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Shido Saúde Ocupacional e Policlínica

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Brasil
Araquari, SC
Shido Saúde Ocupacional e Policlínica

Shido Inovação e Treinamentos Empresarias, é uma empresa que desenvolve soluções para as empresas através de Tecnologias Educacionais.

Shido Saúde Ocupacional, comprometida com o desenvolvimento de seus clientes, oferece vários serviços de saúde, segurança do trabalho, treinamentos, diminuindo distâncias, melhorando processos e reduzindo custos logísticos às empresas. Educação, Treinamentos, Capacitações. Nosso diferencial é conhecer a necessidade de nossos clientes. Isso nos permite melhorar nossos serviços, reduzir desperdícios de tempo, linguagem e falta de engajamento. Conhecer a realidade nos permite maximizar impactos positivos, gerar insights, solucionar problemas, desenvolver pessoas/ times.

07/07/2023

O Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional (PCMSO) é uma iniciativa estabelecida pela Norma Regulamentadora 7 (NR-7) do Ministério do Trabalho e Emprego do Brasil. E hoje queremos destacar um documento fundamental desse programa: o Relatório Analítico PCMSO. 📋🔍
Esse relatório é gerado como parte do PCMSO e contém informações detalhadas sobre os resultados das avaliações médicas realizadas nos trabalhadores de uma empresa.
O objetivo principal do PCMSO e, consequentemente, do Relatório Analítico, é promover a saúde e a segurança dos trabalhadores, prevenindo doenças e acidentes relacionados ao trabalho. 💪🌡️
Por meio do PCMSO, são estabelecidas diretrizes e ações para identificar e controlar os riscos ocupacionais presentes no ambiente de trabalho. Além disso, o programa também acompanha a saúde dos colaboradores ao longo do tempo, por meio de exames médicos e avaliações periódicas.
Ao implementar o PCMSO, sua empresa demonstra comprometimento com a segurança e bem-estar dos seus funcionários, promovendo um ambiente de trabalho saudável e produtivo. 🏢💙
Conte com nossos especialistas em saúde ocupacional para elaborar e implementar o PCMSO na sua empresa. Estamos aqui para ajudar a cumprir as exigências legais, monitorar a saúde dos colaboradores e prevenir possíveis riscos ocupacionais. 🤝

Garanta a tranquilidade e a segurança de todos! Entre em contato conosco e saiba mais sobre como o PCMSO pode beneficiar sua empresa. 💼

03/07/2023

Conheça algumas das principais exigências do eSocial para as empresas👇🏻

1️⃣ Cadastro dos empregadores: As empresas devem realizar o cadastro no sistema eSocial, informando seus dados e as informações do responsável legal.

2️⃣ Cadastro dos trabalhadores: As empresas precisam cadastrar todos os seus empregados, informando dados como nome, CPF, P*S, data de admissão, entre outros.

3️⃣ Envio das folhas de pagamento: O eSocial exige o envio mensal das informações sobre a remuneração dos trabalhadores, como salários, horas extras, descontos, benefícios, entre outros.

4️⃣ Envio dos eventos trabalhistas: O sistema exige que mantenha em dia o envio de eventos relacionados às situações trabalhistas dos empregados, como admissões, demissões, afastamentos, férias, licenças, alterações salariais, entre outros.

5️⃣ Envio dos eventos de saúde e segurança do trabalho: As empresas devem informar ao eSocial os dados sobre saúde e segurança do trabalho, como exames médicos, acidentes de trabalho, medidas de prevenção, treinamentos, entre outros.

6️⃣ Envio das informações fiscais: O eSocial requer o envio de informações fiscais, como retenção de impostos, contribuições previdenciárias, imposto de renda retido na fonte, entre outros.

7️⃣ Envio das informações previdenciárias: As empresas devem enviar dados sobre a contribuição previdenciária, como valores descontados dos trabalhadores e da empresa.

👉🏻 Essas são apenas algumas das exigências do eSocial.

É importante ressaltar que as regras e exigências podem variar de acordo com o porte e o ramo de atividade da empresa. Recomenda-se que as empresas consultem a documentação oficial do eSocial e contem com o auxílio de profissionais especializados para garantir o cumprimento de todas as exigências.

30/06/2023

A Shido desempenha um papel crucial na promoção da saúde e segurança no local de trabalho, ajudando a prevenir doenças ocupacionais, reduzir os riscos e garantir a conformidade com a legislação.

Prezamos o bem-estar e satisfação dos trabalhadores, além de beneficiar as empresas com um ambiente de trabalho saudável e produtivo, contamos com um vasto time de especialistas, inclusive psicólogos, à disposição da sua empresa.

Invista em saúde ocupacional, confie na Shido para cuidar dos seus colaboradores!💙

27/06/2023

O Programa de Proteção Respiratória (PPR).tem como objetivo atender a Portaria 672 de 08 de novembro de 2021 publicada pelo Ministério do Trabalho e Previdência, cujo conteúdo estabelece regulamentos técnicos sobre o uso de Equipamentos de Proteção Respiratória (EPR), sua seleção, uso, manutenção, limpeza, higienização, guarda e descarte e implementação do Programa de Proteção Respiratória da FUNDACENTRO.

Para garantir a eficácia do PPR, diversas medidas são adotadas:

🔹 Avaliação dos riscos respiratórios: Realiza-se uma análise detalhada dos agentes presentes no ambiente de trabalho que podem afetar a saúde respiratória dos colaboradores. Isso inclui identificar os contaminantes e quantificar sua concentração.

🔹 Seleção adequada de equipamentos de proteção respiratória (EPR): Com base na análise dos riscos, escolhem-se os EPR mais adequados para proteger os trabalhadores. Esses equipamentos variam desde máscaras faciais simples até sistemas de ventilação assistida, conforme a necessidade.

🔹 Treinamento sobre o uso correto dos EPR: É essencial fornecer treinamento adequado aos trabalhadores, garantindo que eles saibam como usar corretamente os equipamentos de proteção respiratória. Isso inclui instruções sobre colocação, vedação, uso durante o trabalho e cuidados para manter a funcionalidade.

🔹 Te**es de vedação: Para garantir que os EPR estejam fornecendo a proteção necessária, é recomendável realizar te**es de vedação nos trabalhadores. Esses te**es avaliam se a máscara ou respirador está adequadamente ajustado ao rosto, minimizando a entrada de contaminantes.

🔹 Manutenção dos equipamentos: É fundamental realizar manutenção regular dos equipamentos de proteção respiratória, garantindo que estejam em perfeito estado de funcionamento. Isso inclui substituição de filtros, limpeza adequada e inspeções periódicas.

Ao implementar o PPR, as empresas promovem um ambiente de trabalho mais seguro e protegem a saúde respiratória de seus colaboradores, prevenindo doenças ocupacionais e melhorando a qualidade de vida.

22/06/2023

O PCA (Programa de Conservação Auditiva) é essencial para a prevenção da perda auditiva relacionada ao trabalho. O objetivo é prevenir a instalação ou agravamento de perdas auditivas relacionadas ao trabalho. Com esse objetivo, são realizadas ações como controle do risco de ruído no ambiente de trabalho, monitoramento da audição dos colaboradores e conscientização sobre saúde auditiva.

Ao implementar essas medidas torna-se possível reduzir significativamente os riscos de danos à audição e proteger a saúde auditiva de seus colaboradores.👂🏻

Para mais esclarecimentos sobre como funciona o programa, entre em contato conosco.☎️ 47 4106-6202 📲 47 9 9216-9659.

19/06/2023

O PPP (Perfil Profissiográfico Previdenciário) é um documento essencial que registra informações sobre as atividades desempenhadas por um trabalhador ao longo de sua carreira, incluindo detalhes sobre a exposição a agentes nocivos à saúde. Seu principal objetivo é comprovar as condições de trabalho e a exposição a esses agentes para fins de aposentadoria especial.

Desde janeiro de 2023, o formulário, que antes era preenchido em modelo de documento, não precisa mais ser feito dessa maneira, pois as informações referentes aos agentes nocivos já constam nos eventos enviados ao eSocial.
Se você é o empregador fique atento às exigências do PPP Eletrônico e mantenha-se informado para garantir o registro correto das condições de trabalho, pois, a prestação de informações falsas por parte do empregador constitui crime de falsidade ideológica nos termos do art. 299 do Código Penal. Para o trabalhador, o PPP com informações faltantes ou erradas dificulta a concessão do benefício da aposentadoria especial.

14/06/2023

Vermelho é a cor comemorativa do mês de junho sobre a importância da doação de sangue, que tem a data 14.06 como o Dia Mundial do Doador de Sangue. 💉🩸

E queremos celebrar aqueles que salvam vidas através da doação. Sua contribuição pode fazer a diferença para alguém que precisa.

Seja um herói da vida real! Torne-se um doador de sangue, dando esperança e renovando vidas. Compartilhe o amor, compartilhe o sangue! 💪❤️

12/06/2023

A elaboração desses laudos deve ser realizada por profissionais especializados e atualizados sobre a legislação trabalhista e previdenciária aplicável. Eles desempenham um papel crucial na gestão da saúde e segurança no ambiente de trabalho.✅
📌 Conte com a Shido para auxiliar sua empresa na elaboração e implementação desses documentos, garantindo o cumprimento das normas e a proteção de todos os colaboradores.

22/05/2023

Além disso, a CAT é fundamental para que a empresa possa identificar as causas do acidente e adotar medidas de prevenção para evitar que ele ocorra novamente.

É importante lembrar que o documento precisa ser gerado em até 24h após o acidente ou no primeiro dia útil quando ocorre no final de semana.

18/05/2023

Lesões por esforço repetitivo (LER), são lesões causadas pela repetição contínua de um movimento, que pode afetar principalmente as mãos, braços, ombros e pescoço.

Essa é uma doença ocupacional que afeta muitos trabalhadores em todo o mundo, podendo causar dores intensas, formigamentos, fraqueza muscular e outros sintomas incapacitantes.

Mas como prevenir a LER? A primeira medida é adotar uma postura correta durante as atividades laborais, evitando posições desconfortáveis e movimentos repetitivos excessivos. Também é importante fazer pausas regulares para descanso e realizar exercícios de alongamento.

Além disso, é fundamental que a empresa ofereça condições adequadas de trabalho, como mobiliário ergonômico, equipamentos adequados e treinamentos para a prevenção de doenças ocupacionais.

Não espere sentir os sintomas da LER para adotar medidas de prevenção. Cuide da saúde e carreira de seus colaboradores, seguindo nossas dicas para evitar essa doença ocupacional.

16/05/2023

Você sabia que os exames ocupacionais são essenciais para manter a saúde dos trabalhadores? Além de prevenir acidentes de trabalho, eles também podem detectar precocemente doenças relacionadas ao ambiente laboral. Para além disso, também é necessário manter os exames em dia no portal do E-social, evitando assim multas. Por isso, é importante que sejam realizados periodicamente, de acordo com as normas regulamentadoras.

Os exames ocupacionais são um cuidado com o seu colaborador e com a sua empresa, invista em exames ocupacionais regulares e promova um ambiente de trabalho mais seguro e saudável. Entre em contato conosco e saiba como podemos ajudar! 💙

☎️ 47 4106-6202 📲 47 9 9216-9659.

11/05/2023

O E-social completou um ano de implementação e tem gerado uma mudança significativa para empresas e empregadores.

É importante ressaltar que o E-social é uma importante ferramenta para a simplificação e modernização dos processos trabalhistas e previdenciários das empresas. Sua implementação tem sido fundamental para melhorar a gestão de informações dos empregados e reduzir erros.

Modernize sua empresa e simplifique seus processos trabalhistas e previdenciários com a implementação do E-social.

Entre em contato conosco e saiba como podemos ajudar a sua empresa a se adaptar a essa mudança.

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