Fonden Føniks

10/04/2026

🌿 NYT TILBUD I Fonden Føniks – VESTERGADEI RANDERS 🌿
Vi er glade for at kunne præsentere vores nyoprettede afdeling, Vestergade – et trygt og centralt beliggende tilbud med fokus på selvstændiggørelse og botræning for unge.🙌

På Vestergade bor de unge i deres egen lejlighed og får dermed mulighed for at øve sig i at have egen bolig – med støtte og vejledning fra vores personale tæt på. Afdelingen rummer i alt 6 lejligheder samt en personalebase i stueetagen.

Tilbuddet henvender sig til unge, som er klar til at tage næste skridt mod et mere selvstændigt liv, men som stadig har brug for støtte i overgangen. Her arbejder vi målrettet med uddannelse, beskæftigelse og udvikling af hverdagskompetencer som struktur, økonomi, rengøring, madlavning og ansvar for egen bolig. 🤗

Vi lægger vægt på en god balance mellem selvstændighed og fællesskab. Der er mulighed for fælles aktiviteter efter behov og interesse – samtidig med, at vi respekterer den enkeltes behov for privatliv i egen lejlighed.👍

Indsatsen tilrettelægges individuelt med afsæt i den unges ønsker, mål og progressionsplan. Der er kontinuerlig personaledækning, og støtten tilpasses den enkelte med fokus på trivsel, udvikling og en tryg overgang til egen bolig. 🫶

Vi glæder os til at byde de første unge, som allerede "banker på døren" velkommen 🧡

07/04/2026

BØRNEHUS i Fonden Føniks MANGLER MEDARBEJDERE❗🤗
Katja og Jeppe søger nye kollegaer til vores børnehuse i Fonden Føniks Nordjylland 👀
Hos Fonden Føniks udvider vi – og derfor leder vi efter engagerede og omsorgsfulde medarbejdere til vores to nyetablerede børnehuse i Nordjylland.

VI SØGER LIGE NU:

👉 Pædagoger
👉 Pædagogiske assistenter
👉 Erfaren pædagogmedhjælper
👉 Husassistenter/pædagogmedhjælpere til morgenarbejde kl. 6.00–9.00 (til morgenvækning af børnene samt praktiske opgaver – stillingerne kan være relevante for flexjobbere)

HVEM ER VI❓
Fonden Føniks driver børnehuse med fokus på trygge rammer, nærvær og en helhedsorienteret pædagogisk indsats. Vi arbejder med børn ned til 5 år, der har brug for ekstra støtte, og vi lægger vægt på stærke relationer, struktur og faglig refleksion i hverdagen.

Kerneværdierne i Fonden Føniks ♻️
Fonden Føniks hviler på 3 grundværdier; Gennemsigtighed, Ordentlighed og Passion, som skal være genkendelig i alle beslutninger, adfærd og handlinger.

Læs evt mere om Fonden Føniks her:
https://fonden-foeniks.dk/

HVAD TILBYDER VI DIG❓

✅ Et meningsfuldt arbejde med stor betydning for børn og familier
✅ Dygtige og engagerede kollegaer
✅ Mulighed for at være med til at præge ny etablerede afdelinger
✅ En arbejdsplads med høj faglighed og fokus på trivsel

HVEM ER DU❓
👍 Du er fagligt engageret, stabil og har lyst til at gøre en positiv forskel i børns liv. Du trives i et miljø, hvor samarbejde, struktur og omsorg går hånd i hånd.

Lyder det som noget for dig – eller en du kender❓
Så hører vi meget gerne fra dig❗ 🤗

Er du nysgerrig for at vide lidt mere eller har du brug for yderligere informationer, er du meget velkommen til at kontakte os.

Katja Andreasen (afd. leder)
Mail: Katja.andreasen@fonden-foeniks.dk

Jeppe Juul Stephansen(afd. leder)
Mail: jeppe.stephansen@fonden-foeniks.dk

🙏 Hjælp os meget gerne med at dele vores opslag i dit netværk eller tag en relevant kandidat. 🙏

På forhånd tak for hjælpen. 🧡

01/04/2026

🎉 Fonden Føniks fylder 18 år i dag 🎉
I dag markerer vi en helt særlig milepæl – det er nemlig 18 år siden, vi, Anders og Henrik, startede Fonden Føniks med en fælles drøm: at skabe bedre livsvilkår for børn, unge og familier i udsatte positioner. 🚀

Siden dengang har vores rejse været både spændende og udfordrende – fyldt med læring, udvikling og utallige stærke menneskelige møder. I dag står vi med en organisation med mere end 100 engagerede og dygtige medarbejdere og ikke mindst en lang række rørende og inspirerende succeshistorier, som vi er meget stolte af.🤩

Fonden Føniks er – og har altid været – et sted, hvor unge mennesker kan opleve en ny begyndelse. Ligesom i fortællingen om Fugl Føniks tror vi på muligheden for fornyelse og “genfødsel” – på at styrke troen på sig selv og skabe nye veje i livet.❤️‍🩹

Vi arbejder hver dag for at skabe trygge rammer med troværdige og fagligt stærke voksne, der engagerer sig helhjertet og hver dag gør sig umage for at skabe de bedste rammer for vores børn.

Vi tror på, at udvikling sker i relationer – gennem en høj grad af medindflydelse, ansvar og motiverende samspil. Vores mål er at støtte den enkelte unge i at blive så selvhjulpen som muligt og finde sin egen retning og rolle i livet. 🧭

Tak til alle jer, der har været, og stadig er, en del af rejsen – medarbejdere, samarbejdspartnere, familier og ikke mindst vores børn og unge, som hver dag inspirerer os til at gøre vores bedste.🥰

Føniks-rejsen fortsætter og vi har mange ideer og planer til hvordan vi kan hjælpe endnu flere børn, unge og familier og vi glæder os meget til de næste mange år 🙏

/ Anders & Henrik 🤓

26/03/2026

💝 “HVOR HJERTET FÅR RO” - En sang der er skrevet af en mor, af hendes oplevelse af samarbejdet med de dygtige og passionerede medarbejdere på Ulvskov 💌
Der er øjeblikke, hvor vores arbejde virkelig får mening – og dette er bestemt ét af dem 🧡
Denne flotte sang med titlen; “Hvor hjertet får ro”, er skrevet og udgivet af en mor til en af vores børn, som bor på vores afdeling Ulvskov.
Det er virkelig en god sang, som beskriver oplevelsen af Ulvskov og den tryghed, hendes datter har fundet der. 🤗

At en forælder vælger at udtrykke sin taknemmelighed på den her måde, rører os alle dybt. 🥰
Det er ikke bare en sang – det er et stærkt vidnesbyrd om tillid, håb og det arbejde, som vores dygtige medarbejdere hver dag lægger i at skabe trygge rammer for unge mennesker. 🧡

Vi er både stolte og meget taknemmelige.
Tak for de smukke ord og den store tillid 🙏

Lyt til sangen her 👇👇👇

En varm og rørende pop-remix/EDM-sang om tryghed, håb og nye begyndelser.En sang til dem, der har brug for ro i hjertet – og tro på, at det hele nok skal gå....

25/03/2026

SEKSUELT GRÆNSEOVERSKRIDENDE ADFÆRD & KRÆNKELSER ⁉️
I dag er vi samlet i afdelingerne i Midt-/Østjylland i Fonden Føniks til temadag med fokus på seksuelt grænseoverskridende adfærd og krænkelser blandt børn og unge. ❤️‍🩹

Vi har besøg af psykologerne Sandra Mousten-Vemmelund og Cecilie Sjørup fra Fønix Midt, som faciliterer en dag med tid og rum til fordybelse, faglige refleksioner og drøftelser af konkrete dilemmaer fra praksis. 🤔

Hos Fønix Midt arbejder de med udredning, behandling, supervision og konsultative forløb for børn og unge i bekymrende eller skadelig seksuel udvikling. Deres indsats sker altid i tæt samarbejde med kommuner, omsorgspersoner og det faglige netværk omkring barnet.

Temadagen i dag vil bl.a. have fokus på:

💡 Hvordan vi forstår seksualitet i det pædagogiske arbejde
💡 Forebyggelse af seksualiserende adfærd
💡 Arbejdet med ansvar, grænser og adfærd
💡 Faglige dilemmaer i praksis
💡 Videreudvikling af vores seksualpolitik

Dette er et område, der kalder på både faglighed, mod og fælles refleksion.

Vi arbejder med nogle af de mest sårbare børn og unge, hvor tidlig indsats, tydelige rammer og kvalificeret pædagogisk praksis er afgørende – både for den enkelte og for fællesskabet omkring dem.

Derfor er det helt centralt, at vi som fagpersoner bliver ved med at udvikle vores viden, sprog og tilgang til emnet. Kun sådan kan vi forebygge, forstå og handle ansvarligt, når børn og unge viser bekymrende adfærd. ❤️‍🩹

24/03/2026

🌟ER DU VORES NYE Afdelingsleder i Fonden Føniks❓🌟
Vil du være med til at gøre en reel og positiv forskel for anbragte unge og deres familier❓
I Fonden Føniks søger vi en ny afdelingsleder, til vores afdelinger i Østjylland, som er klar til at blive en del af vores organisation snarest.

Ledelse hos os er en særlig vigtig rolle, for dit engagement, kompetencer og ledelsesstil kan skabe afgørende og varige positive aftryk 👣

Hos os bliver du en del af en organisation i udvikling, hvor vi vægter passion, ordentlighed og gennemsigtighed højt – både i mødet med familier, kollegaer og eksterne partnere.

Vores organisation er kendetegnet ved en flad og nærværende ledelsesstil, passion og med fokus på at ledelsesopgaven er, at understøtte medarbejderne, så de trives og bedst muligt kan lykkedes med vores kerneopgave.

Vi søger en erfaren leder på socialområdet der:
❤️‍🔥 Brænder for arbejdet med anbragte unge og deres familier
💪 Har lyst til at vise vejen ved at gå forrest
🧡 Værdsætter, anerkender, nysgerrig og kan skabe gode relationer
♻️ Motiveres af at skabe et meningsfuldt arbejdsmiljø med fokus på kvalitet og trivsel

Hos Fonden Føniks får du mulighed for at sætte retning, bidrage til organisatorisk udvikling og blive en central del af vores fremtidige rejse. 🚀

Lyder det som noget for dig....❓☺️

Så læs evt. mere på vores hjemmeside👇
https://fonden-foeniks.dk/ledige-stillinger/fonden-foeniks-udvider-og-soeger-en-afdelingsleder-i-oestjylland/

Eller for yderligere info kontakt:

Adm. direktør:
Anders Lassen-Struck
anders.lassen-struck@fonden-foeniks.dk
26114058

Faglig direktør
Henrik Toftgaard
henrik.toftgaard@fonden-foeniks.dk
26194058

Håber du vil hjælpe os med at dele vores opslag - på forhånd tusind tak 🧡

19/03/2026

I DAG ER EN HELT SÆRLIG DAG I Fonden FøniksFonden OG DET SKAL FEJRES 🎉🇩🇰🎂
Vi har nemlig markeret og fejret godkendelsen af fusionen mellem Fonden Føniks og Fonden Ulvskov med en vellykket reception – En milepæl, som vi har set frem til, og som vi er både stolte og begejstrede over.🙌🏼

Fusionen er et aktivt og positivt valg fra begge sider for vi oplever et stærkt match i værdier, faglighed og tilgang til arbejdet med børn, unge og familier – og sammen står vi nu endnu stærkere.💪🏼

Med Ulvskov som en del af Føniks får vi nu en bredere faglig platform og kan tilbyde endnu mere specialiserede indsatser.
Og det betyder, at vi i endnu højere grad kan matche de behov, vi møder hos børn, unge og familier – og skabe endnu bedre forløb og resultater.🧡

Der er stor glæde og forventning til fremtiden hos både næstformanden for Fonden Føniks; Theresa Blegvad, afd. lederen for Ulvskov Maia Sun samt stifterne og direktionen Anders Lassen-Struck og Henrik Toftgaard. 🤓

”Vi ser meget frem til at udvikle os sammen og skabe endnu mere værdi for dem, vi er sat i verden for at hjælpe”.❤️‍🩹

Tak til alle, der var med til at gøre dagen særlig – og til alle vores samarbejdspartnere for den tillid og det gode samarbejde 🙏

Vi glæder os alle til det næste kapitel🤓

19/03/2026

FAGLIG ONBOARDING MED ULVSKOV 💫 🙌
I dag starter vi dagen med faglig onboarding i Fonden Føniks.
Sammen med afdelingsleder Mia Rasmussen, Faglige kvalitetskoordinator Rikke Funder Brændstrup Funder og faglig direktør Henrik Toftgaard faciliterer vi en dag, hvor vi dykker ned i vores fælles faglige fundament – begreber, tilgange og metodeværktøjskassen.

Formålet er klart:
👉 At skabe et fælles sprog og en fælles faglig forståelse på tværs.

Men lige så vigtigt er det, at vi samtidig fastholder den faglige frisættelse. At Ulvskov – selvom de nu er blevet en del af Fonden Føniks – fortsat gør det, de er allerbedst til.

At de bevarer deres stærke specialisering og høje faglighed.
Ensretning og mangfoldighed behøver ikke være modsætninger – tværtimod kan de styrke hinanden, når de balanceres rigtigt.

Vi glæder os til en dag med faglig fordybelse, refleksion og stærke dialoger.🤓

16/03/2026

SAMMEN STÅR VI STÆRKERE - og netop derfor deltager repræsenterer jeg Fonden Føniks igen i år i Landsorganisationen for sociale tilbud's årsmøde. 💪 🙏
OG jeg glæder mig til at tilbringe et par dage med et spændende program og gode samtaler med dygtige kollegaer fra hele branchen. 🤓

Et af de oplæg, jeg især ser frem til, er Helle Rosendahls oplæg om strategisk storytelling. Hun arbejder med, hvordan vi finder og formidler de gode historier, som allerede findes i vores organisationer.
Historier som kan skabe stolthed, motivation og arbejdsglæde hos både medarbejdere, samarbejdspartnere og dem, vi er sat i verden for at hjælpe.
Personligt tror, der ligger et stort potentiale i netop at blive bedre til at fortælle de historier. For rundt omkring på landets tilbud bliver der hver dag gjort en kæmpe indsats for børn, unge og deres familier – men alt for ofte bliver de gode fortællinger ikke fortalt. ❤️‍🩹

Derfor synes jeg også, at LOS – med Mads Roke Clausen i spidsen – gør et vigtigt arbejde med at skabe en stærkere faglig fortælling til beslutningstagerne, bl.a. på Christiansborg, om de mange steder der hver dag gør en positiv forskel. 👏

Det er nemlig ikke alle i branchen der er kriminelle og som kun tænker på profit - faktisk oplever jeg primært passionerede og hårdtarbejdende socialarbejdere som kun fortjener anerkendelse og respekt 🧡

12/03/2026

I dag har jeg haft fornøjelsen af at deltage i en virkelig inspirerende eftermiddag i Musikkens Hus i Aalborg med overskriften: “Guld i blodet – og mennesker i hænderne”. 🙌 🧡

Tak til Henrik Tingleff og Martin Langagergaard for to oplæg, der både var tankevækkende, underholdende og fyldt med perspektiver på mennesker, samarbejde og præstation. 🤓

Noget af det, der især satte sig fast hos mig, var hvor stor betydning status og relationer har i vores måde at arbejde og samarbejde på.
Det blev tydeligt, hvor meget vores adfærd – ofte uden at vi tænker over det – påvirkes af hierarkier, signaler og sociale dynamikker. 🤔

Samtidig var der stærke pointer om præstationspsykologi i praksis - med gode eksempler fra både det danske Herrelandshold i håndbold og Norges herrelandshold i fodbold - hvordan de forbereder sig, håndterer pres i situationen og lærer bagefter. ♻️

Tak for en inspirerende eftermiddag og for ny viden, der giver stof til eftertanke i et ledelsesperspektiv i Fonden Føniks, hvor der er mange kulturelle- og psykodynamiske perspektiver i spil hver eneste dag 🤓

05/03/2026

I dag er jeg en tur i KBH for at deltage i Altinget.dks ledernetværksmøde, hvor der i en national arbejdsgruppe, har fokus på fremtidens velfærd.❤️‍🩹
Aktuelt arbejdes med strategic foresight – en tilgang, der hjælper med at udforske forskellige mulige fremtider og træffe klogere beslutninger for fremtiden - allerede i dag.🤓

For Fonden Føniks er det særligt relevant for anbringelsesområdet forandrer sig hurtigt, og ved at arbejde mere fremtidsorienteret kan vi bedre forstå de kræfter, der påvirker vores område, børnene, de unge og ikke mindst vores medarbejdere.💡
Foresight kan gøre os mere nysgerrige, mere modige og bedre forberedte på det, der kommer.💫

Personligt er jeg ikke “bange for” fremtidens udvikling, men føler mig nærmere optimistisk, realistisk og forandringsparat.
For fremtiden er ikke noget, der bare sker – det er jo noget, vi skaber sammen.

OG det starter allerede ved det nærtkommende folketingsvalg - så sæt dit ❌ med omtanke 🧡☺️

03/03/2026

I aften er vi samlet i bestyrelsen for Fonden Føniks i Aarhus. 🧡
På dagsordenen er blandt andet strategien for den netop godkendte fusion med Ulvskov – et vigtigt skridt, som åbner nye muligheder og stiller nye krav til vores retning, prioriteringer og samarbejde. 💫

Vi drøfter også det nærtkommende folketingsvalg og de mulige markedssituationer, der kan følge i kølvandet. Hvilke scenarier skal vi forberede os på❓
Hvordan påvirker politiske skift vores rammevilkår – og hvordan kan vi handle rettidigt frem for reaktivt❓

Et af temaerne i aften var også begrebet; Foresight - at tænke systematisk over forskellige mulige fremtider, før de sker. Ikke for at forudsige én rigtig fremtid – men for at kvalificere de valg, vi træffer allerede i dag. ♻️

Strategi handler ikke kun om retning, men om beredskab.
Om at turde stille de svære spørgsmål i tide. 🤓

Vi ser frem til en aften med perspektiv, ansvar og ambitioner for Fonden Føniks’ videre udvikling. 🐦‍🔥