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Santen Pharmaceutical es una de las principales compañías farmacéuticas especializadas en oftalmología, fundada en Japón hace más de un siglo.

Somos los líderes del mercado en Japón y nuestros productos llegan a pacientes en más de 60 países y regiones.

28/05/2026

𝗟𝗮 𝘀𝗮𝗹𝘂𝗱 𝗻𝗼 𝗱𝗲𝗯𝗲𝗿í𝗮 𝗱𝗲𝗽𝗲𝗻𝗱𝗲𝗿 𝗱𝗲𝗹 𝗴é𝗻𝗲𝗿𝗼, 𝗱𝗲 𝗹𝗮𝘀 𝗰𝗶𝗿𝗰𝘂𝗻𝘀𝘁𝗮𝗻𝗰𝗶𝗮𝘀 𝗻𝗶 𝗱𝗲𝗹 𝗮𝗰𝗰𝗲𝘀𝗼 𝗮 𝗹𝗼𝘀 𝗿𝗲𝗰𝘂𝗿𝘀𝗼𝘀.

Hoy, en el International Day of Action for Women's Health, recordamos la importancia de seguir impulsando una atención sanitaria más equitativa, accesible y centrada en la prevención y el diagnóstico temprano.

En Santen creemos que 𝗮𝘃𝗮𝗻𝘇𝗮𝗿 𝗲𝗻 𝘀𝗮𝗹𝘂𝗱 𝘁𝗮𝗺𝗯𝗶é𝗻 𝘀𝗶𝗴𝗻𝗶𝗳𝗶𝗰𝗮 𝗮𝘃𝗮𝗻𝘇𝗮𝗿 𝗲𝗻 𝗶𝗴𝘂𝗮𝗹𝗱𝗮𝗱: promoviendo entornos más inclusivos, fomentando la igualdad de oportunidades y contribuyendo a un futuro más saludable para todas las personas.

Como compañía adherida al Pacto Mundial de la ONU España, seguimos comprometidos con una igualdad real dentro y fuera del entorno laboral.
Porque cuando la igualdad avanza, la salud también.

20/05/2026

𝗡𝗼 𝘁𝗼𝗱𝗼 𝗹𝗼 𝗾𝘂𝗲 𝗶𝗺𝗽𝗼𝗿𝘁𝗮 𝘀𝗲 𝘃𝗲.
𝗬 𝗻𝗼 𝘁𝗼𝗱𝗼 𝗹𝗼 𝗾𝘂𝗲 𝘀𝗲 𝘃𝗲, 𝗶𝗺𝗽𝗼𝗿𝘁𝗮.

En las organizaciones hablamos mucho de impacto, de resultados y de evidencia.Y con razón.

Medir y dar visibilidad al trabajo es necesario para avanzar, tomar decisiones y reconocer el valor de las personas.

Pero en un entorno donde todo se documenta, se comparte y se mide, la visibilidad tiene el riesgo, a veces, de convertirse en una condición para existir.

Y aquí conviene hacer una pausa.

Porque las organizaciones no funcionan solo con lo que se ve:
- Funcionan gracias a decisiones bien tomadas en el día a día sin clamor
- A trabajo riguroso que no siempre se expone.
- A contribuciones que no buscan reconocimiento, pero marcan la diferencia.

El verdadero reto es otro, ser capaces de reconocer, y pone en valor, también aquello que no siempre ocupa el foco.

Artículo completo de nuestra compañera Valentina MONACA disponible en la edición de PMFarma (pág. 80): pmfarma.com/revista-pmfarma/online/iframe.php/?link=71

19/05/2026

𝗘𝗹 𝟭𝟳 𝗱𝗲 𝗺𝗮𝘆𝗼, 𝘀𝗲 𝗰𝗼𝗻𝗺𝗲𝗺𝗼𝗿ó 𝗲𝗹 𝗗í𝗮 𝗜𝗻𝘁𝗲𝗿𝗻𝗮𝗰𝗶𝗼𝗻𝗮𝗹 𝗰𝗼𝗻𝘁𝗿𝗮 𝗹𝗮 𝗛𝗼𝗺𝗼𝗳𝗼𝗯𝗶𝗮, 𝗹𝗮 𝗧𝗿𝗮𝗻𝘀𝗳𝗼𝗯𝗶𝗮 𝘆 𝗹𝗮 𝗕𝗶𝗳𝗼𝗯𝗶𝗮. 🌈

En Santen, donde nuestro propósito está ligado a mejorar la vida de las personas, hablar de e no es opcional: forma parte de cómo entendemos el cuidado.

Sabemos que la inclusión no se limita a lo que decimos, sino a lo que diseñamos y sostenemos cada día: 𝗽𝗿𝗼𝗰𝗲𝘀𝗼𝘀 𝗱𝗲 𝘀𝗲𝗹𝗲𝗰𝗰𝗶ó𝗻 𝗺á𝘀 𝗲𝗾𝘂𝗶𝘁𝗮𝘁𝗶𝘃𝗼𝘀, 𝗲𝗻𝘁𝗼𝗿𝗻𝗼𝘀 𝗽𝘀𝗶𝗰𝗼𝗹ó𝗴𝗶𝗰𝗮𝗺𝗲𝗻𝘁𝗲 𝘀𝗲𝗴𝘂𝗿𝗼𝘀 𝘆 𝘂𝗻𝗮 𝗰𝘂𝗹𝘁𝘂𝗿𝗮 𝗱𝗼𝗻𝗱𝗲 𝗰𝗮𝗱𝗮 𝗽𝗲𝗿𝘀𝗼𝗻𝗮 𝗽𝘂𝗲𝗱𝗮 𝗱𝗲𝘀𝗮𝗿𝗿𝗼𝗹𝗹𝗮𝗿𝘀𝗲 𝗰𝗼𝗻 𝗮𝘂𝘁𝗲𝗻𝘁𝗶𝗰𝗶𝗱𝗮𝗱.

Porque cuidar también significa esto: crear espacios donde las personas se sientan vistas, respetadas y valoradas.

Y eso impacta en nuestros equipos, pero también en cómo servimos a pacientes, profesionales sanitarios y a la sociedad en su conjunto.

Hoy es una buena oportunidad para reflexionar sobre lo que hacemos y, sobre todo, sobre lo que aún podemos hacer mejor.

14/05/2026

El día 10 de mayo, nos pusimos la camiseta (rosa, sí) y salimos ahí fuera, con ganas de sumar hemos en la Carrera de la Mujer en Madrid 🩷

Esta carrera no va solo de correr: va de recaudar fondos para la investigación, de concienciar sobre la prevención y de seguir empujando por la igualdad.

Porque hay causas que no necesitan explicación. Solo presencia.

Hoy volvemos a la vida de la oficina
Pero con una idea clara: seguimos en la carrera.

12/05/2026

Hay eventos que continúan incluso cuando las luces se apagan, a través de las conversaciones que dejan.

Shinten 2026 ha sido uno de esos.

El pasado 8 de mayo compartimos conocimiento en oftalmología, preguntas, puntos de vista distintos y muchas conversaciones que no terminaron allí, que se convirtieron en debates para construir juntos.

¡Gracias a quienes lo hicieron posible!

🔹 A nuestros ponentes, por su generosidad al compartir experiencia y visión

🔹 A todo el equipo de Santen, por todos estos meses de trabajo para hacerlo realidad

🔹 Y a una comunidad que entiende que avanzar empieza por dialogar

Shinten ya no es solo un evento, es un encuentro anual que deja huella

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07/05/2026

𝗧𝗼𝗱𝗮𝘆 𝗶𝘀 𝗧𝗛𝗘 𝗗𝗔𝗬 🚀

Hace meses era solo una idea, hoy es un espacio listo: sillas colocadas, pantallas preparadas, el equipo ultimando detalles.

Esperamos aún lo más importante: las personas, las conversaciones que surgirán, las conexiones con impacto

Eso es Shinten.

¡Nos vemos allí!

$🗣️ “La autoconfianza florece cuando el entorno deja de exigir disfraces y moldes.”Uno de los mensajes más potentes que d...$

05/05/2026

🗣️ “La autoconfianza florece cuando el entorno deja de exigir disfraces y moldes.”

Uno de los mensajes más potentes que deja esta conversación con Fernando Álvarez, Director General de Iberia de Santen, en Farma españa Idustrial para es que el desarrollo del talento no depende solo de la persona, sino del contexto que creamos.

Entornos donde la identidad no penaliza. Donde la voz de cada persona cuenta.
Ese es el tipo de cultura que impulsa el crecimiento sostenible. Y también el que atrae, retiene y hace crecer el talento.

🔗 Entrevista completa en: (página 20): https://lnkd.in/eWWcjDc2

30/04/2026

Detrás de cada evento hay muchas horas de preparación.

Así estamos preparando Shinten 2026.

Pequeños detalles.
Muchas conversaciones.
Y mucha ilusión por lo que está por venir. 🔜

Swipe para ver algunos detalles backstage.

28/04/2026

Este mes de abril cerramos un ciclo y abrimos otro con más energía que nunca.

Nuestra reunión de ciclo ha sido un espacio de aprendizaje, reflexión y celebración tras un año fiscal retador y muy satisfactorio. Mirar con perspectiva nos confirma que todos los puntos convergen en uno solo: nuestros pacientes.

Hace un año comenzábamos en Barcelona, ciudad de aguas. Hoy iniciamos un nuevo capítulo en Venecia, la ciudad de Marco Polo. Un símbolo perfecto de nuestro espíritu: seguir explorando y abriendo caminos.

Arranca un nuevo viaje lleno de expectativas, con un equipo unido, comprometido y preparado para seguir aportando valor.

¡A por el FY2026!

23/04/2026

¿Qué hace falta de verdad para que el talento femenino crezca dentro de una empresa?

La semana pasada Santen ha sido reconocida como una de las 30 BEST WOMEN TALENT COMPANY 2026 en el por .

Y lo agradecemos mucho porque este tipo de reconocimiento no ocurre por casualidad: detrás hay trabajo, hay medición, para entender dónde estamos de verdad y no solo dónde creemos estar.
Hay conversaciones con las personas, para construir en equipo y no imponer.
Y hay algo que a veces cuesta más: revisar decisiones y tomar las que tengan impacto.

En Santen lo tenemos claro. La cultura se define en lo que decimos, pero sobre todo en lo que hacemos de forma constante: en cómo transformamos las organizaciones desde dentro para que el talento femenino no solo esté… sino que crezca, lidere y permanezca.

Queda camino, pero en Santen tenemos claro cómo recorrerlo.

Dirección

Calle Acanto, 22
Madrid
28045

Página web

https://www.santen.es/

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