30/04/2026
No dia a dia, o que mais ouço é: “eu falo demais, mas não consigo concluir”.
Quer um exemplo real? Uma cliente repetia a mesma ideia em reuniões e ainda assim não era compreendida. Não era falta de conteúdo, mas desorganização. Ela começava pelo meio, abria vários pontos e não fechava a ideia, e quem ouvia se perdia.
A estratégia foi simples: antes de falar, responder mentalmente...
- o que eu quero dizer,
- qual é a ideia principal
- e o que eu espero do outro.
O resultado veio rápido: menos repetição, mais compreensão e mais segurança.
Segundo a Harvard Business Review (2023), falhas de clareza estão entre as principais causas de ruído e retrabalho no trabalho. Clareza é treino, e começa com intencionalidade, não com mais palavras.
💬 Em que situação você sente que não é entendido como gostaria? Me conta ou me chama no direct.