Dalbamed Saúde

01/05/2025

Hoje é dia de celebrar quem faz tudo acontecer.

Nossas colaboradoras, que estão à frente da Dalbamed, com carinho, competência e sorrisos que acolhem.
São elas que transformam cada atendimento em uma experiência única - com cuidado, organização e um coração gigante.
Neste Dia do Trabalho, nossa gratidão vai para vocês, que fazem da nossa rotina um lugar mais humano e especial

Obrigada por serem o coração que pulsa todos os dias aqui dentro.

02/04/2025

Hoje, 2 de abril, é o Dia Mundial de Conscientização do Autismo. 🧩

É um momento importante para refletirmos sobre a inclusão e as oportunidades que podemos proporcionar a pessoas com autismo no ambiente de trabalho. A diversidade enriquece as equipes e fortalece os resultados, e cada pessoa traz habilidades únicas. Vamos juntos promover um ambiente mais inclusivo, onde todos possam se sentir valorizados, respeitados e capacitados para crescer. 💙


Do Autismo

09/08/2024

22/03/2024

🍁 Com a chegada do outono, é importante adotar alguns cuidados extras para manter a saúde em dia. As mudanças de temperatura e a queda na umidade do ar podem afetar nosso bem-estar.

20/03/2024

🦷 Cuidar da saúde bucal desde a infância é fundamental para garantir não apenas um sorriso bonito, mas também uma saúde geral melhor ao longo da vida. Os hábitos de higiene bucal desenvolvidos na infância costumam perdurar até a idade adulta, influenciando significativamente a saúde oral e, por consequência, a saúde geral.

🪥 Desde os primeiros anos de vida, é importante ensinar às crianças a importância de escovar os dentes pelo menos duas vezes ao dia, usando uma quantidade adequada de creme dental com flúor. Além disso, é essencial orientá-las sobre a técnica correta de escovação e o uso do fio dental diariamente, para remover placa bacteriana e restos de alimentos que podem causar cáries e doenças gengivais.

🧑‍⚕️ A visita regular ao dentista desde a infância é outro aspecto crucial para garantir uma boa saúde bucal. O dentista pode identificar precocemente problemas como cáries, má oclusão, bruxismo e outros, permitindo intervenções mais simples e menos invasivas. Além disso, as consultas regulares ajudam a promover uma relação positiva com o profissional de odontologia, reduzindo o medo e a ansiedade em relação aos tratamentos dentários.

🥦 A saúde bucal na infância também está intimamente ligada à nutrição adequada. Uma dieta equilibrada, rica em cálcio, vitaminas e minerais, contribui para o desenvolvimento saudável dos dentes e gengivas, prevenindo cáries e fortalecendo os tecidos bucais.
👄

13/03/2024

🩷 As conquistas das mulheres têm suas raízes profundas na resiliência e determinação das mulheres trabalhadoras ao longo da história. Quando as mulheres ingressaram no mercado de trabalho, especialmente durante a Revolução Industrial, elas não apenas contribuíram para o crescimento econômico, mas também desafiaram as normas sociais que as limitavam. No início do século XX, as mulheres trabalhadoras lideraram movimentos por direitos trabalhistas, reconhecendo a necessidade de influenciar as políticas que moldavam suas vidas. Essas pioneiras não apenas abriram caminho para igualdade no ambiente profissional, mas também inspiraram próximas gerações a persistirem na busca por igualdade e reconhecimento dos direitos das mulheres. A história das conquistas femininas é inseparável do esforço incansável e da coragem das mulheres trabalhadoras, que moldaram um caminho para um futuro mais inclusivo e igualitário.

14/02/2024

Investir na saúde e segurança dos nossos colaboradores vai além de uma obrigação, é um caminho para colher benefícios duradouros. Colaboradores saudáveis são mais produtivos, engajados e satisfeitos. Reduzimos custos com afastamentos, promovemos um ambiente mais positivo e construímos uma equipe mais resiliente. Cuidar dos nossos talentos é investir no sucesso de todos! 💙💼🚀

05/02/2024

A regra está prevista na Resolução CFM 2.376/2024. A norma ainda prevê que o médico do trabalho responsável pelo Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional (PCMSO) é obrigado a registrar cada Programa sob sua coordenação junto à autarquia no estado onde atua.
A regra tem o objetivo de proteger e preservar a saúde dos trabalhadores em relação aos riscos ocupacionais, conforme avaliação do Programa de Gerenciamento de Risco (PGR) da empresa, bem como valorizar o ato médico e a atuação do especialista em medicina do trabalho.
A obrigatoriedade do registro dos serviços médicos ambulatoriais de atendimento ao trabalhador já estava prevista nas Resoluções 2007/13, 2056/13 e
2147/16
O cadastro do médico do PCMSO será gratuito e poderá ser realizado virtualmente.
O CFM, por meio de sua Coordenação de Tecnologia da Informação, está finalizando os fluxos internos para atender às novas exigências e cita que o médico será comunicado da entrada em funcionamento desse serviço.

Ainda pairam algumas dúvidas sobre como será o registro. A Dalbamed está acompanhando atentamente e quando saírem maiores informações repassaremos aos nossos seguidores. Fique atento e siga nosso perfil! 

31/01/2024

⚠️ Foi promulgada no dia 22 de dezembro a Lei 14.768, de 2023, que garante direitos de pessoas com deficiência a quem sofre surdez total em apenas um dos ouvidos, a chamada deficiência auditiva unilateral. Até então, a legislação considerava apenas a limitação bilateral (em ambos os ouvidos) como deficiência.

➡️ Com a promulgação, quem tiver surdez total ou parcial em um dos ouvidos poderá ter acesso a direitos atribuídos a quem sofre a surdez nos dois ouvidos, em conformidade com o Estatuto da Pessoa com Deficiência (Lei 13.146, de 2015). Entre esses direitos estão a reserva de vagas em concursos públicos e a contratação por meio da Lei de Cotas (Lei 12.711, de 2012), que exige percentuais variados de pessoas com deficiência em empresas, proporcionais ao número de empregados.

24/01/2024

A Declaração de Inexistência de Riscos (DIR) é um documento que indica, a partir de um LEVANTAMENTO PRELIMINAR, que os trabalhadores da empresa não estão expostos a agentes nocivos e permite a dispensa de elaborar um PGR (Plano de Gerenciamento de Risco), conforme previsto na NR 1.
O procedimento de emissão eletrônica da DIR deve ser utilizado por empresas de pequeno porte (ME e EPP), com Graus de Risco 1 e 2, isentas de componentes do SESMT e isentas de agentes físicos, químicos e biológicos. Também é necessário que no levantamento preliminar de riscos não sejam identificados riscos relacionados a fatores ergonômicos.
A DIR é um documento que o empregador deve enviar à Previdência Social para comprovar que a atividade ou setor em causa não apresenta risco de acidentes de trabalho.
Entre em contato com a Dalbamed e agende uma visita, que te ajudaremos!

17/01/2024

⚠️ O Microempreendedor Individual (MEI) já está automaticamente dispensado de elaborar o Programa de Gerenciamento de Risco (PGR) em razão do item 1.8.1 da Norma Regulamentadora nº 01 (NR 1).
Basicamente estão obrigados a elaborar a DIR as Microempresas (ME) e Empresas de Pequeno Porte (EPP) com Níveis de Risco 1 e 2, segundo o Quadro I na NR-4, cujos funcionários não estão expostos a fatores químicos, físicos e biológicos e que não estejam obrigadas a constituir Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho (SESMT).
Este documento é obrigatório para atividades que não apresentam exposição a agentes nocivos. É uma declaração que pode ser solicitada por fiscais durante as inspeções. O sistema de obrigações trabalhistas, previdenciárias e tributárias – eSocial também exige a declaração de que determinadas atividades são isentas de riscos.