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Centre Hospitalier Régional de Banfora, secteur 07, Banfora (2025)

20/12/2025

PROTOCOLE D’ACCORD ENTRE LE COMITE INTERNATIONAL DE LA CROIX ROUGE(CICR) ET LE CHR DE BANFORA : SÉJOUR D’UNE MISSION DE SUIVI LES 17 ET 18 DÉCEMBRE 2025

Dans le cadre de la mise en œuvre du protocole d’accord entre le CICR et le CHR de Banfora relatif à la prise en charge des blessés de guerre, une mission de suivi a séjourné à Banfora les 17 et 18 décembre 2025. Elle était constituée du responsable du suivi des blessés/CICR Docteur Josué OUEDRAOGO et du responsable premiers secours et soins préhospitaliers Docteur Ferdonow Ninda PALE.

La mission a tout d’abord rencontré le nouveau directeur général monsieur Aboubacar OUATTARA. Les échanges ont permis de lui présenter les résultats de la collaboration entre le CICR et le CHR et d’évoquer les perspectives de renouvellement du protocole pour l’année 2026.Le directeur général a apprécié la collaboration qui a permis de renforcer la prise en charge des blessés admis dans son établissement. Il a souhaité qu’elle se renforce d’avantage au cours de l’année 2026.

Dans la continuité des activités de la mission, une rencontre s’est tenue avec les membres comité de suivi du protocole dans la salle de réunion de la maternité. Au cours de cette réunion, le point focal a fait le bilan de la prise en charge des blessés pendant l’année 2025 ainsi que des autres activités réalisés grâce a l’appui du CICR, notamment la formation des agents sur la stabilisation des blessés, les donations de matériel et de consommables, la révision du plan blanc...

En guise de perspectives pour l’année 2026, le renouvellement du protocole d’accord de 2026 a été abordé notamment les changements majeurs à venir. En plus de la prise en charge des blessés, l’année 2026 sera marquée par la réalisation d’activités telles que les réfections de bâtiments, le renforcement des compétences des agents du CHR à l’instar de celle qui sera organisée sur les soins primaires d’urgence.

19/12/2025

CHR DE BANFORA : GRAND NETTOYAGE AU POST-OPÉRÉ

(Vendredi le 19 Décembre 2025) Le post-opéré est une unité qui accueille les patients après l’intervention chirurgicale, à ce titre l’hygiène des locaux est primordiale pour garantir la santé et la sécurité des malades. C’est dans cette perspective que l’ensemble des agents de l’unité sous la conduite du surveillant d’unité de soins (SUS) Monsieur Ouiry KOETA s’est mobilisé ce matin pour un grand nettoyage des locaux

Cette action traduit l’engagement du personnel à maintenir un environnement hospitalier sain, condition indispensable a une bonne prise en charge des patients.

Félicitation et courage aux agents dévoués et meilleure santé aux malades !

15/12/2025

LE PRÉSIDENT DU CONSEIL D’ADMINISTRATION(PCA) DU CHR DE BANFORA ENTAME SON DEUXIÈME SÉJOUR AU TITRE DE L’ANNÉE 2025

(15 Décembre 2025) Le président du conseil d’administration (PCA)du CHR de Banfora Docteur Wendekouni Abdoul Aziz OUEDRAOGO a débuté le deuxième séjour dans son établissement au titre de l’année. Ce passage prévu du 15 au 17 décembre 2025 concerne dix (10) services.

Les services des urgences médicales, des urgences chirurgicales, de la gynécologie obstétrique et de la pédiatrie étaient à l’honneur pour cette première journée.

Selon Docteur Wendekouni Abdoul Aziz OUEDRAOGO, l’objectif général de cette mission c’est de “contribuer à l’amélioration de l’offre de soins de santé au CHR de Banfora”. Plus spécifiquement elle permettra :
-d’encourager les agents pour les efforts consentis ;
-de vérifier la consolidation des acquis enregistrés lors du précédent séjour ;
- de mesurer l’état de résolutions des difficultés recensés auparavant ;
- de recueillir les nouvelles difficultés et proposer des solutions ;
- de constater l’état de mise en œuvre des recommandations précédentes.

Ce séjour s’inscrit dans le cadre des obligations du PCA Conformément à l’article 25 du décret 2014-615/PRES/PM/MEF/MS portant statut général des établissement publics de santé qui stipule que “le président du conseil d’administration a l’obligation d’effectuer semestriellement un séjour d’au plus une semaine dans son établissement”.

Bonne mission à monsieur le président du conseil d’administration du CHR de Banfora !

12/12/2025

(CHR/BANFORA) FONCTIONNEMENT DES SERVICES : INSTALLATION DE QUATRE NOUVEAUX SURVEILLANTS D’UNITÉ

Trois (03) surveillants d’unité soins et un (01) surveillant d’unité technique ont été installés dans leur fonction respective suite à leur nomination par le directeur général.
Il s’agit de :
OUATTARA.N. Abraham et infirmier surveillant d’unité de soins du centre de diagnostic et de traitement (CDT) contre la tuberculose installé le 02 octobre 2025 ;
GAO Gnouhidoua Adelphe infirmier, surveillant d’unité de soin du service d’infectiologie installé le 02 Octobre 2025 ;
TOPAN Nabi Brahima ingénieur des sciences infirmières et obstétricales option chirurgie, surveillant d’unité de soins du service d’orthopédie traumatologie installé le 27 novembre 2025 ;
KABORE Aimé Marie Edgard biologiste médicale surveillant d’unité technique du service de laboratoire installé le 28 novembre 2025.

Bonne réussite dans leur mission !

08/12/2025

L’EXAMEN D’ENDOSCOPIE DIGESTIVE DÉSORMAIS DISPONIBLE AU CHR DE BANFORA

L’offre de soins en matière d’examens diagnostiques s’est élargie au CHR de Banfora. En effet depuis ce 3 décembre 2025 l’examen d’endoscopie digestive est désormais disponible.

L’endoscopie digestive est un examen médical permettant d’explorer l’œsophage l’estomac et le duodénum en introduisant une sonde à travers la bouche. Il permet de diagnostiquer ou de traiter les pathologies telles que les ulcères, les cancers de l’œsophage, de l'estomac et bien d'autres pathologies. Il se réalise sur rendez -vous au service de médecine. Le cout de l’examen est fixé à vingt mille (20.000) francs.

Cette avancée représente un gain de proximité et d’accessibilité pour les populations des TANNOUNYAN qui étaient obligé de se déplacer à Bobo-Dioulasso pour en bénéficier.

La disponibilité de cet examen témoigne de la volonté du ministère de la santé et de la direction générale du CHR j de renforcer le plateau technique afin d’élargir l’offre de soins pour une amélioration significative des conditions de prise en charge des populations.

Centre hospitalier régional de Banfora : humanité ; compétence ; qualité des soins !

28/11/2025

RENFORCEMENT DE LA COMMUNICATION AU CHR DE BANFORA : ORGANISATION D’UN ATELIER DE FORMATION SUR L’ACCUEIL ET LA COMMUNICATION EN MILIEU HOSPITALIER

Consciente de l’importance de la communication en milieu hospitalier, la direction générale du CHR a initié deux sessions de formation sur l’accueil et la communication. Ces formations ont pour objectif d’outiller le personnel afin de renforcer leur compétence en matière d’interaction avec les patients. La première session s’est tenue dans la salle de réunion de la maternité du 26 au 27 Novembre 2025.

Durant quarante huit heures, à travers exposés et échanges d’expériences, la cinquantaine de participants s’est familiarisée avec plusieurs thématiques essentielles comme les éléments constitutifs du processus de la communication ; la communication d’entreprise, les enjeux de la communication, la notion d’accueil en milieu hospitalier, la connaissance des usagers de l’hôpital et de soi-même pour un meilleur accueil.

La deuxième session débute ce 28 novembre. Elle permettra de prendre en compte une cinquantaine d’autres agents, ce qui portera à une centaine le nombre total de bénéficiaires de ce programme de renforcement de compétence.

Comme perspectives à la suite de cette formation il est prévu l’élaboration d’un plan de communication et l’amélioration de la gouvernance générale du CHR de Banfora.

En clôture de la session, le directeur général Monsieur Aboubacar OUATTARA a promis de prendre en compte les suggestions formulées par les participants. Il a également exprimé le souhait que les connaissances acquises soit mises à profit afin de renforcer la qualité de la communication au sein de l’établissement.

27/11/2025

LA MUTUELLE DES TRAVAILLEURS DU CHR DE BANFORA (MU.TRA/CHR/BANFORA) A TENU SA PREMIÈRE ASSEMBLÉE GENERALE DE L’ANNÉE 2025

(CHR/Banfora,26 Novembre 2025) Sur invitation du président monsieur Mamoudou OUEDRAOGO, les membres de la mutuelle des travailleurs du CHR de Banfora se sont réunis en assemblée générale ordinaire ce 26 novembre devant l’ancien bloc opératoire. Cette rencontre statutaire première du genre de l’année 2026 avait à son ordre du jours trois points essentiels :
1-le bilan des activités de la MUTRA du 1er janvier 2025 au 31 octobre 2025
2-le bilan financier du 1er janvier au 31 octobre 2025
3-Divers

Le secrétaire général de la MUTRA monsieur Issouf OUEDRAOGO a fait le bilan de la réalisation des activités programmées, il ressort que sur 23 activités ,15 ont été réalisées tandis que quatre sont en cours. Les quatre autres activités ne pourront pas être réalisés du fait de contraintes diverses.

En termes de bilan financier Mohamed COULIBALY, trésorier de la mutuelle a fait ressortir les différentes entrées et donné les détails des dépenses effectuées. Au final à la date du 31 octobre 2025 le solde des caisses de la mutuelle est positif traduisant une gestion saine et rigoureuse.

En divers le bureau a rendu compte
-Du séjour d’une délégation de la mutuelle du CHR de Gaoua pour des échanges d’expérience,
-De la présentation de la MUTRA au nouveau directeur général et enfin
-De l’organisation pratique de l’opération vivre prévue pour le mois de décembre 2025.

Créée en 2015, la mutuelle des travailleurs du CHR de Banfora regroupe tous les agents de l’établissement sans exclusive. Forte des expériences acquises et du management des différents bureaux successifs, elle est devenue une référence parmi les mutuelles des hôpitaux du Burkina-Faso.

26/11/2025

LA PRÉSENTATION DU PROJET DE PLAN DE TRAVAIL ANNUEL (PTA) 2026 EN POINT D’ORGUE DU TROISIÈME CONSEIL DE DIRECTION DE 2025 DU CHR DE BANFORA

(CHR/Banfora ,25 novembre 2025) Le directeur général du CHR de Banfora Monsieur Aboubacar OUATTARA a présidé le troisième conseil de direction de l’année 2025 tenu dans la salle de réunion de la maternité. L’ordre du jour s’est articulé autour de deux points essentiels : la présentation du plan de travail annuel de 2026 en tant qu’élément central de la rencontre et les informatisons diverses.

Cette rencontre qui a regroupé les membres statutaires a débuté 14 heures par le discours d’ouverture de la session de monsieur le directeur général. Dans son allocution il a salué la présence effective des participants et rappelé l’importance de ce conseil comme un moment essentiel de la gestion hospitalière ainsi qu’un lieu privilégié de dialogue et de décision collective.
Il a poursuivi en déclinant ses objectifs pour l’année 2026 qui sont notamment de renforcer la cohérence des actions ; consolider le positionnement du CHR en tant CHR de reference.et anticiper les besoins futurs du territoire. Il a identifié le projet d’établissement comme étant la boussole stratégique devant guider la mise en œuvre de stratégies dynamiques et déterminées. En conclusion il a exhorté les participants à s’engager pleinement dans les débats en faisant des propositions constructives pour un meilleur avenir de l’hôpital.

Le chef de service de la planification et de l’information hospitalière a ensuite procédé à la présentation du PTA 2026.Il a tout d’abord défini le processus d’élaboration qui a permis d’identifier douze (12) problèmes majeurs bases de la planification de cent soixante neuf (169) activités.il a rappelé que cette planification a tenu compte des plans d’action 2024, du PTA 2025, des priorités nationales, du projet d’établissement 2023-2024 et des besoins actualisés de l’année 2026.

Au terme de la présentation les participants ont formulé des amendements, posé des questions d’éclaircissement qui ont permis d’enrichir le document qui sera soumis à la commission médicale d’établissement avant la validation du conseil d’administration.

En divers le président de la mutuelle des travailleurs du CHR a rappelé la tenue l’assemblée générale prévue ce 26 Novembre. Par ailleurs cette session a permis de procéder à la présentation des nouveaux surveillants d’unité de soins et de médecins spécialistes nouvellement affectés.

En clôture de session à 17heures 20 minutes , le directeur général a remercié les participants pour le temps consacré tout en rappelant que c’est dans l’union que le CHR se développera pour le bien des populations des TANNOUNYAN.

25/11/2025

SERVICE DE LABORATOIRE DU CHR DE BANFORA : FORMATION SUR LA MANIPULATION D’UN NOUVEL AUTOMATE DE BIOCHIMIE “COBAS PURE”

(CHR/BANFORA 24 novembre 2025) Quatorze (14) agents techniques du service de laboratoire ont entamé dans la section de biochimie une formation pratique de soixante douze (72) heures consacrées à l’utilisation d’un nouvel automate de marque COBAS PURE.
L’automate a été mis à disposition par le fournisseur Biomédicalis system à travers une convention signée avec le CHR de Banfora en 2024.

La mise en service effective de l’automate est prévue pour ce mois de décembre d’où l’intérêt de cette formation qui a pour objectif de renforcer les capacités du personnel de laboratoire sur le fonctionnement de l’appareil afin de garantir son utilisation adéquate pour des résultats de qualité et de satisfaire certains besoins des usagers notamment les examens spécialisés.

A l’issue de cette formation assurée par M. OUATTARA Siaka de Biomedicalis système, le laboratoire du CHR de Banfora en plus de la biochimie de base, pourra réaliser les tests spécialisés d’immunologie - hormonologie en routine.

Une deuxième session de soixante douze (72) heures suivra immédiatement et concernera quatorze (14) autres agents techniques.

Le renforcement de l’offre de service du laboratoire du CHR de Banfora illustre la volonté de la direction générale d’offrir des soins de qualité aux populations de la région des TANNOUNYAN.

22/11/2025

ACTION SOLIDAIRE DE L’ASSOCIATION NATIONALE CENTRE DE PRISE EN CHARGE DES ORPHELINS ET DES PERSONNES VULNÉRABLES(CPCOPV) ENVERS LES PATIENTS DU SERVICE DE L’HOPITAL DE JOUR DU CHR DE BANFORA

(Banfora le 20 Novembre 2025) Dans le cadre de la mise en œuvre de son projet dénommé “soutien médical aux personnes vivant avec le VIH(PVVIH). L’association CPCOPV a procédé ce matin dans les locaux du service de l’hôpital de jour à la remise de produits pharmaceutiques destinés au traitement des infections opportunistes.

Prévu pour une cinquantaine de bénéficiaires, le lot de médicaments a été mis à la disposition des malades par le coordonnateur national de l’association monsieur Ben Aziz ZANGO.

L’association CPCOPV est une association a vocation nationale, disposant de siège à Ouahigouya Banfora et Ouagadougou. Son objectif principal est de soutenir les orphelins et les personnes vulnérables en favorisant leur bien-être et leur inclusion sociale.

Merci a l’association pour cette action sociale inestimable.

21/11/2025

LE COMITE INTERNATIONAL DE LA CROIX ROUGE (CICR)FAIT UN DON DE MATÉRIEL MEDICO TECHNIQUE ET DE CONSOMMABLES AU CHR DE BANFORA

(CHR /Banfora ,21 Novembre 2025) Le directeur général du Centre Hospitalier Régional (CHR) de Banfora Monsieur Aboubacar OUATTARA entouré de ses proches collaborateurs a réceptionné un lot de matériel Médico-technique et de consommables. Ce don est le fruit du protocole d’accord établi entre le comité international de la croix rouge (CICR) et le CHR de Banfora pour la prise en charge des blessés de guerre.

En procédant à la remise de ce don, le responsable zone de BOBO du CICR monsieur Fidèle ZERBO représentant le chef de délégation du CICR a dit son honneur de remettre ce lot de matériel important pour la prise en charge des patients. Il a souligné que cette action s’inscrit dans le mandat du CICR exclusivement humanitaire qui consiste à assister, protéger la vie et la dignité des personnes victimes de conflits armés et autres situations de de violence. Il a réitéré la disponibilité du CICR à rester aux cotés du CHR de Banfora afin d’apporter des soins de qualité aux populations vulnérables.

Quant au directeur général du CHR il a remercié le CICR pour ce partenariat qu’il souhaite voir renforcé davantage. Pour lui ce don constitue un grand geste qui permettra de soulager les populations victimes.

17/11/2025

Recrutement sur concours direct pour le compte du centre hospitalier universitaire de PALA

Centre Hospitalier Régional de Banfora

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