
09/26/2025
Quels sont les qui mènent à l' ́puisementprofessionnel ou à la ? 👉🏼A lire dans le nouveau FLASH Recherche sur la santé mentale au Cycle 5 de l' (2023-2025).
Observatoire sur la Santé et le Mieux-être au Travail regroupe des chercheurs de l’Université d
7101 Avenue Du Parc
Montreal, QC
H3N1X9
Monday | 9am - 5pm |
Tuesday | 9am - 5pm |
Wednesday | 9am - 5pm |
Thursday | 9am - 5pm |
Friday | 9am - 5pm |
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Depuis 15 ans, les chercheurs de l’Équipe de recherche sur le travail et la santé mentale (ERTSM) ont conçu et validé un modèle biopsychosocial novateur pour comprendre comment les facteurs du travail et hors travail, ainsi que les caractéristiques individuelles, influencent les problèmes de santé mentale.
Ces problèmes représentent l’une des principales causes d’absentéisme au travail. Le Conference Board du Canada estime la perte liée à l’absentéisme au travail à 20,7 milliards de dollars du produit intérieur brut pour 2012 et à 29,1 millions de dollars pour 2030.
Le travail est un puissant déterminant de la santé; la surveillance de son influence sur la santé rendrait possible l’obtention de données probantes cruciales pour l’action et la décision en matière d’intervention et, ultimement, pour l’amélioration de la santé de la population.
Afin de mieux comprendre et prévenir les problèmes de santé et de mieux-être qui touchent la main-d’œuvre et de mieux intervenir dans les milieux de travail, la Faculté des arts et sciences de l’Université de Montréal, en partenariat avec l’Institut de recherche en santé publique de l’Université de Montréal (IRSPUM) et l’ERTSM, a mis en place un Observatoire sur la santé et le mieux-être au travail (OSMET).