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Coach, formateur, conseiller ou pro de l’accompagnement ?Vous souhaitez vous former à la méthodologie du bilan de compét...
26/02/2026

Coach, formateur, conseiller ou pro de l’accompagnement ?

Vous souhaitez vous former à la méthodologie du bilan de compétence, ou approfondir votre pratique du bilan de compétences ?
J’ai conçu une formation qui pourrait vraiment vous parler.

👉 Formation « méthodologie du bilan de compétences » (100 % en ligne)
Pourquoi cette formation ?
Parce que j’ai constaté un besoin fort : au-delà des outils, ce sont la posture, le sens et le cadre qui font toute la différence dans un accompagnement vivant et respectueux du projet de vie.

🎯 Ce que vous allez y trouver :
- Une méthodologie structurée, orientée projet de vie, applicable dès la première séance.
- Des outils concrets, adaptables à votre style et à vos clients.
- Une approche qui place l’humain avant la technique.
- Une formation accessible aux débutants comme aux professionnels confirmés.
- 1 h de coaching personnalisé offerte pour vous aider à intégrer les acquis à votre pratique.

📌 Pour qui ?
→ Coachs, formateurs, psychologues, conseillers en orientation/insertion, pros RH…
→ Toute personne souhaitant maîtriser une démarche claire, humaine et opérationnelle pour accompagner des bilans de compétences.

Profitez de la promotion du début d’année pour vous lancer.

👉 Toutes les informations sont disponibles sur mon site.

Et si cette manière d’accompagner, plus vivante, plus incarnée, plus respectueuse du rythme de chacun, résonne pour vous… alors cette formation est peut-être simplement une étape de plus sur votre propre chemin de cheminologue 🌱

« J’ai peur de me jeter dans le vide. »C’est une phrase que j’entends souvent en bilan de compétences.Elle dit beaucoup ...
24/02/2026

« J’ai peur de me jeter dans le vide. »

C’est une phrase que j’entends souvent en bilan de compétences.

Elle dit beaucoup de choses :
- la peur,
- l’incertitude,
- l’impression que changer implique un grand saut… sans filet.

Moi aussi j’ai parfois peur du vide !

Et pourtant.

Changer, ce n’est pas se jeter dans le vide.
C’est avancer par petits pas.
C’est chercher des informations.
Rencontrer.
Observer.
Tester.
Revenir en arrière parfois.
Ajuster souvent.

Le mouvement n’est pas linéaire.
Il se construit dans les zig et les zags.

Le bilan de compétences offre justement ce cadre sécurisant :
- un rythme,
- des repères,
- un espace pour explorer sans devoir décider trop vite.

Comme dans un laboratoire, dans lequel nous pouvons faire des expériences « pour du faux », en sécurité.

On peut chercher sans choisir.
Explorer sans s’engager.
Avancer sans se précipiter.

Et peu à peu, le chemin se dessine.
Le courage nait de l’audace et l’audace nourrit le courage…

Chers cheminologues,
comment accueillez-vous, vous, cette peur du « vide » chez vos clients ?
Comme un frein… ou comme le début d’un chemin à sécuriser ensemble ?

Il y a une chose que je transmets à chaque supervision et dans chaque formation méthodologie bilan de compétences que j’...
19/02/2026

Il y a une chose que je transmets à chaque supervision et dans chaque formation méthodologie bilan de compétences que j’anime :
👉 Le chemin appartient à la personne accompagnée.
Ça peut paraître évident.
Et pourtant… c’est souvent là que tout se joue.

En accompagnement, il est tentant de vouloir aider « un peu trop ».
De proposer une direction.
D’éclairer la route.
Parfois même de tracer le chemin à la place de l’autre, sans s’en rendre compte.

Mais accompagner, ce n’est pas guider vers une destination choisie.
Ce n’est pas décider du rythme, ni du sens à donner au parcours.

C’est marcher à côté. 🍃
À côté, quand la personne avance avec assurance.
À côté, quand elle doute, hésite, s’arrête.
À côté, même quand le chemin devient flou.

Sur un chemin, il y a des détours, des pauses, des moments d’errance.
Et ils font pleinement partie du voyage.

Notre rôle, dans ces moments-là, n’est pas de combler le vide.
C’est de tenir l’espace.
Un espace suffisamment sécurisant pour que la personne puisse écouter ce qui se passe en elle, poser ses propres repères, et choisir ses prochains pas.

C’est une posture exigeante.
Elle demande de la confiance.
De la présence.
Et parfois, de renoncer à « bien faire ».

Chers cheminologues, comment vivez-vous cette posture du « marcher à côté » dans vos accompagnements ? Est-ce une évidence pour vous… ou un apprentissage encore en cours ?

Dites moi en commentaire.

Bonne année ! Nouvel an chinois … et c’est l’année du cheval …
17/02/2026

Bonne année ! Nouvel an chinois … et c’est l’année du cheval …

17/02/2026

En supervision, cette question revient souvent.
👉 Quelle est la posture la plus délicate à tenir en bilan de compétences ?
Parce qu’entre le cadre, le rythme du client, le flou, l’envie d’aider, les émotions…
notre posture est sans cesse en ajustement.

Curieuse de lire vos réponses, chers cheminologues. 🌱
Et si une erreur… était…. une étape du chemin ? La confiance se construit à chaque pas, avec ses difficultés aussi.

Je fais parfois des maladresses, un peu trop directe, alors, je l’utilise comme une étape comme un caillou sur lequel on bute et sous lequel se trouve une pépite….

Connaissez-vous l’effet Pygmalion ?👉 Même sans le vouloir, et même avec les meilleures intentions : nous avons tendance ...
12/02/2026

Connaissez-vous l’effet Pygmalion ?

👉 Même sans le vouloir, et même avec les meilleures intentions : nous avons tendance à confirmer ce que nous croyons.

Voici un exemple pour illustrer cette idée, un client arrive en séance et vous dit :
« De toute façon, je ne suis pas quelqu’un de créatif. »

À partir de là, tout peut déjà se jouer :
▪️Si, sans m’en rendre compte, je pose des questions qui vont dans ce sens,
▪️Si je passe plus vite sur ses élans,
▪️Si je valide implicitement cette croyance…

Alors la séance risque de devenir un espace de confirmation, plutôt qu’un espace d’exploration… 🔎

Et ce phénomène fonctionne aussi dans l’autre sens.
Les personnes accompagnées arrivent souvent avec des croyances très ancrées sur elles-mêmes. Et, parfois, elles cherchent inconsciemment à les vérifier.

Prendre conscience de cela permet d’ajuster sa posture et de se demander, avec honnêteté :
▪️Qu’est-ce que je crois, là, sur cette personne ?
▪️Est-ce que je lui laisse vraiment l’espace d’explorer ?
▪️Est-ce que je l’aide à sortir de ce qu’elle croit déjà… ou est-ce que je l’y accompagne sans le voir ?

Chers cheminologues,
comment veillez-vous à ne pas laisser vos croyances, ou celles de vos clients, guider la séance à votre place ?
Vos réflexions m’intéressent beaucoup 🌿

« Ce bilan ne m’a pas donné une réponse toute faite. Il m’a surtout permis d’aller mieux, intérieurement. »C’est ainsi q...
10/02/2026

« Ce bilan ne m’a pas donné une réponse toute faite. Il m’a surtout permis d’aller mieux, intérieurement. »
C’est ainsi que ma cliente a résumé son expérience, quelques semaines après la fin de son bilan de compétences. 🍃

Quand elle est arrivée, elle traversait une période très particulière.
Un arrêt de travail, après plus de 30 ans de vie professionnelle sans pause.
Une sensation d’oppression.
Le sentiment de se perdre, de se voir s’éteindre peu à peu, sans savoir comment reprendre la main.

Elle ne cherchait pas un nouveau métier à tout prix.
Elle voulait avant tout retrouver de l’espace, respirer, comprendre ce qui se passait en elle.

Ce qu’elle a vécu comme essentiel dans le bilan, ce sont d’abord :
▪️des rendez-vous réguliers, chaque semaine.
▪️un espace pour poser à plat ce qui se passait dans sa tête, son corps, sa vie.
▪️le fait de faire un point global, pas uniquement professionnel.

Peu à peu, quelque chose s’est remis en mouvement.
Pas seulement dans le travail.
Elle a recommencé à prendre soin d’elle. À faire des choses qu’elle aime. À marcher chaque dimanche matin. À être davantage dehors, dans son jardin, au contact des autres.

Et puis, presque en parallèle, une évidence est revenue.
Elle a réalisé qu’elle avait aimé le commerce.
Une opportunité s’est présentée. Les horaires lui faisaient peur… et finalement, elle s’est organisée autrement.

Aujourd’hui, elle ne se sent plus débordée. Elle se sent plus sereine, plus alignée.
Elle s’est pourtant lancée dans l’aventure d’un poste à responsabilités dans le commerce !

C’est aussi cela, un bilan de compétences vivant.
Un espace qui remet de l’air, du mouvement, du lien…
et où le projet professionnel émerge comme une conséquence, pas comme une injonction.

Chers cheminologues, combien de fois voyez-vous vos clients venir chercher une réponse...
et repartir avec quelque chose de plus essentiel encore : un apaisement, un réalignement, une nouvelle manière d’habiter leur vie ?

Je serais ravie de vous lire.

Comment savoir si le bilan de compétences que j’ai mené avec mon client est réussi… ou non ?C’est une question que j’abo...
06/02/2026

Comment savoir si le bilan de compétences que j’ai mené avec mon client est réussi… ou non ?

C’est une question que j’aborde systématiquement avec les professionnels que je forme à la méthodologie du bilan de compétences (via ma formation en e-learning).

Je la partage en apportant quelques repères, bien sûr, mais surtout en ouvrant un espace de réflexion personnelle sur ce que chacun met derrière la notion de « résultat ».
Derrière cette question, je perçois souvent une forme de pression silencieuse.
Celle de devoir « aboutir ».
De « faire trouver ».
De « faire décider ».

Comme si un bilan réussi devait forcément se conclure par :
▪️un nouveau métier,
▪️une reconversion claire,
▪️une décision rapide et visible.

Et pourtant…
Dans la pratique, ce n’est ni si simple, ni toujours juste.

Un bilan peut être profondément réussi quand le client repart avec :
▪️plus de clarté intérieure,
▪️un apaisement émotionnel,
▪️une meilleure compréhension de ce qui se joue pour lui,
▪️la permission de ne pas décider tout de suite,
▪️ou une décision différée, mais plus alignée.

Le résultat n’est pas toujours immédiat.
Il se déploie parfois après la fin du bilan.
Dans les semaines, parfois dans les mois qui suivent, les années…

C’est pour cela que je parle du bilan de compétences comme d’un état des lieux, tant du passé, des ressources que des « possibles » destinations, des itinéraires à envisager.
Notre rôle, en tant que cheminologues, n’est pas de déterminer, forcer une issue,
mais de créer les conditions d’un déplacement juste.

Alors peut-être que la vraie question n’est pas :
👉 « Est-ce que mon client va changer de métier ? »
Mais plutôt :
👉 « Est-ce qu’il trouve la posture juste pour vivre ce qu’il a à vivre ? »

Chers cheminologues, comment évaluez-vous, vous, un bilan « réussi » ?
Qu’est-ce qui fait sens dans votre pratique aujourd’hui ?

Ma formation « Méthodologie du bilan de compétences » en ligne est en promotion sur ce début d’année.
N’hésitez pas à m’envoyer un message si vous avez des questions à ce sujet.

Depuis que j’ai partagé ce mot « cheminologue », il y a eu quelques réactions de votre part.Au-delà d’une formule amusan...
05/02/2026

Depuis que j’ai partagé ce mot « cheminologue », il y a eu quelques réactions de votre part.
Au-delà d’une formule amusante, j’ai senti comme « Ha oui ! Il y a de ça ! Je me reconnais ! ».

Alors j’aimerais aller un peu plus loin aujourd’hui.
Pour moi, être cheminologue, ce n’est pas seulement accompagner des transitions visibles.
C’est marcher dans l’incertitude, et pourtant avec foi, souvent sans carte précise, et pourtant créant des repères,
Accompagnée de cette sensation d’aventure que nous offre la vie.
C’est :
🌱 ne pas savoir à l’avance où l’autre va arriver,
🌱 accepter les détours, les pauses, les zones floues,
🌱 faire confiance au processus, même quand le chemin semble immobile,
🌱 rester présent quand l’autre doute… sans chercher à combler le silence.

Être cheminologue, c’est déjà « être là ».
C’est soutenir le mouvement, le susciter.
C’est croire que la personne accompagnée sait plus qu’elle ne le pense.
Et c’est souvent dans des moments discrets, presque invisibles, que quelque chose se remet en marche.

Chers cheminologues, qu’est-ce que ce mot vient réveiller chez vous aujourd’hui ?
Un choix de posture ? Un souvenir de séance ?
Une façon d’accompagner que vous sentez juste ?
Une philosophie de vie ?
Je serais vraiment heureuse de vous lire.

🌿Chers amis, tous aventuriers de la vie…Tantôt dans la confiance,tantôt dans le doute,toujours dans la dignité– enfin......
26/01/2026

🌿Chers amis, tous aventuriers de la vie…

Tantôt dans la confiance,
tantôt dans le doute,
toujours dans la dignité
– enfin... presque toujours –

Je vous souhaite une magnifique année 2026,
savourons les bons moments !

Créativité, bonne humeur et solidarité seront mes maîtres mots.
Je serai heureuse de vous retrouver et de cheminer avec vous.

🌱Quelques nouvelles :
▪️Des bilans de compétences
▪️Le lancement d’une formation en ligne
▪️Des ateliers en petit comité à Sebourg
▪️Des rencontres avec les chevaux
▪️Du coaching
▪️Référente de l’antenne 60000 rebonds du Hainaut

🐴🐶Une équipe au top
Ulahne, Baïkal, Le Petit Saint et Alpha

C’est une phrase que je répète souvent en séance.Et qui, à chaque fois, détend quelque chose chez la personne que j’acco...
22/01/2026

C’est une phrase que je répète souvent en séance.
Et qui, à chaque fois, détend quelque chose chez la personne que j’accompagne.
« Doucement, je suis pressée. »
Parce que dans un bilan de compétences (ou un accompagnement de transition), il y a toujours un moment où le mental veut aller vite…
… alors que le baromètre intérieur dit tout l’inverse.

🔥 Aller vite :
« Il faut que je trouve vite un nouveau métier. »
« Je n'ai plus le temps de me tromper. »
« Je dois avancer. »

🌱 Mais le baromètre :
corps tendu, souffle court, confusion, dispersion…
signale qu’on n’a pas encore les bonnes infos pour décider.

Alors je le redis :
Quand on n’a pas assez d’éléments, ce n’est pas le moment d’accélérer.
C’est le moment d’observer. D’accueillir. De laisser émerger.

Parce que la précipitation n’a jamais produit de clarté.
La présence, si.

Un petit pas bien posé vaut mieux qu’une grande course vers un endroit qui ne vous ressemble pas.
Et souvent, c’est quand on ralentit… qu’on avance enfin.

Chers cheminologues, est-ce une phrase que vous utilisez aussi ?
Ou quelle est votre phrase magique en séance ?

Adresse

6 Boulevard Carpeaux
Valenciennes
59300

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