2026

Edukacja czy haracz? 2 lata wielkiej iluzji rozwoju zawodowego 🩺🔥

Mamy rok 2026. Od wejścia w życie słynnego rozporządzenia o rozwoju zawodowym minęły już dwa lata. Kurz opadł, a co zostało? Frustracja, puste portfele i poczucie, że system po raz kolejny wyciągnął rękę po nasz czas, nie dając nic w zamian. Jesteśmy w połowie pierwszego okresu rozliczeniowego. Czas na brutalnie szczery rachunek sumienia – nie nasz, ale ustawodawcy.

Oto rzeczywistość, która boli:

1. Licznik punktów: Pętla na szyi zaciska się coraz mocniej ⏳

Przypomnijmy: 200 punktów w 5 lat. Brzmi jak plan? Dla wielu to wyrok.

Jeśli dziś nie masz na koncie solidnej bazy punktowej, zaczynasz walkę z czasem.

Największy absurd? Wymóg 120 punktów z jednego kursu doskonalącego. To nie jest "rozmowa o wiedzy", to polowanie na konkretny papier, który często trudno zdobyć bez znajomości lub szczęścia do terminów.

2. Portfel chudszy o marzenia. Kto za to płaci? MY. 💸

System narzucił obowiązek, ale o finansowaniu zapomniał.

Inflacja od 2024 roku wywindowała ceny szkoleń do poziomów astronomicznych.

Inwestujemy tysiące złotych w "rozwój", który dla budżetu państwa jest darmowy, bo opłacony z naszych prywatnych pensji.

Najgorsze? Po ukończeniu kursu wracasz do pracy i... zarabiasz tyle samo. Gdzie są podwyżki za wyższe kompetencje? To nie rozwój, to inwestycja bez stopy zwrotu.

3. Weekendowa kradzież życia prywatnego 📅

To jest punkt, który doprowadza nas do szału.

Przysługuje nam 6 dni urlopu szkoleniowego. Brzmi dumnie? To żart.

Większość wartościowych zjazdów i kursów odbywa się w weekendy.

Efekt: W tygodniu wypruwasz żyły w szpitalu czy ZOL-u, a w sobotę i niedzielę, zamiast być z rodziną, siedzisz na sali wykładowej za własne pieniądze. Urlop szkoleniowy przepada, bo prawo nie widzi "szkolenia w niedzielę". To jawna kradzież naszego prawa do odpoczynku!

4. Farsa Karty Rozwoju: Zbieranie naklejek zamiast wiedzy 🤔

Zmieniliśmy się w kolekcjonerów wpisów. Wypełnianie Karty Rozwoju Zawodowego stało się ważniejsze niż realna opieka nad pacjentem. System promuje "zaliczanie" i "odhaczanie", a nie faktyczny wzrost jakości opieki. Czy naprawdę o to chodziło? Czy chcemy być mistrzami biurokracji, czy profesjonalistami medycznymi?

5. MANIFEST 2026: Dość półśrodków! Czas na godność i specjalizacje! 💡

Po dwóch latach mówię głośno: zbieranie punktów w tej formie to upokorzenie.

A może wprowadzić specjalizacje dla opiekunów medycznych! (geriatria, opieka paliatywna, rehabilitacja).

Specjalizacja musi oznaczać wyższy współczynnik płacy. Kropka.

Edukacja bez gratyfikacji finansowej to po prostu kolejny podatek od zawodu. Nie dajmy sobie wmówić, że "misja" wystarczy, by opłacić rachunki za kursy, na które nas nie stać.

A jak wygląda Wasza walka o punkty? Udało Wam się wydrzeć od pracodawcy choć złotówkę na szkolenie? Czy też czujecie, że Wasz czas i pieniądze idą w błoto? Czekamy na Wasze komentarze – czas pokazać, jaka jest skala tego absurdu! 👇

Pozdrawiam,
Marcin Bugajski

08/03/2026

🚑 10 punktów, 5 godzin i zero zimnej kawy! Zapraszam na pokład!

​Drodzy Koledzy i Koleżanki po fachu,

​Tu Marcin Bugajski. Piszę do Was jako Prezes OZZOMiPPS, ale przede wszystkim jako człowiek, który – podobnie jak Wy – wie, że „odcinek lędźwiowy” to nie jest tylko nazwa w podręczniku do anatomii, ale realny ból po ciężkim dyżurze.

​Razem z Medyczne Centrum Szkoleniowe (MCS) przygotowaliśmy dla Was coś, co pozwoli Wam podreperować nie tylko wiedzę, ale i stan konta punktowego.

​📅 Data: 10 maja 2026 (Niedziela)
​Wiem, co myślicie. „Marcin, do maja 2026 to ja zdążę zapomnieć, jak mam na imię, a co dopiero, że zapisałem się na szkolenie!”. Spokojnie, do maja jeszcze kupa czasu, ale w naszym zawodzie planowanie to podstawa – inaczej grafik nas zje, przeżuje i wypluje w poniedziałek rano. Porozmawiamy sobie o wszystkim wtedy na spokojnie, ale zaklepać miejsce warto już dziś!

​🎓 Kim właściwie jest ten gość, który do Was mówi?
​Kiedy nie biegam po oddziale neurochirurgii, zajmuję się kilkoma innymi rzeczami, które pomogą mi przekazać Wam wiedzę w sposób konkretny i przystępny:
- ​Wykładowca na kierunku opiekun medyczny – wiem, czego uczą w szkołach, i wiem, czego brakuje w praktyce.
- ​Instruktor praktycznej nauki zawodu – nie lubię lania wody; u mnie liczy się to, co realnie możecie zrobić przy łóżku pacjenta.
- ​Konsultant ds. dietetyki – przy chorobach cywilizacyjnych (cukrzyca, otyłość) dieta to połowa sukcesu, więc podpowiem Wam, co włożyć na talerz pacjenta, żeby mu naprawdę pomóc.
- ​Prezes OZZOMiPPS – bo walkę o nasze standardy zawodowe mam we krwi.

​🔥 Dlaczego warto spędzić ze mną to popołudnie?
​10 punktów edukacyjnych – Zgodnie z rozporządzeniem Ministra Zdrowia z kwietnia 2024. Te punkty są nam potrzebne do rozwoju zawodowego (i świętego spokoju z papierologią)!

​Choroby cywilizacyjne okiem praktyka – Cukrzyca, nadciśnienie, powikłania... Jako dietetyk i opiekun opowiem Wam o nich kompleksowo. Przeanalizujemy przypadki z życia wzięte – z oddziału neurochirurgii i ZOL-u.

​Wygoda ONLINE – Możecie siedzieć w ulubionym fotelu, w piżamie i pić ciepłą kawę. To luksus, którego na dyżurze nie uświadczycie.
​Inwestycja: 99 zł – To mniej więcej tyle, ile wydajemy na maść końską po ciężkim tygodniu. A wiedza z tego szkolenia może sprawić, że rzadziej będziecie jej potrzebować. 😉

​🤝 Współpraca OZZOMiPPS i MCS
​Jako Prezes OZZOMiPPS i wykładowca, dbam o to, żebyśmy byli profesjonalistami najwyższej klasy. Wspólnie z MCS dajemy Wam narzędzia, które ułatwią Wam codzienną walkę o zdrowie pacjentów (i Wasze bezpieczeństwo).

​Co weźmiemy na warsztat?
- ​Dietetyka w chorobach przewlekłych (praktyczne wskazówki).
- ​Jak nie przegapić momentu, gdy stan pacjenta się pogarsza (objawy alarmowe).
- ​Najczęstsze błędy w opiece – pośmiejemy się z nich, żeby ich więcej nie robić.
- ​Jak dogadać się z personelem medycznym i nie zwariować.
- ​Nie może Was tam zabraknąć! Rezerwujcie czas, szykujcie pytania i do zobaczenia na łączach.
​👉 Link do zapisów: https://www.ratownictwo-mcs.pl/choroby-cywilizacyjne-w-praktyce-opiekuna-medycznego-ID-190,TN-783.html

​Do zobaczenia w maju 2026! (Spokojnie, będę o sobie przypominał!)
​Marcin Bugajski
Prezes OZZOMiPPS, Wykładowca, Instruktor i Wasz Kolega po fachu

Choroby cywilizacyjne w praktyce opiekuna medycznego

08/03/2026

Z okazji Dnia Kobiet wszystkim Paniom, a także Członkiniom Ogólnopolskiego Związku Zawodowego Opiekunów Medycznych i Pracowników Pomocy Społecznej – składamy najserdeczniejsze życzenia zdrowia, siły, satysfakcji z pracy oraz codziennego poczucia, że Wasza troska i zaangażowanie mają ogromną wartość.

Z muzycznym upominkiem i dedykacją dla każdej Kobiety 🌹
https://www.youtube.com/watch?v=YdsxOT4GXkE&list=RDKh47KYhGDso&index=10

Dziękujemy za serce wkładane w opiekę nad drugim człowiekiem oraz życzymy wielu wspaniałości – nie tylko w tym dniu, ale w całym Waszym życiu. 🌷🌹

Zarząd Związku Zawodowego OZZOMiPPS 💐
Marcin Bugajski - Prezes OZZOMiPPS
Marcin Staszak - Wiceprezes OZZOMiPPS
OZZ Opiekunów Medycznych i Pracowników Pomocy Społecznej

06/03/2026

Z przyjemnością informujemy o nawiązaniu współpracy z Asia Kułak – mgr pielęgniarstwa, specjalistką w dziedzinie pielęgniarstwa chirurgicznego i geriatrycznego.

Na mocy uchwały Zarządu Ogólnopolskiego Związku Zawodowego Opiekunów Medycznych i Pracowników Pomocy Społecznej, Pani Agnieszka Kułak została powołana na funkcję Edukatora ds. szkoleń opiekunów medycznych, współpracującego ze Związkiem w obszarze działań edukacyjnych i szkoleniowych.

W ramach współpracy Pani Agnieszka będzie:

• prowadzić szkolenia, warsztaty i wykłady dla opiekunów medycznych,
• wspierać działania edukacyjne Związku Zawodowego OZZOMiPPS
• współpracować przy organizacji konferencji, kursów oraz wydarzeń szkoleniowych.

Wierzymy, że doświadczenie zawodowe, wiedza kliniczna oraz zaangażowanie Pani Agnieszki przyczynią się do dalszego rozwoju kompetencji zawodowych opiekunów medycznych oraz podnoszenia jakości opieki nad pacjentami i osobami wymagającymi wsparcia.

Serdecznie witamy w gronie współpracowników Związku i życzymy owocnej współpracy. 🤝💼

Marcin Bugajski - Prezes OZZOMiPPS
Marcin Staszak - Wiceprezes OZZOMiPPS
OZZ Opiekunów Medycznych i Pracowników Pomocy Społecznej

05/03/2026

Szanowni Państwo,

W dniu dzisiejszym Zarząd Ogólnopolskiego Związku Zawodowego Opiekunów Medycznych i Pracowników Pomocy Społecznej we Wrocławiu zorganizował szkolenie pt. „Rany przewlekłe – diagnostyka i terapia”.

Szkolenie poprowadziła p. Asia Kułak - mgr pielęgniarstwa ze specjalizacją w pielęgniarstwie chirurgicznym i geriatrycznym, dzieląc się swoją wiedzą oraz praktycznym doświadczeniem w zakresie diagnostyki i leczenia ran przewlekłych.

Po części szkoleniowej był również czas na rozmowy oraz spotkanie z członkiniami naszego związku zawodowego OZZOMiPPS. Podczas spotkania omówiono bieżące kwestie organizacyjne oraz sprawy związane z funkcjonowaniem naszej organizacji związkowej.

Dziękujemy także naszej Członkini, p. FotogRaff - Justine za zaangażowanie oraz przygotowanie oprawy fotograficznej wydarzenia 💐📸

Wszystkim Uczestnikom serdecznie dziękujemy za obecność, aktywność i wspólnie spędzony czas ❤️‍🩹

Łączyny wyrazy uznania:
Zarząd OZZOMiPPS 🇵🇱 ✌️
Marcin Bugajski - Prezes OZZOMiPPS
Marcin Staszak - Wiceprezes OZZOMiPPS
OZZ Opiekunów Medycznych i Pracowników Pomocy Społecznej

05/03/2026

Jak informuje Ogólnopolskie Stowarzyszenie Opiekunów Medycznych, na stronie Centrum Medycznego Kształcenia Podyplomowego został opublikowany program kursu doskonalącego dla opiekunów medycznych.

Oznacza to, że podmioty zainteresowane organizacją kursów doskonalących będą mogły teraz występować o uzyskanie akredytacji. Dopiero po jej uzyskaniu będzie możliwe rozpoczęcie rekrutacji na kursy.

O kolejnych etapach związanych z uruchomieniem kursu doskonalącego informacje mają być publikowane na bieżąco. 📢📚

Pozdrawiam,
Marcin Bugajski
OZZ Opiekunów Medycznych i Pracowników Pomocy Społecznej