Corporación Incluye 360 "Por un Chile Accesible e Inclusivo"

Corporación Incluye 360 "Por un Chile Accesible e Inclusivo" Información de contacto, mapa y direcciones, formulario de contacto, horario de apertura, servicios, puntuaciones, fotos, videos y anuncios de Corporación Incluye 360 "Por un Chile Accesible e Inclusivo", Américo Vespucio NoRoute 2500, Santiago.

Incluye 360 es una Corporación sin fines de lucro que fomenta las buenas prácticas y los ajustes razonables en instituciones para la Inclusión social de las personas con discapacidad (PcD) en Chile y el mundo.

Ya estamos listos, esperándolos para llevar la inclusión a los colegios en el tour de las  Kermesse junto a .Hoy es el t...
06/09/2025

Ya estamos listos, esperándolos para llevar la inclusión a los colegios en el tour de las Kermesse junto a .
Hoy es el turno del .
Los esperamos

Estamos felices de poder contarles que esta semana se suman 2 nuevas contrataciones en el rubro de la hotelería. Esta ve...
10/07/2025

Estamos felices de poder contarles que esta semana se suman 2 nuevas contrataciones en el rubro de la hotelería. Esta vez el hotel Monticello de rancagua, quien junto a han hecho posible esta oportunidad para ambos.
Estamos seguros que es un gran paso a la inclusión laboral de todos.

El día miércoles 2 de julio, tuvimos la posibilidad de acompañar a Francisca en su ingreso al .director  como ayudante d...
04/07/2025

El día miércoles 2 de julio, tuvimos la posibilidad de acompañar a Francisca en su ingreso al .director como ayudante de recursos humanos.
Ella fue parte del proyecto de Hotelería y turismo inclusivo que estuvimos trabajando por mas de dos años.
Seguimos dando oportunidades laborales a tantos jóvenes con discapacidad intelectual junto a .
Estamos seguros que será una gran experiencia para todos.

La semana recién pasada tuvimos el honor de acompañar en su ingreso laboral de Piero Latorre e Isidora Gálvez.Ambos fuer...
02/07/2025

La semana recién pasada tuvimos el honor de acompañar en su ingreso laboral de Piero Latorre e Isidora Gálvez.
Ambos fueron parte de nuestro proyecto de hotelería y turismo inclusivo, donde pudieron aprender sobre el rubro hotelero y hoy tiene la oportunidad gracias al y a de poder poner en práctica todo lo aprendido.
Estamos seguros que les irá muy bien y que será una gran experiencia para ambos y para el hotel.

Conmovedor hito de certificación del último grupo  de personas con Discapacidad intelectual en el perfil de mucama/o de ...
28/03/2025

Conmovedor hito de certificación del último grupo de personas con Discapacidad intelectual en el perfil de mucama/o de Chilevalora.

Decir que este proyecto nos llena de orgullo, gracias a el se abrio un espacio en el rubro hotelero para la inclusión. Entre el año 2023 a la fecha, podemos decir que se han capacitado a 59 personas, de lo cuales 50 se han certificados exitosamente.
Actualmente tenemos a 27 que estan trabajando formalmente en diferente áreas de la hotelería (runner, doorman, ayudante de cocina, aseo espacio comunes, steward etc.) impactando positivamente a sus familias y a los jovenes en a su desarrollo personal, autonomía y autoestima
Agradecemos a las alianzas estratégicas que nos acompañaron estos años, cómo , , especialmente a que sin ellos tampoco habría sido posible y cada una de las familias que se convirtieron a través de una cambio cultural en nuestros aliados.

Hoy, 21 de marzo, conmemoramos el Día Mundial del Síndrome de Down. Es una fecha importante que nos invita a reflexionar...
21/03/2025

Hoy, 21 de marzo, conmemoramos el Día Mundial del Síndrome de Down. Es una fecha importante que nos invita a reflexionar, crear conciencia y valorar la diversidad como el motor de una sociedad inclusiva. Cada persona con síndrome de Down posee talentos, capacidades y sueños únicos, y es fundamental reconocer, respetar y apoyar esos sueños al igual que los de cualquier otra persona.

En nuestros proyectos, como Abriendo espacios inclusivos en Hotelería y Turismo y nuestro actual Líderes Inclusivos del Medio Ambiente, hemos tenido el honor de trabajar con increíbles participantes con síndrome de Down. Cada uno de ellos nos ha demostrado su dedicación, habilidades y potencial. Gracias a sus esfuerzos, algunos ya llevan dos años o más desarrollándose laboralmente, demostrando que, con oportunidades y apoyo, todos podemos crecer y cumplir metas.

Hoy reafirmamos nuestro compromiso con la construcción de una sociedad donde todas las personas tengan el derecho de desarrollarse plenamente, ser escuchadas y ser parte activa del cambio.

Sigamos trabajando por un mundo accesible e inclusivo.

17/03/2025
Las barreras más significativas que enfrentan las personas con discapacidad no son necesariamente las físicas o sensoria...
11/02/2025

Las barreras más significativas que enfrentan las personas con discapacidad no son necesariamente las físicas o sensoriales, sino las actitudes y la falta de comprensión en la sociedad. A menudo, la falta de empatía y la ignorancia acerca de las necesidades y capacidades de las personas con discapacidad pueden crear obstáculos más grandes que cualquier limitación física.

La accesibilidad es una manifestación tangible de una sociedad inclusiva y equitativa. Es el primer paso para asegurarnos de que todas las personas, independientemente de sus capacidades, tengan las mismas oportunidades de participar y contribuir plenamente en todos los aspectos de la vida. Esto incluye no solo la infraestructura física, como rampas y ascensores, señaléticas, sino también la accesibilidad en la educación, el empleo, la tecnología y la comunicación.

Al reflexionar sobre las barreras actitudinales, es importante recordar que la inclusión no es solo responsabilidad de un grupo o sector en particular, sino de toda la sociedad. Cada uno de nosotros tiene un papel que desempeñar para fomentar una cultura de respeto, empatía y apoyo mutuo. Solo a través de la comprensión y la acción podemos construir un mundo donde todos sean valorados y tengan la oportunidad de alcanzar su máximo potencial.

¿Qué opinas de esta reflexión? Te leemos.

Cumple con la Ley de Inclusión Laboral a través de Donaciones.Queridas empresas,El tiempo para cumplir con la Ley de Inc...
29/01/2025

Cumple con la Ley de Inclusión Laboral a través de Donaciones.

Queridas empresas,

El tiempo para cumplir con la Ley de Inclusión Laboral se está agotando. Aprovecha esta oportunidad para hacer una diferencia y cumplir con la ley a través de donaciones a nuestro proyecto "Líderes Inclusivos del Cuidado del Medio Ambiente".

¿Por qué donar?
- Cumplimiento Legal: Al hacer una donación, estarás cumpliendo con la Ley 21.015 / 21.690 y evitando grandes multas de $24.274.440 CLP por cada trabajador no contratado en el año.
- Beneficio Económico: La donación por cada trabajador no contratado en el año es de $12.252.000 CLP, una opción más rentable comparada con las multas.
- Impacto Social: Apoyarás la capacitación, certificación e inserción laboral de jóvenes con discapacidad intelectual de las regiones O'Higgins, Valparaíso y Metropolitana, promoviendo un entorno más inclusivo y sostenible.

No te quedes atrás!
Las donaciones solo se podrán recibir hasta el 31 de enero. En enero de 2025, las empresas deberán informar la cantidad de personas con discapacidad contratadas para cumplir con la Ley 21.015 y evitar multas. Para más información y apoyo, escribe a Info@incluye360.cl

🚨 Solo quedan 4 días para cumplir con la Ley de Inclusión Laboral 🚨¡No te quedes atrás! En enero de 2025, las empresas d...
27/01/2025

🚨 Solo quedan 4 días para cumplir con la Ley de Inclusión Laboral 🚨

¡No te quedes atrás! En enero de 2025, las empresas deberán informar la cantidad de personas con discapacidad contratadas para cumplir con la Ley 21.015 y evitar multas.

Asegúrate de realizar las donaciones antes del 31 de enero y evitar sanciones. Para más información y apoyo, escribe a info@incluye360.cl

¡Cumple con la ley y promueve un entorno laboral inclusivo!

La accesibilidad es un derecho fundamental, no solo para las personas con discapacidad, sino también un beneficio para t...
24/01/2025

La accesibilidad es un derecho fundamental, no solo para las personas con discapacidad, sino también un beneficio para todas las personas.

¿Por qué es tan importante entender esto? Porque la accesibilidad, además de permitir a las personas con discapacidad acceder a cualquier espacio, producto o información, también beneficia a los adultos mayores, mujeres embarazadas y cualquier persona que pueda enfrentar dificultades de acceso.

La accesibilidad es el puente hacia la inclusión y la participación libre de todas las personas en nuestra sociedad.
¡Hagamos conciencia y promovamos un mundo más accesible e inclusivo para todas las personas!

Apoya nuestro Proyecto "Líderes Inclusivos del Cuidado del Medio Ambiente" Nuestro proyecto tiene como objetivo capacita...
23/01/2025

Apoya nuestro Proyecto "Líderes Inclusivos del Cuidado del Medio Ambiente"

Nuestro proyecto tiene como objetivo capacitar, certificar e insertar laboralmente a jóvenes con discapacidad intelectual de las regiones O'Higgins, Valparaíso y Metropolitana. Estos jóvenes recibirán formación en competencias de servicio al reciclaje y certificación de Chile Valora, permitiéndoles desarrollar habilidades valiosas y contribuir a un futuro sostenible.

¡No te quedes atrás! Las donaciones solo se podrán recibir hasta el 31 de enero bajo la Ley de Inclusión Laboral 21.015 / 21.690. Al apoyar este proyecto, no solo estarás cumpliendo con la ley, sino que también evitarás grandes multas de $24.274.440 CLP por cada trabajador no contratado en el año. En su lugar, la donación por cada trabajador no contratado en el año será de $12.252.000 CLP.

Haz tu donación ahora y sé parte del cambio! Al contribuir a este proyecto, estarás apoyando a jóvenes con discapacidad intelectual y promoviendo un entorno más inclusivo y sostenible. ¡Tu apoyo marca la diferencia!

Dirección

Américo Vespucio NoRoute 2500
Santiago
7591538

Horario de Apertura

Lunes 09:00 - 17:00
Martes 09:00 - 17:00
Miércoles 09:00 - 17:00
Jueves 09:00 - 17:00
Viernes 09:00 - 17:00

Teléfono

+56998294536

Notificaciones

Sé el primero en enterarse y déjanos enviarle un correo electrónico cuando Corporación Incluye 360 "Por un Chile Accesible e Inclusivo" publique noticias y promociones. Su dirección de correo electrónico no se utilizará para ningún otro fin, y puede darse de baja en cualquier momento.

Contacto El Consultorio

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Historia

La Corporación Incluye 360 fue fundada en noviembre de 2004 por un equipo de profesionales en distintas áreas, vinculados y comprometidos desde hace más de 15 años, con lograr un Chile más accesible e inclusivo.

Con una alta motivación por temas sociales y por crear un cambio positivo en la sociedad, nos incentiva a colaborar en el desarrollo y ejecución de políticas públicas, buscando la igualdad de oportunidades de para las PcD.

El paso por el servicio público de los fundadores, sumado a las trayectorias profesionales y vivencias personales del equipo, nos ha comprometido con Chile para trabajar día a día por la promoción de derechos de las personas con discapacidad, buscando cambiar la realidad que se vive en nuestro país e instalar la inclusión en distintos ámbitos, como lo han conseguido otros países.