04/03/2026
🥺🚨Tem empresa “contratando” funcionário sem A*O admissional. E tem contador fazendo admissão sem A*O ou aceitando A*O avulso, que nem alimenta o eSocial.
Triste! Porém, isso é mais comum do que deveria. Quando uma empresa ignora o exame admissional, ela coloca em jogo:
🔴 a segurança jurídica do CNPJ
🔴 a saúde do trabalhador
🔴 a segurança da equipe
🔴 a reputação da empresa
☝️Exame admissional não é burocracia é responsabilidade, pois protege quem trabalha e aquele que emprega. E aqui está o ponto que muita gente ainda não entendeu:
⚠️O A*O não nasce sozinho, ele é apenas a última etapa de uma cadeia técnica. Para existir um A*O legítimo é necessário um PCMSO estruturado, e o PCMSO só faz sentido quando os riscos da empresa estão mapeados no PGR.
A lógica é simples:
➡️ Sem PGR não existe identificação real de riscos.
⬇️ Sem riscos identificados não existe PCMSO coerente.
‼️ Sem PCMSO estruturado o A*O vira apenas um papel sem fundamento técnico.
Quando esses programas conversam entre si, a empresa deixa de “cumprir tabela” e passa a fazer gestão de risco de verdade. É aqui que começa a maturidade empresarial, a maioria das empresas recebe documentos e oucas recebem proteção técnica de verdade.
❣️A Carzia não entrega papel, entrega estrutura de segurança jurídica e ocupacional.
🤩Ficou com dúvidas ou quer saber se sua empresa está fazendo isso corretamente? Fale com a Carzia. A gente explica e mostra o caminho, além de economizar seus recursos e seu tempo e de quebra elevar a segurança e reputação da sua empresa💪
