Santé au Travail 68

Santé au Travail 68 Informations de contact, plan et itinéraire, formulaire de contact, heures d'ouverture, services, évaluations, photos, vidéos et annonces de Santé au Travail 68, Santé, 12 Allée Nathan Katz, Mulhouse.

Santé au Travail 68 est une association de droit privé à but non lucratif et accompagne au quotidien près de 11000 entreprises et plus de 110000 salariés pour prévenir les risques professionnels en entreprise.

La santé des dirigeants, on en parle ?Le 19 novembre s’est tenue la 𝟵𝗲̀𝗺𝗲 𝗷𝗼𝘂𝗿𝗻𝗲́𝗲 𝗔𝗺𝗮𝗿𝗼𝗸 𝗲-𝘀𝗮𝗻𝘁𝗲́.L’occasion de rencont...
25/11/2025

La santé des dirigeants, on en parle ?

Le 19 novembre s’est tenue la 𝟵𝗲̀𝗺𝗲 𝗷𝗼𝘂𝗿𝗻𝗲́𝗲 𝗔𝗺𝗮𝗿𝗼𝗸 𝗲-𝘀𝗮𝗻𝘁𝗲́.
L’occasion de rencontrer l’équipe du Pr. Olivier Torrès, Professeur à l’Université de Montpellier et Président-fondateur de l'Observatoire Amarok mais aussi d’autres professionnels soucieux de la santé des dirigeants.
Olivier TORRES a rappelé que la question du stress chez le dirigeant est une question légitime devant tous les évènements professionnels auxquels il doit faire face.
Un dirigeant qui identifie les sources de stress, gère son stress.
« 𝗢𝗻 𝗻𝗲 𝗽𝗲𝘂𝘁 𝗽𝗮𝘀 𝗴𝗲́𝗿𝗲𝗿 𝗰𝗲 𝗾𝘂'𝗼𝗻 𝗻𝗲 𝗺𝗲𝘀𝘂𝗿𝗲 𝗽𝗮𝘀 » Peter Drucker

Laure CHANSELME, Psychologue du Travail chez Amarok, a redonné la définition du burnout : "Ensemble de signes qui peuvent conduire à des pathologies. Le burnout ce n’est pas une maladie, ce n’est pas une dépression.
C’est une conséquence du stress chronique au travail".

Mathieu Le Moal, Psychologue du Travail et doctorant en entrepreneuriat chez Amarok, a montré que l’évaluation régulière de la balance de la santé entrepreneuriale par le questionnaire Amarok e-santé avait un effet bénéfique sur la santé des dirigeants.
Au travers des événements stresseurs identifiés, une cause peut être trouvée et des solutions peuvent être recherchées.

🤝 Dirigeants : Santé au Travail 68 vous donne une nouvelle fois rendez-vous avec la plateforme Amarok e-santé pour évaluer votre situation de santé mentale et entrepreneuriale 👉 https://sante-au-travail-68.fr/notre-offre-de-service/gestion-du-stress-des-dirigeants/

Dirigeants, connaissez-vous vraiment toutes les aides disponibles pour votre entreprise ? Si ce n’est pas le cas, vous p...
18/11/2025

Dirigeants, connaissez-vous vraiment toutes les aides disponibles pour votre entreprise ?

Si ce n’est pas le cas, vous pourriez passer à côté de financements clés.

Le site Les-aides.fr centralise toutes les aides publiques, de la TPE à l’ETI, et facilite leur accès grâce à :

- Une recherche personnalisée selon votre SIRET, votre secteur ou vos objectifs
- Une veille actualisée : nouveaux dispositifs, appels à projets, opportunités régionales
- Des informations fiables, fournies par le réseau des CCI

💡 En tapant "Ressources Humaines" dans la barre de recherche, vous aurez accès aux aides financières en matière de prévention, santé et sécurité au travail.

En bref : un outil simple, gratuit et souvent méconnu !

Lien : https://les-aides.fr/

Dirigeants, responsables, chargés de sécurité, HSE, ... il est encore temps de vous inscrire à notre webinaire dédié auD...
17/11/2025

Dirigeants, responsables, chargés de sécurité, HSE, ... il est encore temps de vous inscrire à notre webinaire dédié au
DUERP 🔍

En 30 minutes, nous ferons le point sur :
• les enjeux clés de ce document obligatoire
• les évolutions récentes,
• et les bonnes pratiques pour une mise à jour et une utilisation efficaces dans votre entreprise.

📅 RDV ce jeudi 20 novembre 2025 à 11h

🔗 Inscription :
https://zoom.us/webinar/register/WN_m1_ucIhjSSmk2xQWNv_V0Q #/registration

Deuxième édition de nos 𝗠𝗮𝘁𝗶𝗻𝗲́𝗲𝘀 𝗱𝗲 𝗹𝗮 𝗽𝗿𝗲́𝘃𝗲𝗻𝘁𝗶𝗼𝗻  à Mulhouse !Elles sont l’occasion de rencontrer nos nouveaux adhére...
14/11/2025

Deuxième édition de nos 𝗠𝗮𝘁𝗶𝗻𝗲́𝗲𝘀 𝗱𝗲 𝗹𝗮 𝗽𝗿𝗲́𝘃𝗲𝗻𝘁𝗶𝗼𝗻 à Mulhouse !
Elles sont l’occasion de rencontrer nos nouveaux adhérents, de leur présenter notre équipe et nos services et d’échanger sur la santé et la sécurité au travail ... le tout, dans une ambiance conviviale autour d’un café ☕ 🥐

🙏 Un grand merci à nos adhérents pour ces échanges riches et inspirants.
Nous avons hâte de poursuivre cette dynamique ensemble !

Bonne nouvelle : nos Matinées de la prévention reviennent en 2026 !

07/11/2025

Le bruit au travail, impacte bien plus que vos oreilles 🔊

Dans le cadre de la Semaine de la santé auditive au travail, découvrez notre vidéo de prévention et appliquez des gestes simples pour préserver votre audition au quotidien 👂

Savez-vous que Santé au Travail 68 accompagne aussi les entreprises pour mesurer et réduire l’exposition de leurs salariés au bruit et aider à mettre en place des mesures de prévention adaptées ?

Pour en savoir plus 👉 https://sante-au-travail-68.fr/notre-offre-de-service/risque-bruit/

Du 10 au 24 octobre, nous avons donné la parole à nos entreprises adhérentes pour mieux connaître leur avis sur nos acti...
06/11/2025

Du 10 au 24 octobre, nous avons donné la parole à nos entreprises adhérentes pour mieux connaître leur avis sur nos actions et nos services.

😀 Résultat : 85 % de satisfaction !
💙 Un chiffre qui nous motive et nous engage à poursuivre nos efforts, toujours à vos côtés.

🙏 Merci pour votre confiance : votre message est clair, vous comptez sur Santé au Travail 68 pour vous accompagner au quotidien dans la prévention et la santé au travail.
Et ce n’est qu’un début : vos retours nous inspirent déjà de nouvelles pistes pour aller encore plus loin ensemble !

́vention ́ ́curité

💻 WEBINAIRELundi 17 novembre 2025  |  10h30 - 12h𝗟𝗲 𝗺𝗮𝗶𝗻𝘁𝗶𝗲𝗻 𝗱𝗮𝗻𝘀 𝗹’𝗲𝗺𝗽𝗹𝗼𝗶 𝗲𝘀𝘁 𝘂𝗻 𝗲𝗻𝗷𝗲𝘂 𝗺𝗮𝗷𝗲𝘂𝗿 𝗽𝗼𝘂𝗿 𝗹𝗲𝘀 𝗲𝗻𝘁𝗿𝗲𝗽𝗿𝗶𝘀𝗲𝘀.Comm...
05/11/2025

💻 WEBINAIRE
Lundi 17 novembre 2025 | 10h30 - 12h
𝗟𝗲 𝗺𝗮𝗶𝗻𝘁𝗶𝗲𝗻 𝗱𝗮𝗻𝘀 𝗹’𝗲𝗺𝗽𝗹𝗼𝗶 𝗲𝘀𝘁 𝘂𝗻 𝗲𝗻𝗷𝗲𝘂 𝗺𝗮𝗷𝗲𝘂𝗿 𝗽𝗼𝘂𝗿 𝗹𝗲𝘀 𝗲𝗻𝘁𝗿𝗲𝗽𝗿𝗶𝘀𝗲𝘀.
Comment prévenir la désinsertion professionnelle et accompagner les salariés fragilisés ?

Organisé par le 𝗣𝗥𝗦𝗧𝟰 𝗚𝗿𝗮𝗻𝗱 𝗘𝘀𝘁, ce webinaire abordera le rôle clé de l’employeur dans la détection précoce des situations de fragilité et la mise en place d’actions concrètes pour l’accompagnement dans le maintien en emploi.

Au programme : repères, outils, témoignages, retours d’expérience d’entreprises et échanges autour des dispositifs mobilisables.

🎯 Un rendez-vous à ne pas manquer pour les employeurs, représentants du personnel et professionnels de la santé au travail.

Infos et inscription 👉 https://sante-au-travail-68.fr/maintien-en-emploi-le-role-de-lemployeur/

04/11/2025

💡 Et si on profitait de petits moments creux (au travail) pour bouger ?
À la machine à café, devant le lavabo ou encore pendant la pause de midi… Chaque instant est précieux pour sa santé et son bien-être au travail !

Découvrez nos 6 stickers “Je booste ma santé au travail” : colorés, repositionnables et pensés pour vous donner envie de passer à l’action 💪

Placés à des endroits stratégiques sur vos lieux de travail, ces stickers rappellent à chacun avec humour et bonne humeur que l’activité physique commence par de simples gestes du quotidien.

👉 Demandez vos planches de stickers par mail à contact@sat68.fr
Plus d'infos : https://sante-au-travail-68.fr/je-booste-ma-sante-au-travail/

Novembre, c’est le Mois sans tabac ! Chaque année, ce défi collectif encourage les fumeurs à arrêter pendant 30 jours, c...
01/11/2025

Novembre, c’est le Mois sans tabac !

Chaque année, ce défi collectif encourage les fumeurs à arrêter pendant 30 jours, ce qui multiplie par 5 les chances d’arrêter définitivement. 🔍

Les salariés peuvent en parler à leur médecin du travail au sein de Santé au travail 68, qui pourra les accompagner dans cette démarche et leur remettre un kit d’aide à l’arrêt.💡

Octobre rose à Santé au Travail 68 🎀Merci à nos équipes qui se sont mobilisées dans nos centres pour sensibiliser les sa...
30/10/2025

Octobre rose à Santé au Travail 68 🎀

Merci à nos équipes qui se sont mobilisées dans nos centres pour sensibiliser les salariés à l’importance du dépistage du cancer du sein. La prévention ce n’est pas qu’en octobre, c’est toute l’année ☺️

Depuis le 1er octobre 2025, de nouvelles règles encadrent le suivi médical des salariés habilités à l’électricité ou à l...
28/10/2025

Depuis le 1er octobre 2025, de nouvelles règles encadrent le suivi médical des salariés habilités à l’électricité ou à la conduite. ⚡🚛

Le cadre réglementaire du suivi de santé au travail évolue pour les salariés titulaires :

-d’une habilitation électrique
-ou d’une autorisation de conduite (CACES®, engins, chariots…)

Ces salariés ne relèvent plus du Suivi Individuel Renforcé (SIR), mais d’un suivi individuel adapté.

La périodicité des visites médicales est désormais déterminée par le médecin du travail, en fonction des risques liés au poste et de la situation du salarié. 👩‍⚕️

Lors de cette visite, le médecin du travail remet au salarié un certificat de non contre-indication à la fonction concernée.

Ce document est :

-strictement personnel
-à transmettre par le salarié à l’employeur

Adresse

12 Allée Nathan Katz
Mulhouse
68100

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