09/06/2025
O Brasil é, historicamente, um país com forte poder de influência cultural no mundo.
E essa força, quando usada com intenção, é capaz de moldar posicionamentos, relações e decisões até mesmo em contextos geopolíticos.
Podemos dizer que o mesmo movimento acontece com a liderança. Afinal, assumir um cargo de liderança é também assumir um papel de influência.
E muitas vezes, esse poder é exercido sem consciência, no automático — o que pode impactar diretamente na cultura das equipes e na tomada de decisões.
Fato é que liderar é, acima de tudo, reconhecer o lugar que se ocupa e a forma como se influencia o entorno. 💡
Na ÂME, acreditamos que quanto mais consciência um líder tem do seu papel, mais ele consegue gerar impacto positivo para si, para as pessoas e para o negócio.
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