11/06/2025
APIE APSIMETĖLIO SINDROMĄ
Apsimetėlio sindromas (dar vadinamas apsimetėlio fenomenu) yra psichologinis modelis, kai žmogus abejoja savo įgūdžiais, talentais ar pasiekimais. Jaučia vidinę baimę būti demaskuotas kaip apsišaukėlis, nepaisant įrodymų apie jo kompetenciją ar sėkmę.
Apie šį fenomeną plačiau kalbėti ėmė psichologės Pauline Clance ir Suzanne Imes 1978 metais. Jos pastebėjo, kad tai daugiausia paplitę tarp daug pasiekusių moterų. Tas laikais moterims reikėjo daug daugiau pastangų, kad įrodytų savo profesinius ar kūrybinius gebėjimus ir būtų visuomenės pastebėtos. Dabar pripažįstama, kad „apsimetėlio sindromas“ paveikia visų lyčių, amžiaus ir kilmės žmones.
Nepaisant akivaizdžių faktų, žmogų lydi jausmas, kad jis nenusipelnė teigiamų įvertinimų ar kad kiti pervertina jo gebėjimus. Ši būsena nesvetima tiems, kurie kelia sau aukštus reikalavimus, yra daug pasiekę savo srityje, yra kūrybingi, dažnai perfekcionistai ar bijantys suklysti žmonės. Iš esmės jį gali patirti beveik kiekvienas – studentai, profesionalai, menininkai, verslininkai ir net įžymybės.
Štai keletas pavyzdžių, ką skirtingose situacijose gali sau sakyti ar galvoti žmogus, turintis apsimetėlio sindromą:
Darbe:
⚠️ „Net neįsivaizduoju, ką darau. Aš tik apsimetinėju ir tikiuosi, kad niekas nepastebės“
⚠️ „Man tiesiog pasisekė su tuo projektu. Iš tikrųjų nenusipelniau pagyrų“
⚠️ „Visi čia tokie protingi, nesuprantu, kaip mane apskritai priėmė į šį darbą“
Mokykloje ar universitete:
⚠️ „Tikriausiai per klaidą mane priėmė į šią programą“
⚠️ „Jei gausiu prastą įvertinimą, visi pagaliau pamatys, kad man čia ne vieta“
⚠️ „Jie galvoja, kad esu puikus mokinys, bet iš tikrųjų taip nėra“
Kūrybinėje srityje:
⚠️ „Žmonės sako, kad jiems patinka mano kūryba, bet jie tik taip sako, tiesiog yra malonūs ir nenori manęs liūdinti“
⚠️ „Tikri menininkai žino, kad esu nieko vertas, o tik apsimetinėju“
⚠️ „Negaliu viešai rodyti savo darbų. Visi pamatys, kokie jie niekiniai“
Socialinėse situacijose:
⚠️„Jie pakvietė mane iš gailesčio, o ne todėl, kad jiems iš tikrųjų patinku“
⚠️„Jei prabilsiu, jie pamatys, kad nesuprantu, apie ką kalbu.“
Tokios ir panašios mintys kyla iš abejonių savimi ir dažnai prieštarauja objektyviems žmogaus gebėjimų ar talento įrodymams.
Paprastai apsimetėlio sindromą turintys žmonės skirstomi į penkis tipus:
- PERFEKCIONISTAS. Įsitikinęs, kad viskas, kas nėra tobula, yra nesėkmė. Dėl savo perfekcionistinių bruožų galvoja, kad nėra toks geras, kaip kiti gali manyti.
- EKSPERTAS. Jaučiasi apsimetėliu, nes nežino visko, ką mano reikiant žinoti apie konkretų dalyką ar diskutuojamą temą. Kitaip tariant, ekspertas mano, kad turi žinoti viską dar prieš pradėdamas.
- NATŪRALUS GENIJUS. Gali jaustis kaip apgavikas vien todėl, kad netiki, jog yra natūraliai protingas ar kompetentingas. Jeigu iš pirmo karto nepavyksta kažko padaryti teisingai arba prireikia daugiau laiko įgūdžio įvaldymui, jaučiasi kaip apsimetėlis.
- SOLISTAS. Gali jaustis apsimetėliu, jeigu reikia prašyti pagalbos iš šalies, kad pasiektų trokštamą rezultatą, tam tikrą lygį ar statusą. Kadangi be pagalbos to pasiekti negali, abejoja savo kompetencija ar gebėjimais.
- SUPER ŽMOGUS. Stengiasi dirbti sunkiau nei visi kiti, kad įrodytų savo vertę. Žmogus įsitikinęs, kad turi būti darbščiausias arba pasiekti aukščiausią įmanomą lygį, o jeigu to nepadaro, yra apgavikas.
Jeigu „apsimetėlio sindromas“ gali apnikti dėl skirtingų įsitikinimų, tai simptomai yra vienodi: nerimas, žema savivertė, perdegimas, iššūkių vengimas ar galimybių atsisakymas, sunkumai priimant teigiamus įvertinimus ir kai kuriais atvejais depresija.
Kaip su tuo tvarkytis
✅ Įvardykite ir normalizuokite. Pripažinkite, kad šis fenomenas jums būdingas: vien garsus šio dalyko įvardijimas – „Tai apsimetėlio sindromas“ – gali atimti dalį jo galios. Žinokite, kad nesate vieni: daugelis sėkmingų žmonių jautėsi taip pat. Net Albertas Einšteinas tai pripažino.
✅ Meskite iššūkį savo vidiniam kritikui. Atkreipkite dėmesį į neigiamas mintis, tokias kaip „Aš nesu pakankamai geras“ arba „Aš čia nepriklausau“. Paklauskite savęs: Kokie įrodymai patvirtina šią mintį? Kokie įrodymai jai prieštarauja? Ką pasakyčiau draugui, kuris taip galvoja?
✅ Rašykite „Sėkmės“ dienoraštį. Užsirašykite pasiekimus, teigiamus atsiliepimus, komplimentus ar iššūkius, kuriuos įveikėte. Kai apima abejonės savimi, perskaitykite savo sąrašą, kad primintumėte sau stipriąsias puses.
✅ Iš naujo apibrėžkite sėkmę ir nesėkmę. Pripažinkite, kad tobulumas nėra tikslas. Pažanga ir mokymasis yra svarbiau. Nesėkmė yra augimo dalis. Tai nereiškia, kad esate apgavikas, tai reiškia, kad esate žmogus.
✅ Nustokite lyginti save su kitais. Socialinė žiniasklaida, tinklai gali tai skatinti. Susitelkite į savo kelią. Kiekvienas turi stiprių ir silpnų pusių – net jeigu jų neparodo.
✅ Mokykitės priimti pagyrimus. Užuot ignoravę komplimentus („Tai buvo niekis“), pabandykite pasakyti: „Ačiū. Aš sunkiai dirbau ties tuo.“ Leiskite pagyrimui pasiekti protą. Teigiamas įvertinimas nėra „niekis“, jis užsitarnautas.
✅ Nusistatykite realius standartus. Nustatykite tikslus, kurie yra sudėtingi, bet pasiekiami. Nereikalaukite tobulumo visame kame. Kartais būti „pakankamai geram“ yra normalu.
✅ Praktikuokite afirmacijas. Tai yra teigiamas vidinis pokalbis, pavyzdžiui, „Man nereikia žinoti visko, kad būčiau vertingas“, „Aš pasitikiu savo įgūdžiais ir sprendimais“, „Pagalbos prašymas yra stiprybės, o ne silpnumo ženklas“.
Apsimetėlio sindromas nėra psichinė liga ar sutrikimas – tai dažnas psichologinis modelis, kurį galima performuoti, tik reikia laiko ir pastangų.