Superar Centro Integral de Psicología

Superar Centro Integral de Psicología Servicios de Psicología para todas las etapas de la vida. Pretendemos alcanzar objetivos que sobrepasan la atención eficiente a nuestros consultantes.

Buscamos ser un referente a nivel nacional e internacional en salud psicológica integral. Queremos contribuir con nuestro trabajo y actitud positiva en la comprensión, prevención y tratamiento de los problemas psico-sociales atendiendo en cada etapa de la vida, al recurso más importante de la sociedad: el ser humano.

14 de agosto – Día del Psicólogo EcuatorianoEn Superar reconocemos y celebramos la labor de quienes, con compromiso, sen...
14/08/2025

14 de agosto – Día del Psicólogo Ecuatoriano

En Superar reconocemos y celebramos la labor de quienes, con compromiso, sensibilidad y rigor profesional, dedican su vida a comprender, acompañar y aliviar el sufrimiento humano, favoreciendo el desarrollo de recursos para afrontarlo: a veces para transformarlo en un nuevo sentido, otras para resistir, aceptar o superar.

El trabajo del psicólogo va más allá de escuchar: implica investigar, prevenir, intervenir y defender la salud mental como un derecho humano fundamental.
En cada consulta, en cada comunidad y en cada espacio de encuentro, tejemos puentes entre la ciencia, la ética y la esperanza.

A nuestros colegas en todo el país, gracias por su entrega, por sostener con profesionalismo cada proceso y por mantener viva la convicción de que cuidar la mente es cuidar la vida.

Superar Centro Integral de Psicología

Maestría Psicología Clínica
03/07/2025

Maestría Psicología Clínica

📈 El éxito de una empresa no es casualidad, se construye con decisiones estratégicas.Una de ellas es definir con clarida...
03/06/2025

📈 El éxito de una empresa no es casualidad, se construye con decisiones estratégicas.

Una de ellas es definir con claridad los perfiles de competencias para cada puesto. Esto te permite seleccionar, desarrollar y retener al talento adecuado para impulsar resultados reales.

En Superar, trabajamos contigo para que tu equipo no solo tenga las habilidades necesarias, sino que esté alineado con la cultura y visión de tu empresa.

🔹 Mejora tus procesos de selección
🔹 Fortalece el desempeño individual y grupal
🔹 Impulsa el crecimiento organizacional

✅ Las personas correctas, en los puestos adecuados, marcan la diferencia.

📩 Contáctanos hoy y comienza a transformar tu gestión del talento.

🧭 ¿Cómo definir perfiles de competencias de forma estratégica y efectiva?Seguir un proceso claro puede transformar la ge...
01/06/2025

🧭 ¿Cómo definir perfiles de competencias de forma estratégica y efectiva?

Seguir un proceso claro puede transformar la gestión del talento en tu organización. Aquí te compartimos los pasos clave:

🔹 1. Analiza cada puesto:
Define qué habilidades técnicas, actitudes y comportamientos son necesarios para desempeñarlo con éxito.

🔹 2. Identifica las competencias esenciales:
Incluye tanto las técnicas (ej. uso de herramientas, idiomas, formación) como las blandas (ej. liderazgo, comunicación, trabajo en equipo).

🔹 3. Describe cada competencia en detalle:
Define los comportamientos observables que indican un buen desempeño en el rol.

🔹 4. Alinea con la cultura de la empresa:
Asegúrate de que las competencias reflejen los valores y la visión organizacional. No se trata solo de saber hacer, sino de cómo se hace.

🔹 5. Comunica y haz seguimiento:
Comparte las expectativas con tu equipo y utiliza evaluaciones periódicas para dar retroalimentación y fomentar el desarrollo.

💼 ¿El resultado?
Empresas que han implementado perfiles de competencias han logrado:

🚀 Procesos de selección más acertados
📈 Mejor rendimiento individual y grupal
🤝 Mayor compromiso del equipo
🎯 Alineación real entre personas y estrategia

Porque el talento no solo se encuentra… también se construye.

✨ ¿Por qué definir perfiles de competencias en tu empresa?Porque cuando sabes exactamente qué habilidades, actitudes y v...
30/05/2025

✨ ¿Por qué definir perfiles de competencias en tu empresa?

Porque cuando sabes exactamente qué habilidades, actitudes y valores requiere cada puesto, puedes tomar mejores decisiones… y lograr mejores resultados. 🔍

📌 Ventajas y beneficios principales:

✅ Contrataciones más acertadas: encuentras personas que realmente encajan con el rol y con la cultura de la empresa.
✅ Mayor claridad en expectativas: todos saben qué se espera y cómo se mide su desempeño.
✅ Desarrollo profesional alineado: es más fácil identificar necesidades formativas y planificar el crecimiento del equipo.
✅ Mejor clima organizacional: los colaboradores se sienten valorados, orientados y parte de un propósito claro.
✅ Mayor alineación estratégica: las personas trabajan en sintonía con los objetivos de la organización.

💡 Definir competencias no solo mejora el presente de tu equipo, también construye su futuro.

🎯 ¿Cómo asegurarte de que cada persona esté en el puesto adecuado dentro de tu organización?La clave está en definir per...
28/05/2025

🎯 ¿Cómo asegurarte de que cada persona esté en el puesto adecuado dentro de tu organización?

La clave está en definir perfiles de competencias que integren tanto habilidades técnicas 🛠️ como blandas 🤝.

Un buen perfil no solo considera la experiencia o los estudios, sino también aspectos como:
✔️ Liderazgo
✔️ Trabajo en equipo
✔️ Comunicación
✔️ Creatividad y resolución de problemas

📌 Establecer estos perfiles permite:
🔹 Mejorar la selección de personal
🔹 Potenciar el desarrollo profesional
🔹 Alinear el talento con los valores y objetivos estratégicos
🔹 Evaluar el rendimiento de manera más precisa y objetiva

💬 Además, al compartir claramente estas competencias con el equipo, se fortalecen las expectativas y la retroalimentación continua.

🧠 Invertir en competencias es invertir en personas y resultados.

🔍 ¿Qué es una evaluación completa psicológica y neuropsicológica?Es un proceso integral que permite comprender tu estado...
16/05/2025

🔍 ¿Qué es una evaluación completa psicológica y neuropsicológica?

Es un proceso integral que permite comprender tu estado emocional y cognitivo con profundidad. Combinamos la evaluación emocional, neuropsicológica y, en el caso de niños y adolescentes, también la pedagógica, para ofrecerte una mirada clara sobre tu bienestar.

✔️ Evaluación emocional: identifica cómo te sientes y cómo manejas tus emociones (ansiedad, estrés, depresión).
✔️ Evaluación neuropsicológica: analiza funciones como la memoria, atención, concentración y toma de decisiones.
✔️ Evaluación pedagógica: en niños y adolescentes, detecta dificultades de aprendizaje y fortalezas académicas.

💡 Esta evaluación es útil en todas las etapas de la vida:
👧 Infancia y adolescencia: para entender el desarrollo emocional y escolar.
🧑 Adultez: para evaluar el impacto emocional o cognitivo en la vida diaria.
👵 Adultez mayor: para detectar signos de deterioro cognitivo o trastornos como la demencia.

📈 Los resultados permiten diseñar planes de intervención personalizados que promuevan el bienestar y el desarrollo personal.

En Superar, te acompañamos con evaluaciones completas adaptadas a tus necesidades, brindándote herramientas para tomar decisiones informadas sobre tu salud mental.

📩 Contáctanos para más información o para agendar una evaluación.

🧠💬 ¿Sabías que una evaluación completa puede ayudarte a entender mejor cómo estás emocional y cognitivamente?En Superar ...
16/05/2025

🧠💬 ¿Sabías que una evaluación completa puede ayudarte a entender mejor cómo estás emocional y cognitivamente?

En Superar te acompañamos en todas las etapas de la vida con evaluaciones psicológicas y neuropsicológicas adaptadas a tus necesidades. Ya seas niño, adolescente, adulto o adulto mayor, contar con un diagnóstico claro es el primer paso para cuidar tu salud mental.

👉 En este carrusel te contamos por qué esta evaluación es tan importante, qué incluye y cuándo deberías considerarla.

📩 Si tienes dudas o quieres agendar una evaluación, escríbenos por mensaje directo. Estamos para ayudarte.

¿Te has sentido abrumado por tus emociones? 💭¿Tu bienestar emocional está siendo afectado por el estrés, la ansiedad o l...
15/05/2025

¿Te has sentido abrumado por tus emociones? 💭

¿Tu bienestar emocional está siendo afectado por el estrés, la ansiedad o la tristeza? 🌪️

La evaluación psicológica emocional es el primer paso para entender lo que sientes, cómo gestionarlo y encontrar un camino hacia el bienestar. ✨

En Superar, ofrecemos evaluaciones emocionales personalizadas para que puedas comprender tus emociones a fondo y recibir las herramientas adecuadas para manejarlas de forma efectiva. 🧠

No importa en qué etapa de la vida estés, estamos aquí para acompañarte. 🤝💬

✨ ¿Te has preguntado cómo influyen tus emociones en tu vida diaria?Comprender lo que sientes es el primer paso para mejo...
14/05/2025

✨ ¿Te has preguntado cómo influyen tus emociones en tu vida diaria?

Comprender lo que sientes es el primer paso para mejorar tu bienestar.

En este carrusel te explicamos qué es una evaluación psicológica emocional, cuándo puede ayudarte y por qué es una herramienta clave para conocerte mejor y cuidar tu salud mental.

🌱 Ya sea que estés atravesando un momento difícil o simplemente quieras entenderte mejor, este proceso puede darte respuestas y orientarte hacia una vida más equilibrada.

📩 Si quieres saber más o agendar una evaluación, escríbenos. Estamos para acompañarte en cada etapa.

Dirección

Japón Y Alfonso Pereira. Edificio Zaigen OfiCalle 1002
Quito

Horario de Apertura

Lunes 08:00 - 19:00
Martes 08:00 - 19:00
Miércoles 08:00 - 19:00
Jueves 08:00 - 19:00
Viernes 08:00 - 19:00
Sábado 08:00 - 14:00

Teléfono

+593998562998

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