21/09/2024
*Principios Fundamentales para el Ejercicio del Servicio Público*
*Preámbulo:*
Reconociendo la necesidad de un sistema de valores éticos sólidos para el ejercicio del poder público, e inspirados por las enseñanzas de la historia y los desafíos del siglo XXI, presentamos estos "Principios Fundamentales para el Ejercicio del Servicio Público". Estos principios buscan orientar a las autoridades en el cumplimiento de su deber para construir una sociedad más justa, equitativa y sostenible.
*Fundamentos:*
* La visión holística:Creemos que el servicio público debe tener una visión integral de la sociedad, comprendiendo las interconexiones entre las personas, el medio ambiente y la tecnología, y buscando el bien común a largo plazo. Por ejemplo, un funcionario público debe considerar el impacto de las políticas en las comunidades, en el ecosistema y en las futuras generaciones.
* El pensamiento crítico: Fomentamos el análisis crítico de las situaciones, la evaluación objetiva de la información y la búsqueda de soluciones fundamentadas en la evidencia. Un funcionario público debe cuestionar las premisas, analizar las causas raíz de los problemas y evaluar las consecuencias de las decisiones.
* La ética y la honestidad: Entendemos que la honestidad, la integridad y la transparencia son fundamentales para la confianza en las autoridades. Promovemos la rendición de cuentas y la responsabilidad por las acciones de los funcionarios públicos. Un funcionario público debe actuar con honradez, ser transparente en sus decisiones y someterse a los mecanismos de control y auditoria.
* La empatía y la compasión: Insistimos en la importancia de la empatía, la compasión y la solidaridad para atender las necesidades de los más vulnerables y construir una sociedad más inclusiva. Un funcionario público debe comprender las dificultades de los más necesitados, actuar con compasión y promover políticas que mejoren su calidad de vida.
* El respeto, la equidad y la transparencia: Reconocemos que el respeto hacia todas las personas, la equidad en el trato y la transparencia en todas las acciones son fundamentales para la construcción de un sistema democrático y justo. Un funcionario público debe tratar a todos con igualdad y respeto, asegurar que las decisiones se tomen de manera equitativa y que la información esté disponible para todos.
* La creatividad y la innovación: Fomentamos la creatividad y la innovación para encontrar soluciones eficaces y sostenibles a los desafíos del mundo actual. Un funcionario público debe ser creativo en la búsqueda de soluciones a los problemas y estar abierto a la innovación para mejorar los servicios públicos.
* La acción y el compromiso: Creemos que los principios deben traducirse en acciones concretas y un compromiso permanente con la construcción de un futuro mejor. Un funcionario público debe actuar con firmeza para implementar políticas que mejoren la vida de las personas y asumir un compromiso con el bien común.
* El aprendizaje continuo: Fomentamos la reflexión crítica, la evaluación constante de las acciones y la adaptación a las nuevas realidades para mejorar constantemente el ejercicio del servicio público. Un funcionario público debe estar dispuesto a aprender de sus errores, a adaptarse a los cambios y a mejorar sus prácticas de manera continua.
Compromiso:
Confiamos en que la aplicación de estos "Principios Fundamentales para el Ejercicio del Servicio Público" contribuirá a la construcción de una sociedad más justa, equitativa y sostenible. Exhortamos a todos los funcionarios públicos a que asuman el compromiso de cumplir con estos principios en el ejercicio de sus funciones. Invitamos a la ciudadanía a demandar que sus autoridades cumplan con estos principios fundamentales.
Stepbystep
Info@adngenera.com
Chile.
