Lifetime health

Lifetime health lifetime health ist seit 1998 in der ganzen Schweiz im Bereich Gesundheitsförderung tätig.

lifetime health ist im Bereich der beruflichen und sozialen Integration, in der Gesundheitsbildung und Beratung sowie im Betrieblichen Gesundheitsmanagement (BGM) tätig. Wir konzipieren und realisieren Projekte mit verschiedenen Zielgruppen sowohl in sozialen Organisationen als auch im betrieblichen Kontext. Unser Know How und unsere Erfahrungen als Sportlehrer und Bewegungstherapeutinnen, Pädagog

innen und Case Manager im Umgang mit Menschen in anspruchsvollen Situationen zeichnen uns aus. Wir setzen uns in Bewegung, um unsere Klienten physisch und mental zu aktivieren und wieder handlungsfähig zu machen. Wir sind überzeugt, dass aktive Gesundheitsförderung und Integration zusammen gehören.

Für eine Klientin aus dem Bereich Kindheits- und Sozialpädagogik konnten wir einen passenden Netzwerkbetrieb im Rahmen d...
27/05/2026

Für eine Klientin aus dem Bereich Kindheits- und Sozialpädagogik konnten wir einen passenden Netzwerkbetrieb im Rahmen der beruflichen Reintegration finden.

In einem 6-monatigen Aufbautraining extern hat sie nun die Möglichkeit, ihr Aufgabengebiet sowie ihr Pensum schrittweise auszubauen und die Weichen für ihre berufliche Zukunft zu stellen.

Ein herzliches Dankeschön an den Betrieb für die Offenheit und den Mut, einen solchen Einsatzplatz erstmals anzubieten und aktiv zu begleiten.

DANKE für die wertschätzende Aufnahme, die fundierte und gut strukturierte Einarbeitung und die engagierte, fortlaufende Unterstützung im Berufsalltag.

-Impuls GmbH Integration

Wir haben unser neues Teammitglied Luca nach seinen ersten Eindrücken bei lifetime health gefragt – und ob sich diese in...
20/05/2026

Wir haben unser neues Teammitglied Luca nach seinen ersten Eindrücken bei lifetime health gefragt – und ob sich diese in den ersten Monaten bestätigt haben. Ein kurzer Realitätscheck. 🔎

Eindruck ➡️ „Hier wird mit und für Menschen gearbeitet – mit Bewegung als Medium.»

Check 🔎 „Genau so ist es! Besonders beeindruckt mich, wie individuell auf jede einzelne Person eingegangen wird.“
Eindruck➡️ „Die kollegiale Führung klingt spannend.“

Check 🔎 „Und sie ist es auch. Es braucht Zeit, sich in die neuen Strukturen einzufinden – aber ich werde dabei super unterstützt.“
Eindruck ➡️ „Die Aufgabenverteilung wirken sehr vielfältig und abwechslungsreich.“

Check 🔎 „In der Realität sogar noch mehr davon: Ich kann mich in unterschiedlichen Bereichen einbringen und aktiv mitgestalten.“
Und für uns das Highlight:
👉 „ Bei lifetime health kommt viel Fachwissen, persönliches Engagement und echtes Interesse zusammen, was sich deutlich in der Arbeit mit Klient:innen und dem Netzwerk zeigt.“

Schön, bist du dabei, Luca! 😊

„Wie erkläre ich häufige Stellenwechsel?“„Wie viel muss ich im Vorstellungsgespräch wirklich preisgeben?“Mit genau solch...
13/05/2026

„Wie erkläre ich häufige Stellenwechsel?“
„Wie viel muss ich im Vorstellungsgespräch wirklich preisgeben?“

Mit genau solchen Fragen setzen sich unsere Klient:innen in den Bewerbungsworkshops des Beruflichen Integrationsprogramms Startrampe auseinander.

Einmal im Monat schaffen wir einen geschützten Raum, in dem wir in interaktiven Workshops Themen rund um den Bewerbungsprozess bearbeiten. Der Austausch untereinander ist dabei genauso wertvoll wie die fachlichen Inputs.

Kürzlich stand das Thema „schwierige Fragen im Vorstellungsgespräch“ im Fokus des Workshops. Gemeinsam wurde erarbeitet, wie man z. B. mit Fragen zu gesundheitlichen Auszeiten souverän umgehen kann. Alle Klient:innen erprobten die Formulierung einer Antwort auf mindestens eine heikle Frage.

Besonders schön zu sehen:
Viele Klient:innen gehen am Ende mit mehr Sicherheit aus dem Workshop – sie wissen, wie sie antworten können, und trauen sich, diese Antworten auch zu formulieren.

Ein Wiedereinstieg nach einer gesundheitlichen Pause ist alles andere als selbstverständlich. Umso schöner sind solche M...
23/04/2026

Ein Wiedereinstieg nach einer gesundheitlichen Pause ist alles andere als selbstverständlich. Umso schöner sind solche Momente:

Im April konnte eine Klientin im Rahmen unseres Integrationsprogramms Startrampe einen 6-monatigen Arbeitsversuch im kaufmännischen Bereich (Empfang) bei der Seniorenresidenz Tertianum Residenz Segeten in Zürich starten.

Für die Klientin bedeutet das:
✨ Endlich wieder Teil eines Teams sein
✨ Wieder im direkten Kundenkontakt arbeiten
✨ Schritt für Schritt zurück in den Arbeitsalltag finden

Und auch der Betrieb profitiert – durch eine engagierte Mitarbeiterin mit mehrjähriger Berufserfahrung.

Gestartet wird mit einem Pensum von 50%, mit dem Ziel, dieses schrittweise zu erhöhen und langfristig eine Festanstellung zu ermöglichen.

Was solche Einsätze erfolgreich macht?
Eine gute Einführung, klare Ziele, feste Ansprechpersonen und eine gelebte Feedbackkultur.

Wir sind überzeugt, mit dem Tertianum Segeten den richtigen Partner gefunden zu haben und wünschen beiden Seiten ein erfolgreiches Zusammenwirken.

Solche Kooperationen zeigen: Wiedereinstieg kann gelingen – wenn alle an einem Strang ziehen.

Danke für die gute Zusammenarbeit!

22/04/2026

30% auf unsere Mini Tischtennis-Set. Nur noch wenige Tage!

Mehr Bewegung. Mehr Fokus. Weniger Durchhänger im Alltag.

Unser bewährtes Mini-Tischtennis-Set bringt kurze, aktive Pausen direkt an den Arbeitsplatz. Ohne Aufwand, sofort spielbereit und ideal für zwischendurch.

Schon wenige Minuten Bewegung fördern die Konzentration, aktivieren den Kreislauf und bringen neue Energie in den Tag.

Jetzt mit 30 % Frühlings-Rabatt

Dein Mehrwert:
Bewegung mit Spass
Mehr Fokus und mentale Frische
Einfach im Alltag umsetzbar
Unterstützung von Nachhaltigkeit und beruflicher Integration

Jetzt entdecken über unseren Linktree

Die Stückzahl ist begrenzt. Angebot gilt, solange Vorrat.

Wir von der Startrampe machen sauber.Bei uns intern, aber auch gerne bei dir oder in der Liegenschaft, in der du wohnst....
21/04/2026

Wir von der Startrampe machen sauber.

Bei uns intern, aber auch gerne bei dir oder in der Liegenschaft, in der du wohnst.

Ein wichtiger Bestandteil unseres beruflichen Integrationsprogramms ist das Modul Arbeit. In diesem Modul arbeiten unsere Teilnehmenden in verschiedenen Bereichen. Die Unterhaltsreinigung ist dabei ein zentraler Teilbereich.
Bei der Reinigung geht es nicht nur um Sauberkeit. Es geht um Teamarbeit, Effizienz, Durchhaltevermögen, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein. Unsere Teilnehmenden lernen, strukturiert zu arbeiten, Aufträge sorgfältig umzusetzen und auch in anspruchsvollen Situationen dranzubleiben.
Diese Fähigkeiten sind in vielen Berufsfeldern gefragt und bilden eine wichtige Grundlage für den weiteren beruflichen Weg.

Du suchst Unterstützung bei Reinigungsarbeiten? Melde dich bei uns. Mehr Infos über den Link in der Bio.

Frühlings-Aktion – unser Mini-Tischtennis-Set Ab morgen und den ganzen Monat April!Mehr Bewegung. Mehr Fokus. Weniger Du...
31/03/2026

Frühlings-Aktion – unser Mini-Tischtennis-Set

Ab morgen und den ganzen Monat April!

Mehr Bewegung. Mehr Fokus. Weniger Durchhänger im Alltag.

Unser bewährtes Mini-Tischtennis-Set bringt kurze, aktive Pausen direkt an den Arbeitsplatz. Ohne Aufwand, sofort spielbereit und ideal für zwischendurch.

Schon wenige Minuten Bewegung fördern die Konzentration, aktivieren den Kreislauf und bringen neue Energie in den Tag.

Jetzt mit 30 % Frühlings-Rabatt

Dein Mehrwert:
Bewegung mit Spass
Mehr Fokus und mentale Frische
Einfach im Alltag umsetzbar
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Die Stückzahl ist begrenzt. Angebot gilt, solange Vorrat.

Informationsveranstaltung BeruflichesIntegrationsprogramm Startrampe„Körperlich und mental fit für den Arbeitsmarkt “Erl...
27/03/2026

Informationsveranstaltung Berufliches

Integrationsprogramm Startrampe
„Körperlich und mental fit für den Arbeitsmarkt “

Erleben Sie die Startrampe vor Ort
Donnerstag, 16. April 2026, 14.30– 16.30 Uhr

Als Sozialarbeitende, zuweisende Stelle und Interessierte erhalten Sie Einblick in unsere Inhalte,
Arbeitsweise und Räumlichkeiten.

Die Startrampe unterstützt Ihre Klient:innen individuell beim (Wieder-)Einstieg in den Arbeitsmarkt – mit den Modulen Bewegung, Arbeit, Bewerbung & Bildung sowie Gesundheitsförderung. Die
körperliche und mentale Belastbarkeit wird zunächst im Programm, dann im Arbeitseinsatz in einem
externen Betrieb gestärkt.
Durch enge Begleitung im Coaching und einer klaren Zielvereinbarung sichern wir eine erfolgreiche
Integration.
Zudem bieten wir vierwöchige Abklärungen an. Benötigen Sie für Ihre Klient:innen eine umfangreiche
Einschätzung zur aktuellen Leistungsfähigkeit mit einer Empfehlung für nächste Schritte, führen wir
gerne eine Potentialabklärung (POA) durch.
Jetzt kennenlernen!

Programm:
14.30 - 14.45 Uhr
14.45 – 15.15 Uhr
15.15 - 15.30 Uhr
15.30 - 15.45 Uhr
15.45 - 16.30 Uhr

Begrüssung
Präsentation des Programms Startrampe und Einblick in die verschiedenen Module
Führung durch die Räumlichkeiten
Vorstellung der Potentialabklärung
Networking mit Apéro

Der Anlass findet in den Räumlichkeiten des Programms Startrampe an der Hofstrasse 94c in Wetzikon
statt (15’ Gehminuten ab Bahnhof).

Bitte melden Sie sich unter folgendem Link bis spätestens am 10.04.2026.
Anmeldelink Infoveranstaltung Startrampe

Bei Fragen zum Programm Startrampe oder dem Anlass erreichen Sie uns unter 044 251 51 71.

Interne Weiterbildung bei Lifetime Health und der StartrampeIm Rahmen einer internen Weiterbildung haben wir uns vertief...
19/03/2026

Interne Weiterbildung bei Lifetime Health und der Startrampe

Im Rahmen einer internen Weiterbildung haben wir uns vertieft mit unserer Führungsstruktur der kollegialen Führung auseinandergesetzt. Im Zentrum stand die Frage, wie wir uns als Team noch besser selbst organisieren und unseren Arbeitsalltag sowie die Entscheidungsfindung effizienter gestalten können.
Ein Schwerpunkt lag auf der Auseinandersetzung mit verschiedenen Entscheidungsmethoden, die uns in der Zusammenarbeit Orientierung und Klarheit geben. Dabei haben wir bekannte Ansätze aufgefrischt und gemeinsam vertieft angewendet:
• Konsent Methode
• Widerstandsabfrage
• konsultativer Fallentscheid
• autarke Entscheidung mittels Beratung

Solche Weiterbildungen stärken nicht nur unsere Zusammenarbeit im Team, sondern auch die Qualität unserer Begleitung. Klare Strukturen und transparente Entscheidungsprozesse schaffen ein stabiles Umfeld für Entwicklung, Verantwortung und berufliche Reintegration.
Mehr über unsere Projekte und Angebote findest du über den Linktree im Profil.

Externe Arbeitseinsätze im 1. Arbeitsmarkt – wie laufen sie ab, wie sind sie organisiert und welches Ziel verfolgen sie?...
05/02/2026

Externe Arbeitseinsätze im 1. Arbeitsmarkt – wie laufen sie ab, wie sind sie organisiert und welches Ziel verfolgen sie? 🤷🔎

Mit diesen zentralen Fragen haben wir uns diesen Monat in unserem Startrampe-Bewerbungsworkshop «Externe Arbeitseinsätze» gemeinsam mit unseren Klient:innen intensiv auseinandergesetzt.

Besonders wertvoll: Die theoretischen Inhalte wurden diese Woche durch die offenen und lebendigen Schilderungen einer ehemaligen Klientin greifbar gemacht. Sie erzählte ehrlich von ihrem persönlichen Weg – von der Erstausbildung (Betriebsunterhalt) über das anschliessende Praktikum als Sozialpädagogin bis hin zur aktuellen Zweitausbildung. Dabei sprach sie auch über Hindernisse, Herausforderungen und ihren Umgang damit.

Solche Einblicke zeigen immer wieder eindrücklich, wie wichtig und wirkungsvoll der Erfahrungsaustausch unter Peers ist. 💬

Ein herzliches Dankeschön an alle Workshop-Teilnehmer:innen – und ganz besonders an unsere ehemalige Klientin für ihren wertvollen Beitrag. 🙏

Mehr Informationen zu unserem beruflichen Integrationsprogramm findet ihr hier: https://lifetimehealth.ch/startrampe/

#1.Arbeitsmarkt

🔍 Ressourcen entdecken. Team stärken.Im Rahmen einer SCHILF Veranstaltung für die Gemeindeschule Mauren-Schaanwald durft...
26/01/2026

🔍 Ressourcen entdecken. Team stärken.

Im Rahmen einer SCHILF Veranstaltung für die Gemeindeschule Mauren-Schaanwald durften wir mit dem Ressourcenparcours einen bereichernden Tag im schönen Liechtenstein erleben.

Im Zentrum stand für das Lehrpersonenteam die Reflexion eigener Ressourcen, das bewusste Wahrnehmen von Stärken sowie die Stärkung des Teams – und das alles draussen unterwegs, bei einem gemeinsamen Spaziergang (dieses Mal mit Aussicht auf den Säntis).

Formate wie der Ressourcenparcours zeigen, wie wirkungsvoll erlebnisorientierte Settings sein können, um Selbstwahrnehmung, Motivation und den Teamzusammenhalt zu fördern.

🙏 Vielen Dank an das engagierte Lehrpersonenteam und alle Beteiligten für das Vertrauen und den spannenden Austausch!

💡 Interesse an einem Ressourcenparcours für euer Team? Hier findet ihr mehr Informationen dazu https://lifetimehealth.ch/betriebliches-gesundheitsmanagement-bgm/ressourcenparcours-schulen/

Adresse

Hofstrasse 94c
Wetzikon
8620

Öffnungszeiten

Montag 08:30 - 17:00
Dienstag 08:30 - 17:00
Mittwoch 08:30 - 17:00
Donnerstag 08:30 - 17:00
Freitag 08:30 - 17:00

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