Ocuppe

18/02/2026

Você sabe como funciona a avaliação de riscos psicossociais aplicada na sua empresa?

Neste vídeo, explicamos de forma simples como acessar e preencher o questionário utilizado pela OCUPPE: o COPSOQ-II (Copenhagen Psychosocial Questionnaire – versão II), uma ferramenta internacionalmente reconhecida para identificar fatores que impactam a saúde e o ambiente de trabalho.

A avaliação analisa aspectos como:

✔ Exigências e organização do trabalho
✔ Relações interpessoais e liderança
✔ Reconhecimento profissional
✔ Segurança e previsibilidade
✔ Saúde e bem-estar ocupacional

O preenchimento é rápido e as respostas são tratadas de forma coletiva e confidencial.

A participação dos trabalhadores é essencial para que a empresa tenha um diagnóstico real e possa implementar melhorias efetivas no ambiente de trabalho.

Importante destacar: o COPSOQ-II é uma das ferramentas utilizadas pela OCUPPE no mapeamento dos riscos psicossociais, dentro de uma metodologia técnica estruturada para apoiar as empresas na gestão estratégica de SST.

Sua empresa já realiza a gestão dos riscos psicossociais?

17/12/2025

✨ Conheça a Ayra, a assistente virtual da OCUPPE.

Ela chega para transformar a forma como você se conecta com a gente.
Atendimento via WhatsApp e ligações, com mais agilidade, organização e cuidado em cada detalhe.

A OCUPPE investe em tecnologia porque acredita que experiência também é segurança.
E isso é só o começo.

🚀 2026 vem aí com inúmeras novidades que vão elevar o padrão de atendimento em saúde, segurança e trabalho — como você nunca viu em todo o interior paulista.

Seja bem-vindo à nova era do atendimento OCUPPE.
Conte com a Ayra. Conte com a OCUPPE.

16/12/2025

02/09/2025

Arraste para o lado e descubra os 5 erros mais comuns que você precisa evitar para proteger sua equipe e sua empresa.

Quer ajuda para transformar a segurança do seu negócio? Fale com a Ocuppe! Estamos prontos para oferecer soluções personalizadas para a sua realidade.

14/08/2025

Você sabe a diferença entre os exames ocupacionais?

Eles são a base de uma jornada de trabalho seguro e saudável.
Arraste para o lado e entenda por que a prevenção é a nossa maior prioridade! 👷🛠️

10/08/2025

Feliz dia dos pais à todos os pais que vão além das palavras e trazem exemplos de cuidado e proteção com seus filhos.

01/08/2025

📝 A*O: é só um papel ou sua proteção jurídica?

O Atestado de Saúde Ocupacional (A*O) é muito mais do que um documento, ele é a garantia de que sua empresa está cumprindo as normas de segurança e saúde do trabalho e se protegendo juridicamente.
Existem vários tipos de A*O, como admissional, periódico, retorno ao trabalho e demissional, cada um com prazos e validade definidos por lei.

A ausência ou emissão incorreta do A*O pode levar a processos judiciais, multas e complicações para a empresa, especialmente em casos de acidentes ou doenças ocupacionais.
Por isso, contar com um parceiro especializado é essencial para garantir a emissão correta, dentro do prazo e conforme a legislação.

💬 Você emite o A*O corretamente na sua empresa?

*O

01/08/2025

Os eventos S-2220 e S-2240 são obrigatórios para todas as empresas e tratam do envio de informações sobre afastamentos e doenças ocupacionais. Erros na transmissão desses dados são comuns e podem resultar em notificações, multas e complicações para sua empresa.
Para evitar problemas, é fundamental entender os prazos, as informações corretas a serem enviadas e como garantir a qualidade dos dados.

Com a OCUPPE, você conta com uma gestão preventiva eficiente, que acompanha todo o processo, corrige erros e mantém sua empresa em conformidade com o eSocial, evitando notificações indesejadas.

💬 Ficou com dúvida? Entre em contato

31/07/2025

Segurança e Saúde do Trabalho (SST) não é serviço de emergência, é um trabalho contínuo que precisa de atenção preventiva. Empresas que só agem quando o problema aparece acabam pagando muito mais caro, entre multas, afastamentos e retrabalho.
Com um contrato por assinatura, você garante suporte constante, acompanhamento próximo e previsibilidade nos custos. A OCUPPE oferece planos personalizados para manter sua empresa sempre em dia, segura e em conformidade.

Quer evitar surpresas e proteger sua equipe? Fale com a gente!

31/07/2025

📄 Quando emitir a CAT? Entenda os cuidados essenciais
A Comunicação de Acidente de Trabalho (CAT) é obrigatória sempre que ocorrer um acidente ou doença ocupacional que cause afastamento ou implique em necessidade de tratamento. Diferenciar doença ocupacional da comum é fundamental para o correto preenchimento e para garantir os direitos do trabalhador.
A legislação determina prazos rigorosos para emissão da CAT, e atrasos podem gerar multas e problemas no envio dos dados ao eSocial, impactando a conformidade da empresa.
Com a OCUPPE, sua empresa conta com um sistema ágil e seguro para gerenciar afastamentos e emitir a CAT corretamente, evitando multas e facilitando o cumprimento das obrigações legais.

💬 Já teve problema com emissão de CAT?

30/07/2025

Antes das férias, o trabalhador precisa realizar exames médicos? Quais são os prazos e o que a legislação exige para evitar problemas?

A lei determina que exames periódicos, admissionais, demissionais e de retorno ao trabalho estejam sempre em dia para garantir a saúde e segurança do colaborador. Ignorar esses prazos pode gerar multas e complicações legais para a empresa.
Muitos departamentos de RH cometem erros comuns, como deixar exames para a última hora ou não agendar com antecedência, aumentando o risco de atrasos.
Na OCUPPE, oferecemos soluções práticas para organizar os exames ocupacionais, evitando multas, garantindo conformidade e tranquilidade para o time de RH e para a empresa.

💬 Compartilhe com o time de RH e garanta o cumprimento dos prazos legais!