15/04/2025
Léon connaît tous les courants.
Tous les récifs. Tous les dangers.
Il est respecté pour son expérience…
Mais il freine le changement.
Pourquoi ? Parce qu’il a peur de ne plus être utile.
De perdre sa légitimité.
Jusqu’au jour où Mira un dauphin coach lui dit :
« Tu n’as pas besoin de tout contrôler.
Tu peux guider sans freiner. »
Et Léon devient mentor.
- Un repère pour les jeunes tortues.
- Un pilier de la transformation.
En entreprise, Léon c’est ce collaborateur senior,
celui qui sait mais qui doute et qui refuse le changement
En tant que Coach Professionnel, je les aide à retrouver leur place.
Non pas en les forçant à changer, mais en leur montrant qu’ils comptent encore.
Si vous connaissez des entreprises avec des Léon, n’hésitez pas à me contacter.
