09/07/2025
🇬🇧 This past weekend, the LevasFlor team gathered at the Codzue Caves, near Inhaminga, for a special moment of sharing, introspection, and strengthening bonds.
The workshop, led by our colleague Jaime Couto Junior, was based on Thomas Erikson’s DISC model, which identifies four distinct personality styles and analyses how each profile interacts with the others.
The DISC model categorises behaviours into: Dominance, Influence, Steadiness and Conscientiousness
These profiles are also widely known through the colour-coded framework: Red, Yellow, Green, and Blue — a concept made popular by Erikson’s book “Surrounded by Idiots”.
This initiative is part of our ongoing commitment to the personal and professional development of our team. We believe that understanding others is essential to working with empathy, efficiency and purpose.
In an inspiring natural setting, we promote more than just team building — we promote understanding and cohesion.
🇲🇿 No último fim de semana, a equipa da LevasFlor reuniu-se nas Grutas de Codzue, perto de Inhaminga, para um momento especial de partilha, introspecção e fortalecimento de laços.
O workshop, conduzido pelo nosso colega Jaime Couto Junior, baseou-se no modelo DISC de Thomas Erikson, que identifica quatro estilos distintos de personalidade e analisa como cada perfil interage com os outros.
O modelo DISC categoriza os comportamentos em: Dominância, Influência, Estabilidade e Conscienciosidade.
Esses perfis também são amplamente conhecidos através da estrutura codificada por cores: Vermelho, Amarelo, Verde e Azul — um conceito popularizado pelo livro de Erikson, “Surrounded by Idiots” (Cercado por Idiotas).
Esta iniciativa faz parte do nosso compromisso contínuo com o desenvolvimento pessoal e profissional da nossa equipa. Acreditamos que compreender os outros é essencial para trabalhar com empatia, eficiência e propósito.
Num cenário natural inspirador, promovemos mais do que apenas a formação de equipas — promovemos a compreensão e a coesão.
