12/11/2025
👉 Mitä ei sanota ääneen, sitä ei ole olemassa.
Onko teidän työyhteisössä "hiljainen kulttuuri"?
Syksyn aikana olen tavannut m***a eri työyhteisöä ja käynyt pitämässä logoterapian tehokkaisiin menetelmiin liittyviä koulutuksia ja arvotyöskentelypajoja. Yksi asia nousee esiin toistuvasti (ja tämä nousee esiin myös hyvinvoivissa tiimeissä, eli on TÄRKEÄ) :
Hiljainen kulttuuri ja puhumattomuus estää menestystä ja työhyvinvointia.
Onko teidän tiimissä:
✅ Hiljaisuutta ja asioiden välttelyä
✅ Tietoa ei jaeta tai kysymyksiin ei vastata kunnolla
✅ Vetäytymistä tai reagoimattomuutta
Jos näin on, muistathan johtajana ja kollegana:
Mitä ei sanota ääneen, sitä ei oikeasti ole olemassa.
Niiden itsestäänselvyyksien ääneen sanominen tekee tiimistä toimivan ja menestyvän – ihmiset tietävät mitä tehdä, miksi ja miten. Sitä paitsi, ne itsestäänselvyydet on yleensä tärkeimpiä asioita.
💡 Ääneen sanominen vähentää väärinkäsityksiä ja tuo tiimin samaan suuntaan.
Haluatko rakentaa menestyvän tiimin, joka tuottaa tulosta ja hyvinvointia?
Kutsu minut kylään! Teen myös vuosien pitkäjänteistä työskentelyä samoissa työyhteisöissä, kun halutaan ns. avaimet käteen palvelua ja kustannustehokasta kehitystä työhyvinvoinnin parissa.
Tutustu ja kutsu minut kylään:
https://valmennukset.valostamo.fi/hr-tukipalvelut
