Ana Lívia Rangel

Ana Lívia Rangel Sou Mentora de Carreiras e posso te ajudar a expressar seu potencial alinhado ao seu propósito!

É comum ouvir: “Faltam pessoas preparadas. Mas será que a liderança está realmente pronta para formar talentos?Muitos lí...
09/07/2025

É comum ouvir: “Faltam pessoas preparadas. Mas será que a liderança está realmente pronta para formar talentos?

Muitos líderes assumem cargos por conveniência, não por mérito ou perfil.
E isso impacta diretamente no desenvolvimento do time. Se sua empresa vive em recrutamento externo, talvez o problema, e a solução, esteja dentro: na liderança.

Liderar exige atualização constante. Quem resiste a isso, perde a sintonia com o próprio papel.

05/07/2025
É possível desenvolver liderança. Existem ferramentas e técnicas também! 😉
04/07/2025

É possível desenvolver liderança. Existem ferramentas e técnicas também! 😉

A Geração Z está deixando claro que o desejo é o motor do mundo!Eles buscam qualidade de vida, respeito emocional e ambi...
30/06/2025

A Geração Z está deixando claro que o desejo é o motor do mundo!
Eles buscam qualidade de vida, respeito emocional e ambientes que valorizem o bem-estar.

Invista em você. Invista em habilidades humanas. É isso que vai te guiar no que vem pela frente!
26/06/2025

Invista em você. Invista em habilidades humanas. É isso que vai te guiar no que vem pela frente!

Você lê… mas sente que esquece rápido o que acabou de aprender? 👀No post de hoje, compartilho técnicas simples (e podero...
22/06/2025

Você lê… mas sente que esquece rápido o que acabou de aprender? 👀
No post de hoje, compartilho técnicas simples (e poderosas!) para te ajudar a fixar melhor o conteúdo de cada leitura. Dá uma olhada, salva pra aplicar e já manda pra aquele amigo que ama um bom livro! 📚😉

Antes de cobrar, lidere a si mesmo.O primeiro líder da sua empresa é você. E reconhecer suas próprias lacunas é o ponto ...
20/06/2025

Antes de cobrar, lidere a si mesmo.

O primeiro líder da sua empresa é você. E reconhecer suas próprias lacunas é o ponto de partida. Não há nada mais vulnerável do que cobrar dos outros o que você mesmo não pratica. Coloque a máscara de oxigênio em você primeiro.

A cultura é moldada todos os dias, pelo exemplo! Quer se aprofundar? Recomendo o livro Walking the Talk. 😉
16/06/2025

A cultura é moldada todos os dias, pelo exemplo! Quer se aprofundar?
Recomendo o livro Walking the Talk. 😉

Pressa, decisões precipitadas, falta de escuta e presença. Tenho visto isso demais.Se é o seu caso, pare agora e cuide d...
12/06/2025

Pressa, decisões precipitadas, falta de escuta e presença. Tenho visto isso demais.
Se é o seu caso, pare agora e cuide da sua mente:

- Silencie e escute a si mesmo;
- Reforce os comportamentos que deseja;
- Diminua a autocobrança;
- Escolha bem quem está ao seu lado;
- Respire fundo;
- Alimente-se bem;
- Não se compare;
- Liderar bem começa com o seu equilíbrio.

Contratação é um tipo de investimento e Gestão de Pessoas é a forma de cuidar desse investimento. Quer alcançar o melhor...
08/06/2025

Contratação é um tipo de investimento e Gestão de Pessoas é a forma de cuidar desse investimento.

Quer alcançar o melhor retorno? Aprenda os métodos, melhore como gestor e evolua como líder.

Já começou? Sempre há muito a ser feito. Vamos à obra!

Você sabe mesmo o que é gestão de pessoas?Muita gente acha que sabe, decide tudo errado e não abre espaço para aprender,...
04/06/2025

Você sabe mesmo o que é gestão de pessoas?

Muita gente acha que sabe, decide tudo errado e não abre espaço para aprender, para ouvir e trocar experiências mais profundas sobre o tema. Gerir pessoas é sempre desafiador mas não precisa ser um peso. Pessoas são parte da solução.

Se está pesado para você, talvez você esteja com pessoas certas nos lugares errados ou com pessoas erradas para os desafios da sua empresa.

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