21/07/2025
Nuovi progetti 💪🏻
Valdobbiadene, in Comune un progetto di digitalizzazione per le persone con disabilità
È stata presentata venerdì scorso in Comune a Valdobbiadene la nuova progettualità per la formazione e valorizzazione di persone con disabilità, frutto della collaborazione tra il Servizio Disabilità Adulta - Servizio Inserimento Lavorativo (SIL) dell’Ulss 2 con l’Amministrazione comunale di Valdobbiadene e la rete “Dream Builders”, composta da varie cooperative del territorio.
L’iniziativa, denominata “Dream Builders for Comune Valdobbiadene” mira a fornire competenze digitali a persone con disabilità accolte da tempo nel Centro diurno gestito dalla Cooperativa sociale Ali di Valdobbiadene.
Nello specifico, il laboratorio avviato a Valdobbiadene il 18 luglio, che si concluderà ad ottobre con la possibilità di rinnovo, coinvolgerà sino a quattro persone di età compresa tra i 25 e i 50 anni che hanno accettato la sfida di intraprendere un’attività del tutto nuova, mettendo a disposizione le proprie capacità per un obiettivo concreto: la digitalizzazione documentale di pratiche del Settore Anagrafe del Comune.
La rete “Dream Builders”, composta dalle Cooperative sociali Castel Monte, Themis e Vita & Lavoro, in collaborazione con Ulss 2, ha proposto questa sperimentazione al Comune in virtù dei significativi risultati ottenuti in altre realtà del territorio come ATS - Alto Trevigiano Servizi, Settore Edilizia privata del Comune di Treviso ed il Settore Anagrafe del Comune di Castelfranco Veneto e Centro Marca Banca.
L’iniziativa, a distanza di oltre un anno dall’avvio della sperimentazione, ha dimostrato l’efficacia di un modello di accompagnamento strutturato verso il mondo del lavoro. Una formazione personalizzata in base alle esigenze e ai tempi di apprendimento di ciascuno permette di sviluppare e valorizzare le capacità delle persone, ognuna con le sue peculiarità.
Una rete solida tra sanità, istituzioni, terzo settore e famiglie genera valore per l’intera comunità; “Dream Builders” è un progetto innovativo perché parte da un’attenta analisi della micro organizzazione aziendale per trovare spazi di valore per ciascuno nella ricerca del benessere comune.
