Wordseed

04/08/2025

🎯 "Man sollte mal...!" – Kennste?
Aber wer ist eigentlich man?

👉 “Ich” ist die Sprache der Verantwortung.

Solange wir in „man müsste“, „jemand sollte“, „warum macht man nicht...“ sprechen, schieben wir Verantwortung von uns weg.

Doch Veränderung beginnt nicht bei „den anderen“.
Sie beginnt bei uns. Bei mir. Bei dir.

💡 Verantwortung zu übernehmen heißt nicht, sich selbst die Schuld zu geben.
Es heißt: ehrlich hinzuschauen.
Zu reflektieren.
Zu sagen: "Ich habe da mitgewirkt. Ich kann etwas verändern."

📌 Kleiner Alltags-Hack:
Ersetze „man“ durch „ich“.
Beispiel:
Statt „Man sollte mehr zuhören“ → „Ich will besser zuhören.“

Das verändert alles.
Sprache ist Haltung.
Und Haltung ist Macht.

✨ Schreib mir in die Kommentare: Wo möchtest du mehr Verantwortung übernehmen?

Let´s grow! 🌱
Deine Lisa von WORDSEED®
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01/08/2025

Kennst du das?

Du sitzt in einem Meeting, beim Familienessen oder stehst an der Supermarktkasse und plötzlich kommt so ein Spruch, der dir die Sprache verschlägt:
„Das war ja mal richtig peinlich.“
„Kannst du nicht einfach mal still sein?“
Statt schlagfertig zu reagieren, passiert... nichts. Sprachlosigkeit. Inneres Augenrollen. Stress.

👉 Dabei ist genau das eine unterschätzte Gesundheitsfrage. Denn: Kommunikation wirkt auf dein Nervensystem, deine Selbstachtung und dein Wohlbefinden.
In diesem Beitrag bekommst du 8 schlagfertige Antworten mit Haltung, Humor und einem Hauch Hirnforschung.

Swipe dich durch und finde deinen Favoriten. Welcher Konter rettet dir die nächste Diskussion?
Teile deinen Spruch unten, wir feilen gemeinsam an der perfekten Erwiderung! 👇 💬

Let ́s grow! 🌱
Deine Lisa von WORDSEED®
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28/07/2025

„Sagst du das oder sagt dein Stress das gerade?“
Stress macht dich nicht nur müde. Er macht dich ungehaltener, ungeduldiger, missverständlicher. Er schleicht sich in deinen Tonfall, verkürzt deine Sätze und verlängert deine Konflikte.
🧠 Denn wenn dein Nervensystem auf Alarm steht, kann deine Sprache oft nicht mehr in Verbindung gehen.
Und plötzlich klingt Nähe wie Kritik. Ein Gespräch wird zur Verteidigung. Ein harmloser Satz? Wie ein Angriff.

💬 Gesunde Kommunikation beginnt nicht mit perfekten Worten.
Sie beginnt mit Selbstwahrnehmung.

👉 In meinem neuen Carousel zeige ich dir,
wie Stress deine Kommunikation verändert und was du tun kannst, um wieder klar zu bleiben.

🔄 Speichern, wenn du dich oft missverstanden fühlst.
💬 Kommentiere gern: Was stresst dich besonders und wie zeigt sich das in deiner Kommunikation?

Let´s grow! 🌱
Deine Lisa von WORDSEED®
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PS: Wenn du willst, dass Stress dein Freund und nicht dein Feind ist (ja, das geht), hör unbedingt in die Folge (WORDSEED Podcast), die am Mittwoch kommt 🎧.

28/07/2025

Quick Seed Online-Fortbildung: Elterngespräche meistern – in 45 Minuten!
🔍 Worum geht’s?
Elterngespräche gehören zu den wichtigsten Momenten in der Therapie – und zu den herausforderndsten. Diese Fortbildung richtet sich an alle, die bereits Basiswissen mitbringen und jetzt wissen wollen:
👉 Wie gehe ich mit schwierigen Gesprächssituationen um?
👉 Wie reagiere ich souverän auf Widerstände?
👉 Wie kann ich Eltern zur echten Mitarbeit bewegen, damit wir als Team fürs Kind arbeiten?
💡 In nur 45 Minuten bekommst du kompaktes Praxiswissen, das du direkt anwenden kannst. Kein Blabla – nur das Wesentliche.
📦 Dein Fortbildungs-Paket:
✔ 45 Minuten Online-Fortbildung (Replay-Version)
✔ 12 Monate Zugriff auf den Mitgliederbereich
✔ Aufzeichnung der Live-Session
✔ Teilnahmebescheinigung
✔ Übersichtliche Infografik mit allen Inhalten
🎯 Du lernst:
✅ Wie du Elterngespräche sicher und klar führst
✅ Wie du mit überhöhten Erwartungen souverän umgehst
✅ Wie du Eltern wirklich mit ins Boot holst
✅ Worauf du in jedem Gespräch achten solltest
Ich freue mich auf dich!
Deine Lisa von WORDSEED®
👉 Jetzt buchen und Gespräche mit Eltern souverän gestalten:

Lerne in der Quick Seed Online-Fortbildung, wie du herausfordernde Elterngespräche souverän führst und Eltern zur Mitarbeit bewegst. In 45 Minuten erfährst du, wie du Widerstände überwindest und den Therapieerfolg maximierst. Sichere dir die Replay-Version und 12 Monate Zugriff auf alle Inhalt...

25/07/2025

🩺 „Ich glaube Ihnen.“

Ein einfacher Satz und doch so selten gehört, gerade da, wo Menschen besonders verletzlich sind.
✨ Patient*innen kommen nicht nur mit Symptomen.
Sie kommen mit Sorgen, Fragen, Erfahrungen, manchmal auch mit Scham.

Wie wir mit ihnen sprechen, entscheidet oft mehr als jede Diagnose oder Therapie.

🧠 Studien zeigen:
Empathische Kommunikation verbessert nicht nur die Beziehung, sondern auch die Genesung. Hier geht es also um keine Kleinigkeit.
🗣 Und trotzdem fallen gerade in stressigen Praxisalltag genau die Sätze weg, die eigentlich am meisten Wirkung hätten.

🌿 In diesem Carousel findest du 10 Sätze, die Patient*innen stärken, statt sie zu verunsichern.
Weil:
👉 Gesundheit im Gespräch beginnt.
👉 Vertrauen das stärkste Medikament ist.
👉 Und Worte oft mehr heilen, als wir denken.

💬 Welcher dieser Sätze fehlt noch in deinem Praxis- oder Klinikalltag?

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Deine Lisa von WORDSEED®
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21/07/2025

„Mir geht’s überhaupt nicht gut …“

Wenn jemand dir das sagt, hältst du es aus? Oder willst du’s sofort "reparieren"?
Wir sind so darauf trainiert, Lösungen zu bieten, Ratschläge zu liefern und Optimismus auszustrahlen. Doch manchmal ist das Letzte, was ein Mensch braucht, eine Lösung oder irgendwelche Ratschläge.

Was ein Mensch oft braucht, ist ein Mensch, der bleibt, zuhört und nicht bewertet.

Studien zeigen: Emotionale Sicherheit ist Medizin. Sie senkt Stresshormone, stärkt das Immunsystem und beruhigt das Nervensystem.

👉 Swipe durch das Carousel, um zu erfahren, was du sagen kannst und was nicht.

💬 Was sagst du, wenn jemand sich dir so öffnet?
Schreib’s in die Kommentare – lass uns voneinander lernen.

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Deine Lisa von WORDSEED®
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18/07/2025

„Du bist klüger, als du aussiehst.“
„Normalerweise stehe ich nicht auf deine Art, aber …“

Was wie ein Kompliment klingt, ist in Wahrheit eine emotionale Mini-Attacke.
🎯 Das nennt man Negging – eine manipulative Taktik, die dein Selbstwertgefühl untergraben soll.

💡 In diesem Carousel zeige ich dir:
– was Negging ist
– warum es wirkt
– und wie du dich klar und wertschätzend abgrenzen kannst.

📌 Speichere diesen Post für deinen Selbstschutz.
📣 Teile ihn mit Menschen, die sowas kennen sollten.
💬 Und wenn du magst: Schreib mir in die Kommentare, ob du Negging schon mal erlebt hast – und wie du damit umgehst.

Let’s grow! 🌱
Deine Lisa von WORDSEED®
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16/07/2025

🔸 Für alle, die in Teams arbeiten, begleiten oder führen:
Du suchst ein einfaches, wertschätzendes Tool, das Teamgeist stärkt und echte Entwicklung ermöglicht – ohne großen Aufwand?
Dann möchte ich dir mein Stärken-Interview vorstellen – ein erprobtes Gesprächsformat, das Selbstbewusstsein fördert, Verbindung schafft und die Feedbackkultur im Team nachhaltig verbessert. 💬✨
🧠 In nur 30–40 Minuten lernen Teams, sich gegenseitig stärkenorientiert und tiefgehend Feedback zu geben.
Ideal für:
✅ Teams in Unternehmen, Kliniken, Schulen, Praxen, Vereinen
✅ Coaches, Berater:innen, Führungskräfte & Trainer:innen
✅ HR, OE, Ausbildungs- & Lernkontexte
✅ Selbstorganisierte Gruppen & Projektteams
📄 Du bekommst ein sofort einsetzbares PDF-Set mit:
✔️ Schritt-für-Schritt-Anleitung
✔️ Reflexionsfragen & Interviewvorbereitung
✔️ Gesprächsleitfaden & Stärkenliste
✔️ Einsatzideen für Onboarding, Teamtage, Jahresrückblick u.v.m.
✔️ Nutzbar in Präsenz, hybrid oder online
🎉 Heute gibt’s den Early-Bird-Preis!!!!
Wenn du Lust hast, das Miteinander im Team auf neue Weise zu stärken, schau gern mal rein:
👉 https://myablefy.com/s/WORDSEED/staerken-interview
Ich freue mich, wenn das Tool euch inspiriert 💛
Herzliche Grüße
Lisa von WORDSEED

14/07/2025

Diesen Satz habe ich neulich zu einer Person in der 1:1 Begleitung gesagt. Ich sage mir diesen Satz auch immer wieder.

Vielleicht bist du manchmal frustriert, weil du die Gedanken hast…
💭… nie ist es gut genug.
💭… ständig gibt es etwas zu meckern.
💭… ist das euer Ernst!?
💭… habt ihr keine anderen Probleme!?
💭… was soll ich denn noch alles machen?

In unserer Gesellschaft ist es leider immer noch häufig so, dass eher Dinge angesprochen werden, die noch nicht gut genug oder perfekt sind und nur selten Dinge angesprochen werden, die schon richtig gut sind.

Dieser Satz kann dabei behilflich sein, emotionale Distanz zu entwickeln. Wenn du möchtest, schenke ich ihn dir!

Sende mir ein 🌱 in die Kommentare, wenn du dir diese Wortmedizin ab und zu gönnst.

Let´s grow! 🌱
Deine Lisa von WORDSEED®
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11/07/2025

🕔 5 Minuten früher gehen – ansprechen oder ist das zu kleinlich?

Als Führungskraft stehst du täglich vor Mikroentscheidungen.
Sprichst du etwas an oder lässt du es "durchgehen"?

Gerade in den „kleinen Momenten“ entsteht die große Wirkung.
Denn: 💬 Was du nicht ansprichst, hören andere womöglich als: „Das ist okay.“

Dieser Post ist kein Plädoyer für Kontrolle, sondern für gesunde Kommunikation, die Klarheit schafft – ohne Kälte.
Für Haltung statt Härte.
Für Verbindung statt Vermeidung.
Es geht nicht um einmal 5 Minuten. Es geht um eine gewisse Regelmäßigkeit.
Es geht nicht um Anklage. Es geht darum, den Grund hinter einem Verhalten zu verstehen und dafür braucht einen respektvollen Dialog.

📌 In diesem Carousel zeige ich dir, wie du solche Situationen ansprechen kannst – menschlich, klar, verbindlich.
Mit konkreten Sprachmustern & Reflexionsfragen.
✨ Führung beginnt im Gespräch. Auch wenn’s nur um 5 Minuten geht.
👇 Wie würdest du reagieren? Teil deine Sicht in den Kommentaren.

Let’s grow! 🌱
Deine Lisa von WORDSEED®
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̈hrungskraft