Mein Art zu arbeiten
Der Unterschied zu einem Training und einer Wissensvermittlung ist, dass es beim Coachingprozess um eine Erweiterung des Bewusstseins geht. Aus dem Prinzip heraus, dass alles vorhanden ist und gesehen und erkannt werden muss. Der Coach nimmt durch die gezielte Fragestellung an den Klienten, die unterschiedlichsten Perspektiven zum Klienten ein. Er betrachtet ihn auf unterschi
edlichen Ebenen und Level. In der Schilderung des Klienten von seinem (Lebens-) Umstands verhelfe ich als Coach durch interaktives Fragen den Klienten zur Handlungsfähigkeit. Der Coachingprozess:
Bei der Betrachtung des Klienten sind mir wichtig die inneren und äußeren Aspekte. Dabei verfahre ich nach dem 4 Quadranten Modell AQAL (All Quadrant All Level) nach Ken Wilber. Diese Weise betrachtet den Menschen einmal in seinem inneren Zustand, seinem äußeren Zustand, das nennen wir die individuelle Ebene. Dann in welchen Systemen befindet sich der Klient und in welchen Systemen befinden sich diese Systeme, dies nennen wir die kollektive Ebene. PersönlICHkeitsENTWICKLUNG heisst für mich:
Menschen die Möglichkeit zu geben, durch vertiefte Selbstreflexion an einem wesentlichen inneren Thema zu arbeiten, um mehr Entscheidungsfreiheit und dadurch mehr Handlungsmöglichkeiten zu gewinnen. Es geht darum, den Veränderungswunsch, das Ziel zu formulieren, Lücken zu schließen und einen Zugewinn an Wahlmöglichkeiten: Nicht mehr automatisch das tun, was bisher immer getan wurde, sondern neue, erfolgreichere Wege gehen zu können. Sobald Menschen Verantwortung für sich übernehmen, wird ihnen wichtig welche Richtung sie ihrem Leben geben möchten. Aus Wünsche werden Ziele. Sie entwerfen eine Vision ihrer Zukunft. Nur wer weiß, wohin er möchte, wird sein Ziel erreichen. Nur wer weiß wer ist, kann seine Persönlichkeit entwickeln. Die Selbstreflexion (innere Achtsamkeit) ist das wesentliche Werkzeug bei der Arbeit an der eigenen Persönlichkeit. Aus der Reflexionsfähigkeit entsteht erst bewusstes Handeln.Über seine Persönlichkeit im Bilde zu sein, ist eine der höchsten Qualifikationen. Wenn ich weiß, was mich fördert und was mich bremst im Leben, um erfolgreich und gesund zu sein im privaten und beruflichen Leben, bin ich handlungsfähig. Dies ist die Vorraussetzung in meinem Leben wirklich, wirklich engagiert und motiviert zu sein. Bin ich mit mir in Balance, habe ich die Kraft andere Menschen zu fördern. In meiner Kombination aus Workshop und Coaching wird es Ihnen gelingen, den Knoten zum platzen zu bringen und neue, ungeahnte Möglichkeiten für sich entdecken. Wer seine Muster und die inneren Konflikte und Gefühle für sein Verhalten kennt, kann in komplexen zwischenmenschlichen Situationen und Interaktionen sein eigenes Verhalten besser erfassen und beeinflussen. Erst dieses Bewusstheit über die eigene Person gibt der eigenen Persönlichkeit die nötige Wirksamkeit und Authentizität.
