Центр эффективных персонал-технологий "Человеческий капитал"

28/10/2022

Каникулы - лучшее время для выбора профессии и профиля обучения!
Приглашаем могилевчан и гостей города на программу "Профессиональный ориентир для будущих профи".
Индивидуальное тестирование поможет лучше узнать интересы, склонности и особенности личности. Хотите помочь своему подростку не ошибиться с выбором? Давайте объединим усилия!
Познакомиться с программой можно здесь https://mycity.by/tovary-i-uslugi-v-mogileve/2363-proforientatsiya-podrostkov.
Первые наши клиенты уже стали классными специалистами!
#профориентацияподростков могилев
#психология успеха #практиковать

29/09/2022

#психологияличности #практиковать
Многие из тех, кто обращается к нам за психологической помощью, знают, чего они не хотят. Особенно сильны в составлении таких списков милые женщины.
К сожалению, окружающая нас действительность способствует тому, чтобы жаловаться на жизнь, на близких и далеких, и т.д.

Когда мы жалуемся, то, как нам кажется, не чувствуем себя одинокими, можем получить сочувствие и совет. Кроме того, нам вроде бы становится легче.
И все бы ничего, но подобное поведение отнимает нашу энергию, силы, блокирует ресурсы и мешает сконцентрироваться на другом: а что же мне необходимо, чтобы быть счастливым, успешным, и что у меня уже есть, но я об этом даже и не догадываюсь?

Нам свойственно создавать свою жизнь из того, что мы осознаем.
Если мы не выбираем осознанно, куда желаем отправиться, мы идём туда, куда ведёт нас наше бессознательное.
Поэтому большинство из нас двигаются по жизни на автопилоте.
Свобода и сила приходят, когда человек осознаёт, что он желает, не становясь рабом своего желания.
Мы сами создаем свои ограничивающие убеждения. «Убеждения могут выстраивать наш образ мышления, действий и чувств», говорит Эванс, эксперт в области систем убеждений. «Но вы не сможете изменить их до тех пор, пока не узнаете, какие они».
Если в вашей жизни была ситуация, в которой вы были обижены, или в которой вы что-то не завершили, возможно, вы до сих пор продолжаете это незаконченное дело.
Вы продолжаете оставаться погружённым в прошлые события. Это значит, что часть вашей энергии всё ещё остаётся там, оживляя и, возможно, питая эти старые события. Кэрол Трумэн, автор великой книги «Чувства, похороненные заживо, не умирают», утверждает следующее: «Именно постоянное подавление нерешённых чувств и эмоций создают проблемы, с которыми мы встречаемся в нашей жизни».
Не имеет значения, какой является Ваша ситуация, определённая часть Вас самих помогла её создать.
И если Вас эта ситуация не устраивает, приходите на консультацию и измените ту часть себя, которая мешает Вам достичь успеха.
Могилев. Центр "Человеческий капитал"

18/05/2022

Всем здоровья! Если вы задумались о заработке в Интернете и не знаете, с чего начать?

Если вы плохо представляете, как должен быть организован процесс заработка,
чтобы достичь финансового результата в кратчайшие сроки? Значит, вам нужен наставник!

Как выбирать наставника по заработку в Интернете и не только...
делюсь своим субъективным мнением и опытом психологической практики.
Буду рада, если кому-то поможет двинуться дальше к достижению успеха и реализации мечты.

обзор методов заработка в Интернете как выбрать наставника если вы хотите научиться чему-то новому и заработать в Интернете

10/01/2022

Партнерский маркетинг в инфобизнесе: взгляд изнутри
Этот пост для тех, кто безоглядно верит в стремительный рост доходов в самом начале участия в партнерских программах.
Есть масса нюансов, о которых не говорят открыто авторы инфопродуктов, приглашая рекламировать свои бесплатности по партнерским ссылкам. Читать дальше можно здесь https://alinhost.ru/partnerskij-marketing-v-infobiznese/

14/03/2021

Психологическая практика. Любящим родителям
Как же быстро взрослеют наши малыши! И вот уже мы с горечью начинаем признавать, что привычное до сих пор убеждение «все под контролем» начинает разрушаться.
Как воспитывать, чтобы вырос достойным человеком? Как общаться, когда твой родительский авторитет ежедневно подвергается сомнению? Некоторые идут по линии наименьшего сопротивления и звонят психологу со словами: «Моему ребенку нужна консультация психолога!».
В процессе обсуждения запроса родителей мягко напоминаю, что воспитание и развитие ребенка – это очень сложная система. Что кроме родителей существенно влияют на детей многие факторы, с которыми они растут и взрослеют. Это и гены, и сверстники, и культура. Мы не можем полностью контролировать будущее, но у нас есть настоящее – это любовь к своему ребенку, который нуждается в нашей поддержке.
Сколько вопросов, на которые ответить в 14, 15 и даже в 16 лет очень и очень непросто. Кем быть? С кем быть? Каким быть?
Проблема принятия себя у мальчика: «Я плохой», « Я ничего не умею», у девочки: «Я непривлекательна», «Меня не любят».
А еще все уже задумываются о профессиональном выборе, а у меня полный сумбур
Лучшее, что можно сделать в этой ситуации – посетить психолога вместе. Родителям будет полезно прояснить свои сомнения, страхи, поучиться другим способам взаимодействия как между собой, так и с подростком. А подростку будет очень полезно пройти программу по профориентации с психологом.
Поддержите своих взрослеющих детей сегодня, чтобы завтра они могли поддержать вас!

13/03/2021

Профориентир
Выбираем профессию. Психолог вам в помощь!

Новая специальность «Регионоведение» откроется в учебном году 2021/2022 на историческом факультете БГУ. Набор будет на I и II ступени высшего образования н

08/03/2021

05/03/2021

Психологическая практика
Бразильский пастор по имени Рикардо Гондим «подсчитал свои годы и обнаружил… Возможно, пандемия дана нам, чтобы остановиться, обнаружить, задуматься и успеть исправить ошибки, совершить поступки, выразить признательность и любовь своим близким и еще много чего…Каждый решает сам!

Этот текст стоит прочитать — в нем подлинная мудрость множества людей, осознавших, что действительно имеет значение в жизни...

01/03/2021

Психологическая практика
Особенности национального рекрутинга (размышления после консультации).
Полезно для тех, кому предстоит играть по чужим правилам.
Передо мной состоявшаяся в профессиональном плане и успешно завершившая службу в органах юрист. Сквозь сдержанность речи прорывается волнение и глубокая обида, которые не ослабевают даже в период общения с родными. Идет процесс мучительного поиска ответа на вопрос: «Почему так несправедливо?»
Переходим к сути проблемы. Новая работа в качестве руководителя самостоятельного структурного подразделения более года нравится и уже принесла свои первые плоды. Удалось сплотить небольшой коллектив, разнообразить ассортимент, увеличить продажи, освоить инструменты эффективных продаж (ранее никогда этим не занималась). Один из крупных партнеров-поставщиков, удовлетворенный сотрудничеством, решил наградить их небольшой коллектив ценным подарком (бытовой техникой). Однако вышестоящее руководство распорядилось передать ценный подарок ему. В поисках справедливости наша героиня бросилась к своему начальнику. Тот встретил ее ледяным взглядом и напомнил, что добросовестные подчиненные приказы начальства не обсуждают.
Налицо конфликтная ситуация межличностного характера. «Я не могу его видеть, слышать! Работа мне очень нравится, но не представляю, как мне с ним работать дальше».
Начали обсуждать, как проходил ее прием на работу. Выяснили, что она пришла по рекомендации общих знакомых. Никакого опыта руководящей работы в подобной отрасли не имела. Ее будущий начальник подытожил разговор о приеме следующей фразой: «Беру вас как своего человека!»
Именно эта фраза и является ключом к разрешению ситуации. Что подразумевал руководитель? Свой человек – это тот, который безусловно подчиняется, не задает лишних вопросов, старательно и добросовестно работает, приказы не обсуждает, награды передает руководителю как знак благодарности за возможность продолжать работать в этой должности. Именно так выглядит справедливость в глазах начальника. Если наша героиня дала согласие на прием на работу в качестве «своего человека», значит, согласилась играть по этим правилам. Вздумала менять правила – какая черная неблагодарность!
Резюме: не можешь изменить ситуацию – измени свое отношение к ней. Что и сделала наша героиня на данном этапе. А дальше время покажет…
PS. Поступаешь на работу? Уточни правила, по которым будут строиться твои рабочие отношения с руководством.
Руководителю. Программа адаптации и введения в должность сотрудника помогает избежать множества проблем в дальнейшем.

14/02/2021

Профориентир
Япония — страна, в которой платят деньги за самые удивительные вещи...

И заработал 2,5 млн йен ничего не делая!

10/02/2021

Психологическая практика
Когда меня просят разъяснить, что означает "шаблонное мышление",
я предлагаю посмотреть этот ролик.
Как наш мозг может нас подвести...

И мы видим то, что ожидаем вместо настоящего