11/01/2026
Changer sa Perception et poser les Bonnes questions ….
Ca vaut pour tous les sujets ! 💫💥✨
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Il a posé une question simple à une salle remplie d’hommes :
« Pourquoi apprenez-vous à vos filles à ne pas se faire violer, au lieu d’apprendre à vos fils à ne pas violer ? »
Le silence qui a suivi a tout changé.
Jackson Katz se tenait devant une salle de conférence remplie d’administrateurs universitaires, d’entraîneurs et de responsables étudiants. Nous étions au début des années 1990, et il avait été invité à parler de la prévention des violences faites aux femmes sur les campus.
Mais Katz n’était pas là pour faire le discours habituel sur le respect des femmes ou sur le fait d’être un « mec bien ».
Il était là pour faire exploser toute la logique du débat.
« Commençons par quelque chose, » dit-il.
« Une femme a été battue par son mari la nuit dernière. Maintenant, je vais vous poser quelques questions à ce sujet. »
La salle se pencha vers lui.
« Qu’est-ce qu’elle portait ? Avait-elle bu ? Pourquoi ne l’a-t-elle pas quitté ? Pourquoi est-elle restée ? »
Des têtes acquiesçaient.
C’étaient les questions que tout le monde posait.
Puis Katz s’arrêta.
« Maintenant, laissez-moi vous demander ceci : pourquoi John a-t-il battu Mary ? Qu’est-ce qui ne va pas chez John ? Où John a-t-il appris que la violence envers les femmes était acceptable ? »
La salle devint silencieuse.
Depuis quarante ans, Jackson Katz demande aux hommes d’arrêter de poser les mauvaises questions.
Car lorsque nous demandons « pourquoi n’est-elle pas partie ? », nous nous concentrons sur le comportement de la victime.
Quand nous demandons « pourquoi l’a-t-il frappée ? », nous nous concentrons sur le comportement de l’agresseur.
Et ça change tout.
Katz a grandi en observant le mouvement de prévention traiter la violence envers les femmes comme un « problème de femmes » — quelque chose que les femmes devaient résoudre, avec l’aide de quelques hommes bien intentionnés.
Cours d’autodéfense pour femmes. Conseils de sécurité pour femmes. Recommandations pour éviter de se faire agresser.
« On disait essentiellement aux femmes : “Voici comment éviter d’être une victime”, » explique Katz.
« Mais on ne demandait jamais aux hommes : “Voici comment ne pas être violent.” »
Tout le cadre était à l’envers.
Alors, en 1993, Katz a créé le programme Mentors in Violence Prevention (MVP) — le premier programme de prévention à grande échelle conçu spécifiquement pour les hommes.
Il a commencé dans les vestiaires universitaires et les casernes militaires, là où les « blagues de vestiaire » étaient considérées comme anodines et où « les garçons seront toujours des garçons » servait d’excuse à tout.
Son approche était radicale :
cesser de voir les hommes comme de potentiels agresseurs ou de simples protecteurs, et les considérer comme des témoins actifs, capables de transformer la culture de leurs pairs.
Il leur apprenait à reconnaître les moments où la violence commence — non pas lors de l’agression elle-même, mais dans la blague qui rabaisse les femmes, le commentaire qui les objectifie, la culture qui banalise le manque de respect.
« S’il faut tout un village pour élever un enfant, » dit Katz,
« il faut aussi tout un village pour fabriquer un violeur. »
Les agresseurs ne surgissent pas de nulle part.
Ils sont produits par un système qui excuse, minimise et parfois célèbre les comportements abusifs envers les femmes.
Et voici ce que Katz a compris avant beaucoup d’autres :
la plupart des hommes ne sont pas à l’aise avec le comportement de leurs pairs.
Dans ses ateliers, lorsqu’il demande aux hommes en privé s’ils ont déjà vu d’autres hommes dire ou faire des choses envers des femmes qui les mettaient mal à l’aise, presque toutes les mains se lèvent.
Puis il demande :
« Combien d’entre vous ont pris la parole ? »
Presque aucune main.
« Pourquoi ? » demande-t-il.
Les réponses sont toujours les mêmes :
peur de perdre son statut social, peur d’être moqué, peur des représailles, peur d’être vu comme faible, ringard ou « pas un vrai mec ».
Alors Katz a changé la manière de présenter le fait de s’exprimer.
Il n’a pas appelé cela être trop sensible, politiquement correct ou « jouer les chevaliers blancs ».
Il a appelé cela du leadership.
De la force.
Être un bon ami.
Être un vrai homme — pas la version factice qui nécessite d’écraser les autres.
« Le gars qui intervient quand son ami fait une blague sur le viol n’est pas faible, » dit Katz à des salles pleines de jeunes hommes.
« Il est assez fort pour risquer son statut social pour ce qui est juste. Ça, c’est du vrai courage. »
Et ça a marché.
Le programme MVP s’est étendu à des centaines d’universités, de lycées et de bases militaires.
Des athlètes, des fraternités et des unités militaires ont suivi la formation.
Des études ont montré son efficacité : les participants intervenaient davantage lorsqu’ils étaient témoins de comportements irrespectueux.
Puis la culture américaine a basculé.
Katz a vu Internet créer des espaces — forums Reddit, chaînes YouTube, réseaux sociaux — où des hommes se sentant « lésés » par les avancées des femmes pouvaient se retrouver.
Où des militants des « droits des hommes » diffusaient l’idée que le féminisme était l’ennemi.
Où la « manosphère » radicalisait de jeunes hommes en leur faisant croire qu’ils étaient des victimes.
« Nous assistons à un retour de bâton mondial contre les progrès des femmes, » dit Katz.
« Les cinquante dernières années ont profondément remis en cause les normes patriarcales. Et certains hommes sont terrifiés à l’idée de ne plus être au centre. »
Puis il y a eu Trump.
Un homme reconnu civilement responsable d’agression sexuelle.
Un homme enregistré se vantant d’attraper les femmes par les parties génitales.
Un homme ayant payé des millions de dollars pour diffamation liée à des accusations d’agression sexuelle.
Et l’Amérique l’a élu président. Deux fois.
« Cela a eu un effet de normalisation, » dit Katz doucement.
« Le message était clair : on peut traiter les femmes de cette façon et être quand même récompensé par la plus haute fonction du pays. »
La manosphère est entrée dans le courant dominant.
Andrew Tate est devenu une icône pour des adolescents.
Des podcasts glorifiant la misogynie ont cumulé des millions d’écoutes.
« Ton corps, mon choix » est devenu une insulte lancée aux femmes après l’élection de 2024.
Katz a vu la culture qu’il tentait de changer depuis quarante ans reculer.
Mais il n’a pas abandonné.
« De notre côté, il nous faut un micro plus puissant, » dit-il.
« Il nous faut plus d’hommes qui se lèvent et disent : “Pas en mon nom.” »
Car voici ce que Katz sait :
l’avenir n’est pas encore écrit.
Chaque père qui apprend à son fils que les femmes sont des êtres humains à part entière résiste.
Chaque entraîneur qui met fin aux propos sexistes dans un vestiaire résiste.
Chaque jeune homme qui dit à son ami « ce n’est pas cool » lorsqu’il rabaisse une femme résiste.
« On ne peut pas dire aux garçons que le harcèlement est mal et ensuite récompenser les harceleurs par le pouvoir, » dit Katz.
« Nous le devons à la prochaine génération — aux garçons et aux filles qui n’ont pas choisi de naître dans cette société patriarcale. »
Son message est simple :
les hommes doivent créer une culture entre pairs où les comportements abusifs sont inacceptables — non pas seulement parce qu’ils sont illégaux, mais parce qu’ils sont moralement wrong.
Une culture où celui qui parle est respecté, pas moqué.
Où les garçons apprennent que la vraie force consiste à protéger, pas à dominer.
Où la violence envers les femmes est reconnue comme un problème d’hommes, que les hommes doivent résoudre.
« Il y a eu beaucoup trop de silence dans la culture masculine face à cette tragédie permanente, » dit Katz.
« Nous devons briser ce silence. Et nous avons besoin de plus d’hommes pour le faire. »
Il y a quarante ans, Jackson Katz est entré dans une salle remplie d’hommes et leur a demandé pourquoi ils posaient les mauvaises questions.
Aujourd’hui, il continue de demander.
De transmettre.
De croire que les hommes peuvent faire partie de la solution plutôt que du problème.
Car l’alternative — rester silencieux pendant que la misogynie devient normale — n’est pas acceptable.
« C’est notre devoir moral, éthique et humain, » dit Katz,
« d’agir ensemble dans ce combat. »
Pas comme des sauveurs.
Pas comme des héros.
Mais comme des êtres humains conscients que la violence envers les femmes concerne tout le monde.
Et il est temps que davantage d’hommes commencent à agir en conséquence.
