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ViaMed Macacu, Avenida Lord Baden Powell 62 , sala 103/centro, Cachoeiras de Macacu (2025)

Q: Qual é o endereço?

Avenida Lord Baden Powell 62 , Sala 103/centro

01/09/2023

Você não está sozinho. Pense, fale, busque ajuda! A sua vida é preciosa. O amanhã será diferente!
“Estenda a Mão para a essa Causa!”

Neste , seja a ajuda que o outro precisa. Um gesto de apoio pode mudar vidas.

Uniremos esforços para promover a saúde mental e o bem estar de todos. 🙏🏻💛

📲 (21) 98105 0751
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21/07/2023

Conhecer as etapas do PGR (Programa de Gerenciamento de Riscos) é fundamental para garantir a segurança dos trabalhadores e a preservação do meio ambiente. A identificação, avaliação, definição e implementação das medidas de controle, monitoramento, revisão, comunicação e treinamento são os pilares que sustentam o PGR.

Fique atento às suas responsabilidades e mantenha seu PGR sempre atualizado. Dessa forma, você estará garantindo um ambiente de trabalho seguro e conforme as normas de segurança e meio ambiente.

Lembre-se de que a segurança e o bem-estar dos colaboradores são prioridades. Mantenha-se engajado e comprometido com a implementação e manutenção efetiva do PGR. 💪🌿

☎ 21 2042-8681
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📌 Av Lord Baden Powell 62 , sala 103 - centro - cachoeiras de macacu.

19/07/2023

Não esqueça do evento S-2240! Ele é obrigatório, mesmo se você elaborar a 'Declaração de Inexistência de Riscos'. ⚖ Lembre-se da importância de manter separado o cumprimento das normas da Legislação Trabalhista e Previdenciária. A DIR (Declaração de Inexistência de Riscos) e o eSocial são complementares, não excludentes.

Mantenha-se atualizado sobre as obrigações legais e assegure o cumprimento de todas as exigências trabalhistas e previdenciárias. Se tiver dúvidas, conte conosco para fornecer orientações adequadas e garantir o cumprimento correto das normas. 📋💼

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17/07/2023

Você está em dia com as obrigações trabalhistas da sua empresa? ⚠

Não se esqueça, mesmo estando em dia, é importante garantir que as informações sejam corretamente alimentadas no portal do eSocial. Caso contrário, sua empresa poderá ser multada. ⚠

Mantenha seus documentos atualizados no eSocial e evite problemas futuros. ⚠

Fique tranquilo! Na ViaMed, cuidamos de todos os aspectos relacionados à sua empresa e seus funcionários, desde laudos e programas até o envio correto ao portal do eSocial. ✅

Entre em contato conosco e descubra como podemos auxiliar sua empresa a cumprir todas as obrigações trabalhistas com segurança e eficiência! 🏢💼

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14/07/2023

Prepare-se para a era do eSocial-SST! 📝🔒

Conte com a ViaMed, uma equipe qualificada e especializada em Segurança e Saúde Ocupacional, para te auxiliar nessa transição. Aproveite essa oportunidade e esteja conforme as exigências do eSocial-SST.

Não fique para trás, entre em contato conosco e garanta o suporte necessário para o sucesso da sua empresa! 💼✨

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12/07/2023

Deixe a gestão em eSocial nas mãos da ViaMed e tenha tranquilidade garantida! ✅💼

Com exames periódicos, laudos e capacitação, cuidaremos de tudo antes, durante e depois, para sua empresa estar sempre regularizada.

Nosso software especializado cuidará dessa obrigatoriedade do Governo, evitando multas e complicações.

Entre em contato com nossos canais de atendimento e tenha todas as suas dúvidas esclarecidas.

Conte com a ViaMed para cuidar do seu negócio! 📝🔒

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10/07/2023

🔒📝 Proteja sua empresa, evite riscos e não deixe espaço para erros! Com a implementação do eSocial, a manipulação das informações trabalhistas não é mais uma opção.

Evite 💸SANÇÕES💸 e prejuízos desnecessários. Na ViaMed, contamos com profissionais qualificados para esclarecer todas as suas dúvidas e garantir que você esteja em conformidade.

Não arrisque, fale com nossa equipe e esteja seguro(a)! 💼✨

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07/07/2023

Você conhece as NR's?
(Normas Regulamentadoras)

As NR's são diretrizes emitidas pelo governo para garantir a segurança e saúde no trabalho. É essencial que as empresas se adéquem a elas por diversos motivos:

Proteger os trabalhadores:

Cumprindo as NR's, as empresas promovem um ambiente de trabalho seguro e protegem a integridade física e mental dos colaboradores.

Cumprir a legislação:

As NR's são obrigatórias por lei. O cumprimento adequado garante que a empresa esteja conforme a legislação trabalhista.

Evitar responsabilidade civil e criminal:

O não cumprimento das NR's pode levar a consequências legais, incluindo responsabilidades civis e criminais. A adequação às normas evita problemas futuros.

Preservar a imagem da empresa e aumentar a produtividade:

Empresas que se preocupam com a segurança e saúde dos colaboradores transmitem uma imagem positiva para o público, clientes e parceiros. Além disso, um ambiente de trabalho seguro contribui para o aumento da produtividade.

Cumprir as NR's é cuidar do bem-estar dos colaboradores e promover um ambiente de trabalho seguro.

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05/07/2023

Entenda como realizamos a gestão do envio de eventos de SST no eSocial e como ajudamos você a manter-se atualizado no fornecimento de informações para o governo:

1 - Gerenciamento das movimentações de SST:

Envio dos eventos S-2210, S-2220, S-2240;

2 - Sistema de gestão e mensageria:

Utilização de um sistema dedicado para o envio mensal dos eventos do eSocial para o governo;

3 - Avaliações ambientais e elaboração de documentos:

Realização de todas as avaliações ambientais necessárias;
Elaboração de documentos técnicos como PGR, PCMSO, LTCAT;

4 - Integração de dados e agilidade no processo:

Integração dos dados dos colaboradores e da empresa nos documentos;
Agilidade no processo de transmissão de informações;

Conte com a nossa equipe especializada para ajudar na gestão do eSocial da sua empresa! Caso tenha interesse, entre em contato conosco.

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03/07/2023

🌻💛 Julho Amarelo: Mês de Conscientização e Combate às Hepatites Virais! 💪🩺

Neste mês, unimos esforços para conscientizar sobre a importância da prevenção, diagnóstico e tratamento das hepatites virais. Cuide da sua saúde e previna-se!

Realize exames regulares, mantenha uma alimentação saudável, pratique atividades físicas e adote medidas de proteção. Vamos juntos combater as hepatites e promover uma vida mais saudável para todos.

Não deixe a sua saúde em segundo plano. Proteja-se, informe-se e cuide de você e daqueles que você ama. Vamos juntos fazer a diferença neste Julho Amarelo!🌻💛

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30/06/2023

📝📊 PPP
Atenção redobrada para a documentação profissiográfica!

É essencial que os profissionais de Segurança e Saúde do Trabalho estejam atentos à emissão do Perfil Profissiográfico Previdenciário (PPP). De acordo com estatísticas da Justiça do Trabalho, o Adicional de Periculosidade e o Adicional de Insalubridade estão entre os 20 assuntos mais recorrentes abordados nos Tribunais Superiores do Trabalho (TST).

Hoje, falaremos sobre o envio do PPP. Conforme o Art. 4º da Portaria/MTP nº 313, parágrafo 1º, o envio das informações que compõem o PPP ao ambiente nacional do eSocial é certificado a partir do recibo de entrega com sucesso dos respectivos eventos que as contêm, respeitando as regras e prazos para atualização da informação.

As empresas obrigadas a enviar os eventos de SST ao eSocial já terão o PPP inserido nos eventos. Todas as informações necessárias para o preenchimento do PPP são enviadas continuamente pelos eventos de SST. Dessa forma, o envio das informações que compõem o PPP no eSocial será validado a partir do recibo de entrega dos eventos que as contêm.

No caso das empresas que optaram pela carga inicial do evento S-2240 em 2022, para os trabalhadores não expostos a riscos, não será necessário fazer uma nova carga inicial quando o PPP eletrônico se tornar obrigatório. Basta manter o histórico do S-2240 atualizado caso haja modificações nas informações que compõem o evento.

É importante destacar que, conforme o Art. 2º da Portaria PRES/INSS nº 1411, parágrafo 7º, o PPP e a comprovação de entrega para o trabalhador devem ser mantidos na empresa por vinte anos.

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28/06/2023

🔬💼 Câncer relacionado ao trabalho, uma realidade que podemos evitar!

Você sabia que de acordo com o Instituto Nacional de Câncer (INCA), aproximadamente 80% dos casos de câncer estão relacionados à exposição a agentes presentes nos ambientes de trabalho? Essa é uma estatística alarmante e que merece nossa atenção.

Em 2018, o câncer foi considerado a segunda maior causa de mortes no mundo, ceifando 9,6 milhões de vidas, ficando atrás apenas das doenças cardiovasculares. É uma doença complexa e multifatorial, mas fatores ambientais desempenham um papel significativo em seu desenvolvimento, através da exposição a agentes físicos, químicos e biológicos.

Essa exposição pode ocorrer em diferentes momentos da vida, mas o grupo mais afetado é o dos adultos. De acordo com a Organização Internacional do Trabalho (OIT), aproximadamente 666 mil mortes por ano no mundo são causadas por câncer relacionado ao trabalho, o dobro daquelas relacionadas a acidentes.

Diante desses fatos, é fundamental lembrar que os casos de câncer relacionados ao trabalho podem ser evitáveis com o compromisso das organizações em criar ações que identifiquem, reduzam e eliminem exposições a agentes potencialmente cancerígenos.

A conscientização e a implementação de medidas de segurança no ambiente de trabalho são essenciais para proteger os trabalhadores e prevenir doenças. Vamos juntos promover a saúde e a segurança no trabalho, eliminando os riscos que contribuem para o desenvolvimento do câncer.

A informação é o primeiro passo para a prevenção. Compartilhe essa mensagem e ajude a conscientizar mais pessoas sobre a importância de cuidar da saúde no ambiente de trabalho. 💪🌍

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26/06/2023

📣🖥 , simplificando as obrigações trabalhistas e fiscais!

O eSocial é um sistema que traz praticidade e agilidade no cumprimento das obrigações legais para empregadores e empregados. Agora, uma nova versão traz algumas novidades importantes.

Uma das mudanças é o adiamento da obrigatoriedade do cadastramento de condenações trabalhistas no eSocial, que passa a valer a partir de julho. Essa atualização visa trazer mais transparência e organização ao sistema.

Com o cadastramento das condenações trabalhistas no eSocial, as empresas devem informar detalhes como período de trabalho, remuneração, pedidos do processo, condenações e cálculos de FGTS, contribuição previdenciária, IR e INSS. Tudo isso para garantir a conformidade e a precisão das informações.

Importante ressaltar que o cadastramento será obrigatório apenas para os processos que já transitaram em julgado, ou seja, aqueles em que não há mais possibilidade de recurso. Processos em andamento na Justiça do Trabalho não se enquadram nessa obrigatoriedade.

Se você tem dúvidas sobre como se preparar para o eSocial, conte com a ViaMed! Somos especialistas em segurança e medicina do trabalho, prontos para auxiliá-lo nesse processo.

Entre em contato conosco. Estamos prontos para atendê-lo e ajudá-lo a cumprir suas obrigações com tranquilidade. 💼🤝

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16/06/2023

A Norma Regulamentadora NR-35 é fundamental para garantir a segurança dos trabalhadores em atividades realizadas em altura. Ela estabelece os requisitos mínimos para prevenir acidentes e promover um ambiente de trabalho seguro.

Na ViaMed, estamos comprometidos em oferecer soluções completas em Medicina e Segurança do Trabalho, incluindo o cumprimento da NR-35. Contamos com profissionais qualificados e experientes para auxiliar sua empresa na implementação correta dessa norma, garantindo a proteção dos colaboradores e o cumprimento das exigências legais.

Não deixe a segurança em segundo plano! Entre em contato conosco e saiba como podemos ajudar sua empresa a manter um ambiente de trabalho seguro e conforme a NR-35.

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14/06/2023

No Dia Mundial do Doador de Sangue, reconhecemos e celebramos aqueles que doam um precioso presente: o próprio sangue. Essa ação altruísta salva-vidas e é um verdadeiro ato de amor ao próximo.

Aproveite esta data para refletir sobre a importância da doação de sangue e considere se tornar um doador. Sua doação pode fazer toda a diferença na vida de alguém que precisa desse recurso vital.

Vamos juntos espalhar o amor e garantir que o sangue corra nas veias de quem mais necessita. Seja um doador de sangue e ajude a salvar vidas! ❤🩸

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12/06/2023

A segurança dos trabalhadores é uma prioridade absoluta em qualquer setor, especialmente na construção civil. Quedas por falta de segurança são uma das principais causas de morte nesse ramo, mas felizmente, medidas podem ser tomadas para evitar essas tragédias.

Na ViaMed, estamos comprometidos em ajudar sua empresa a implementar corretamente os procedimentos da N35, garantindo segurança e qualidade em todos os trabalhos em altura. Nossos serviços incluem:

✅ Análise de Risco (AR);
✅ Treinamentos específicos para cada setor;
✅ Escolha e adequação de equipamentos;
✅ Desenvolvimento de procedimentos operacionais para a rotina de trabalho em altura.

Como especialistas em consultoria de segurança do trabalho, elaboramos programas de proteção e protocolos de segurança para garantir o bem-estar de todos os envolvidos. Não deixe a segurança dos seus colaboradores em segundo plano. Entre em contato conosco e solicite um orçamento!

Conte com a ViaMed para fornecer soluções abrangentes em Medicina e Segurança do Trabalho, prevenindo acidentes e cuidando da saúde dos seus colaboradores. Nossa prioridade é a segurança de todos! 💚

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09/06/2023

Se você é um Microempreendedor Individual (MEI), é importante intender as obrigações relacionadas à Saúde e Segurança do Trabalho (SST) segundo a sua área de atuação.

Na ViaMed, oferecemos soluções completas em Medicina e Segurança do Trabalho, garantindo que você esteja conforme as exigências legais.

Não importa se você possui colaboradores ou não, estamos aqui para cuidar da saúde do seu negócio e auxiliar no correto envio dos eventos ao eSocial.

Entre em contato conosco e saiba mais! 💼💚

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07/06/2023

Em Cachoeiras de Macacu, estamos presentes para atender você de forma ágil e eficiente. Na ViaMed, oferecemos soluções completas em Medicina e Segurança do Trabalho, garantindo a saúde e bem-estar dos colaboradores da região. Conte conosco para cuidar da segurança da sua empresa. Agende uma visita à nossa unidade hoje mesmo! 💼💚

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ViaMed Macacu