https://www.facebook.com/940777716080612/

Young Nurses Association Swat, Saidu Sharif (2025)

08/10/2025

President YNA KP

07/10/2025

پریس ریلیز
07/10/2025

آج وائی این اے سٹوڈنٹس وینگ نے مٹہ کیمپس کے سامنے اپنے مطالبات کے لیے ایک پر امن احتجاج کیا جس کے بعد AC مٹہ AAC Matta, اسسٹنٹ ڈائریکٹر KMU مٹہ کیمپس اور KP YNA کے Senior Voice President Gohar Ali khan
YNA District Swat President Sayed Fida Hussain
Secretary General Arshad Khan
SVP Faridullah Sahb
Voice President M Ashfaq khan
اور YNA سٹوڈنٹس کے طرف سے
President Farooq khan
Senior voice president Bilal khan aur Amir khan
وائی این اے سوات کیبنٹ ممبران نے اس بات پہ زور دیا کہ مسئلے کو جتا جلد ممکن ہو حل کیا جائے تو بہتر ہوگا کہ سٹوڈنٹس کا مزید ٹایم خراب نہ ہو ۔
کے درمیان میٹنگ ہوا جس میں یہ فیصلہ ہوا کے 14 دن کے اندر تین پیپرز کا رزلٹ ریوایز ھوگا جس کی زمہ داری خود اے سی صاحب نے لی اور یہ باور کرایا گیا کہ سٹوڈنٹس کے جائز مطالبات کے لیے میں خود ایکشن لونگا جس پہ ہم اے سی صاحب کے شکر گزار ہیں ۔
Long Live YNA .

07/10/2025

YNA Student wing Protest for there legal rights

06/10/2025

YNA Swat
Support the peaceful protest of our Nursing Students.
YNA Stand with our Students for their legal rights.
We demand revision of Second semester results because the KMU Administration accepts their mistake that they have lots of mistakes in the results of Second semester results which results revision is the legal right of our Nursing Students.
In this Regard multiple meetings have been done with the KMU Administration for a soft solution but unfortunately the KMU Admin has failed to solve the genuine demands of our students.
YNA will always be available for the Legal rights of the Nursing community.

06/10/2025

(پریس ریلیز):
ہیلتھ کوارڈینیشن کونسل سیدو ٹیچنگ ہسپتال سوات نے اعلان کیا ہے کہ سیدو ٹیچنگ ہسپتال کی نجکاری (ایم ٹی آئی ایکٹ) کے خلاف تمام الیکٹیو سروسز بند رہیں گی۔
ہیلتھ کوارڈینیشن کونسل نے بارہا انتظامیہ کو اپنے تحفظات سے آگاہ کیا مگر تاحال کوئی مثبت پیش رفت نہیں ہوئی۔ اگر ہمارے مطالبات پورے نہ کیے گئے تو ایمرجنسی سروسز بھی بند کر دی جائیں گی۔

ہیلتھ کوارڈینیشن کونسل کے یہ اقدامات کسی ذاتی مفاد کے لیے نہیں بلکہ نظامِ صحت کی بہتری اور مریضوں کے حق میں کیے جا رہے ہیں۔ حکومت اور انتظامیہ سے مطالبہ ہے کہ صورتحال کو مزید بگڑنے سے بچانے کے لیے فوری طور پر ہمارے جائز مطالبات تسلیم کیے جائیں۔

ہیلتھ کوارڈینیشن کونسل
سیدو ٹیچنگ ہسپتال، سوات

03/10/2025

Nursing A Noble Profession having it's own Identity نرسنگ کا پیشہ
ماضی میں نرسنگ کو محض ڈپلومہ کی سطح تک محدود سمجھا جاتا تھا اور اُسے پیرا میڈکس یا الائیڈ ہیلتھ سائنسز کے ساتھ جوڑا جاتا تھا۔ لیکن وقت کے ساتھ ساتھ نرسنگ کے شعبے میں نمایاں تبدیلیاں آئی ہیں۔ آج نرسنگ ایک خودمختار اور باوقار پیشہ ہے جس میں پانچ سالہ بیچلر ڈگری ، ماسٹر ڈگری ،پی ایچ ڈی پروگرام شامل ہے۔ یہ ڈگری بے شمار جدوجہد، انتھک محنت، گھریلو مالی مشکلات اور ذاتی قربانیوں کے بعد حاصل کی جاتی ہے۔
نرسنگ کی تعلیم و تربیت ایک بااختیار ادارہ "پاکستان نرسنگ کونسل" کے تحت ہوتی ہے جو کامیاب نرسز کو لائسنس جاری کرتا ہے، بالکل اسی طرح جیسے ڈاکٹروں کو ان کا لائسنس پاکستان میڈیکل اینڈ ڈینٹل کونسل دیتی ہے۔ یعنی نرسنگ کی اپنی ایک الگ پہچان اور ایک مضبوط شناخت موجود ہے۔
بدقسمتی سے آج بھی کچھ لوگ کم علمی اور تنگ نظری کے باعث نرسنگ کے اس باوقار پیشے کو صرف پیرا میڈکس کے ساتھ جوڑ کر دیکھتے ہیں۔ حالانکہ پیرا میڈکس بھی ایک محترم اور اعلیٰ پیشہ رکھتے ہیں اور ہم نے ہمیشہ اس پیشہ کو عزت اور احترام سے دیکھا ہیں، لیکن یہ حقیقت واضح ہونی چاہیے کہ نرسنگ کا نوبل پیشہ اپنی جگہ ایک الگ اور خودمختار شعبہ ہے، جس کی حیثیت کو تسلیم کرنا ہم سب کی ذمہ داری ہے۔
نرسنگ نہ صرف ایک پیشہ ہے بلکہ یہ خدمتِ انسانیت کا عظیم جذبہ ہے، اور اس کی شناخت و وقار کو ماننا ایک باشعور معاشرے کی پہچان ہے۔
بشکریہ وائ این اے سوات

02/10/2025

پاکستان نرسنگ کونسل (PNMC)

ایکٹ، آرڈیننس، صدارتی حکم اور ضوابط

یہ امر قابل ذکر ہے کہ پاکستان نرسنگ کونسل سے متعلق ترمیمی بل، آرڈیننس، صدارتی حکم اور ضوابط 25 ستمبر 2025 کو جاری کیے گئے۔ ان ترامیم کے ذریعے درج ذیل نکات نہ صرف پاکستان نرسنگ کونسل کی خودمختاری کو متاثر کرتے ہیں بلکہ انہیں قانونی و آئینی اصولوں کے منافی بھی قرار دیا جا سکتا ہے:
1. پاکستان نرسنگ کونسل کو وزارتِ صحت کے ماتحت ادارہ/منسلک ونگ کے طور پر شامل کر دیا گیا۔
2. نرسز کو ووٹ کے ذریعے اپنے نمائندے منتخب کرنے کا حق ختم کر دیا گیا۔
3. صرف نجی اداروں سے ممبران نامزد کرنے کی شق شامل کی گئی۔
4. جنس کی بنیاد پر تفریق متعارف کروائی گئی۔

یہ بات ریکارڈ پر ہے کہ گزشتہ کونسل میں تین صوبوں کے سابق صدور بطور کونسل ممبران شامل تھے۔ گزشتہ ڈھائی برس کے دوران نرسنگ کونسل میں غیر نرس افراد کو صدر اور سیکرٹری کونسل کے طور پر تعینات کیا گیا، تاہم جب عدالتِ عالیہ نے نرس صدر اور سیکرٹری کی بحالی کا حکم دیا تو مذکورہ سابق صدور نے وزارتِ صحت کے ساتھ مل کر اس آرڈیننس کی منظوری میں کردار ادا کیا۔

یوں نرسز کی طویل جدوجہد، محنت اور قربانیوں کے باوجود ایک آزاد اور خودمختار کونسل کو وزارتِ صحت کے ماتحت ادارہ بنا دیا گیا۔

اب یہ سوال پیدا ہوتا ہے کہ اس اقدام کی ذمہ داری کون قبول کرے گا اور نرسز کے آئینی و قانونی حقوق کا تحفظ کون کرے گا؟

30/09/2025

Proud Leader of YNA
GS YNA KP
📰 ریاض الدین — نرسیز کی آواز، جدوجہد کی علامت
تحریر: محمد عالم، نرسنگ افسر، ادارہ سوات ٹیلیویژن

🌟 نرسنگ کی دنیا کا اُبھرتا ہوا لیڈر

نرسنگ کے شعبے میں خدمت، قیادت اور جدوجہد کا اگر کوئی نمایاں نام سامنے آتا ہے تو وہ ہے ریاض الدین — ایک معصوم دل رکھنے والا، باوقار اور وژنری لیڈر جس نے نرسیز کے حقوق اور وقار کے لیے اپنی زندگی وقف کر دی۔

📚 تعلیم و پیشہ ورانہ آغاز

ریاض الدین نے نرسنگ کی تعلیم 2015 میں پاکستان کی مشہور و معتبر ڈاؤ میڈیکل یونیورسٹی کراچی سے مکمل کی۔ تعلیم مکمل کرنے کے بعد انہوں نے اپنے کیرئیر کا آغاز آغا خان یونیورسٹی ہسپتال کراچی میں بطور اسٹاف نرس کیا۔
تین سالہ شاندار خدمات کے بعد 2018 میں وہ لیڈی ریڈنگ ہسپتال پشاور سے وابستہ ہوئے اور بطور پریکٹیکل اسٹاف نرس اپنی پیشہ ورانہ صلاحیتوں کا مظاہرہ کیا۔

🤝 نرسیز کے حقوق کی جنگ

2018-19 میں ریاض الدین نے بطور لیڈر اور ممبر ینگ نرسیز ایسوسی ایشن (YNA) خیبرپختونخوا نرسیز کے حقوق کی جنگ میں قدم رکھا۔ انہوں نے نرسیز کے سروس اسٹرکچر، انٹرنشپ، وظائف، تنخواہوں، جاب سکیورٹی اور انتظامی مسائل کے حل کے لیے ہر فورم پر آواز اٹھائی۔
ڈی جی ہیلتھ، سیکرٹری ہیلتھ اور ایم ٹی آئی ایل آر ایچ سمیت تمام اداروں میں مسلسل کوششوں کے نتیجے میں نرسیز کے کئی دیرینہ مسائل حل ہوئے۔

🏥 خدمات کا تسلسل اور نئی ذمہ داریاں

پانچ سال کی خدمات کے بعد ریاض الدین نے 2022 میں اے آئی پی پراجیکٹ کے تحت لنڈی کوتل میں بطور چارج نرس ذمہ داریاں سنبھالیں جو وہ آج تک سرانجام دے رہے ہیں۔
2023 میں انہیں ان کی قیادت اور خدمات کے اعتراف میں ینگ نرسیز ایسوسی ایشن خیبرپختونخوا کا صوبائی جنرل سیکرٹری مقرر کیا گیا۔ اس منصب پر انہوں نے نرسیز کی ترقی، پروموشن اور دیگر بڑے مسائل کے حل کے لیے شاندار کردار ادا کیا۔

🌍 مرج اضلاع میں قیادت کا کردار

ریاض الدین نے مرج اضلاع کے نرسیز کے حقوق کے لیے بھی بھرپور آواز اٹھائی۔ انہوں نے تنخواہوں کی بحالی، کنٹریکٹ کی ایکسٹینشن، اور تین سال سے رکے ہوئے معاملات پر متعلقہ حکام سے لگاتار رابطہ رکھا۔
احتجاجی تحریکوں، دھرنوں اور بیداری مہمات میں وہ ہمیشہ پیش پیش رہے اور اپنی ٹیم کو معلومات اور رہنمائی فراہم کرتے رہے۔

🏆 وائی این اے کی ترقی اور کامیابی

ریاض الدین کی قیادت میں ینگ نرسیز ایسوسی ایشن نے صوبے بھر میں ایک مضبوط تنظیمی حیثیت حاصل کی۔ آج اے آئی پی نرسیز ریگولرائزیشن کی منزل کے قریب ہیں، جو ان کی انتھک محنت اور عزم کا ثمر ہے۔
مشکلات اور رکاوٹوں کے باوجود وہ اپنے مشن پر قائم رہے اور نرسیز کے حقوق کی جدوجہد کو کبھی کمزور نہ ہونے دیا۔

✨ معصوم دل اور مضبوط قیادت کا امتزاج

ریاض الدین نہ صرف ایک باصلاحیت نرس ہیں بلکہ ایک معصوم دل، نرم گفتار، اور مضبوط عزم والے لیڈر بھی ہیں۔ انہوں نے نرسیز کو ایک الگ شناخت دی اور YNA کو ترقی کے اس مقام تک پہنچایا جہاں سے وہ اب ایک مضبوط اور متحد آواز بن چکی ہے۔

📍 اختتامیہ:
ریاض الدین کی کہانی ایک ایسے شخص کی ہے جس نے اپنے پیشے کو صرف نوکری نہیں بلکہ خدمت، جدوجہد اور قیادت کا مشن بنایا۔ آج وہ خیبرپختونخوا کے ہزاروں نرسیز کے لیے امید اور حوصلے کی علامت ہیں، اور ان کی جدوجہد آنے والی نسلوں کے لیے مشعلِ راہ ہے۔

29/09/2025

تحریر: محمد عالم – نرسنگ آفیسر، سواتن
🌟 حیدر شاہ President YNA KP— نرسنگ تحریک کا جری رہنما،
قربانی، خدمت اور حقوق کی جنگ کا استعارہ 🌟

پاکستان میں نرسنگ ہمیشہ خدمت، قربانی اور ایثار کی علامت رہی ہے۔ اسی شعبے میں اگر کسی نے اپنی بہادری، ہمت، جدوجہد اور عملی اقدامات سے تاریخ رقم کی ہے تو وہ ہیں حیدر شاہ — ایک نڈر نرس رہنما، جو نوجوان نرسز کی آواز بن کر ہر فورم پر ڈٹے رہے۔
آج وہ ینگ نرسیز ایسوسی ایشن خیبر پختونخوا کے صدر (2025) کی حیثیت سے خدمات انجام دے رہے ہیں اور نرسنگ کمیونٹی کی قیادت کرتے ہوئے ان کے حقوق، عزت اور وقار کے تحفظ کے لیے ہر سطح پر سرگرم ہیں۔
💉 نرسز کے حقوق کی جنگ — حیدر شاہ کا مشن

حیدر شاہ نے نرسنگ کے پیشے کو صرف خدمت نہیں بلکہ ایک مقدس جدوجہد سمجھا۔ انہوں نے نرسز کے مسائل، محرومیوں اور مطالبات کو ہمیشہ حکومتی ایوانوں تک پہنچایا اور ان کے حل کے لیے عملی اقدامات کیے۔
ان کی کوششوں سے:

سروس اسٹرکچر میں بہتری کے لیے پالیسی سفارشات تیار ہوئیں۔

تنخواہوں، الاؤنسز اور پروموشنز کے لیے مسلسل دباؤ ڈالا گیا۔

نرسز کو ادارہ جاتی فیصلوں میں بااختیار بنانے کے لیے آواز بلند کی گئی۔

🩹 قربانی اور حوصلے کی مثال — 2019 کا تاریخی احتجاج

سال 2019 میں لیڈی ریڈنگ اسپتال (LRH) پشاور میں نرسز کے حقوق کے لیے ہونے والا احتجاج نرسنگ تحریک کی تاریخ کا اہم باب ہے۔
اس موقع پر حیدر شاہ صفِ اول میں تھے۔ پولیس کے لاٹھی چارج میں وہ شدید زخمی ہوئے مگر پیچھے نہیں ہٹے۔ ان کے عزم اور قربانی نے نرسنگ کمیونٹی کو حوصلہ دیا کہ وہ اپنے حقوق کے لیے متحد ہو کر جدوجہد جاری رکھیں۔

📢 اے آئی پی نرسیز — ریگولرائزیشن کی کامیاب جدوجہد

AIP نرسیز کی جدوجہد میں بھی حیدر شاہ نے نمایاں کردار ادا کیا۔ ان کی قیادت میں نرسز کی آواز حکومت تک پہنچی اور ان کے مطالبات کو سنجیدگی سے سنا گیا۔
اہم کامیابیاں جن میں حیدر شاہ کا کردار نمایاں رہا:

اے آئی پی نرسیز کی تنخواہوں کی بروقت ادائیگی کو یقینی بنایا گیا۔

ان کی ریگولرائزیشن (مستقل تقرری) کے عمل کو تیز کیا گیا۔

حکومت کو نرسز کی خدمات کو وقتی نہیں بلکہ مستقل تسلیم کرنے پر قائل کیا گیا۔

🏛️ نرسنگ کونسل اور ڈی جی ہیلتھ میں خدمات کا نمایاں کردار

حیدر شاہ اور ان کے ساتھیوں نے صرف سڑکوں اور احتجاجوں تک خود کو محدود نہیں رکھا، بلکہ انہوں نے نرسز کی آواز کو ملک کے اعلیٰ ترین اداروں تک پہنچایا۔

🔹 پاکستان نرسنگ کونسل (PNC) میں:

نرسز کی نمائندگی کو مؤثر بنانے کے لیے مسلسل رابطے کیے گئے۔

رجسٹریشن، لائسنسنگ اور نصاب کی بہتری کے لیے سفارشات پیش کیں۔

نرسنگ تعلیم اور پریکٹس کے معیار کو عالمی سطح سے ہم آہنگ کرنے کی کوششیں کیں۔

🔹 ڈی جی ہیلتھ آفس خیبر پختونخوا میں:

نرسز کی پالیسی سازی میں شمولیت کو یقینی بنایا۔

سروس سٹرکچر، پروموشن پالیسیز اور نئے عہدوں کی تخلیق کے لیے باضابطہ تجاویز دیں۔

نرسز کے نمائندہ اجلاسوں اور کمیٹیوں میں حصہ لے کر ان کے مفادات کے مضبوط وکیل بنے۔

یہ خدمات اس بات کا ثبوت ہیں کہ حیدر شاہ نے نرسز کی جدوجہد کو صرف احتجاج تک محدود نہیں رکھا بلکہ ادارہ جاتی سطح پر ان کے مستقبل کو محفوظ بنانے کے لیے بھی عملی اقدامات کیے۔

🎓 طلبہ نرسز کے لیے امید کا پیغام

حیدر شاہ نے مستقبل کے نرسنگ لیڈرز — یعنی نرسنگ طلبہ — کو بھی اپنی ترجیح میں شامل رکھا۔ ان کی کوششوں سے:

وظائف (Scholarships) اور اسٹائپینڈز میں اضافہ ہوا۔

انٹرنشپ اور ٹریننگ پروگرامز کے معیار کو بہتر کیا گیا۔

اعلیٰ تعلیم اور بیرونِ ملک اسکالرشپس کے مواقع فراہم کیے گئے۔

یہ اقدامات نئی نسل کے لیے ترقی اور پیشہ ورانہ استحکام کی راہیں ہموار کر گئے۔

🏆 اختتامیہ — نرسنگ کا روشن مستقبل اور حیدر شاہ کی قیادت

حیدر شاہ کا سفر قربانی، خدمت، قیادت اور عزم کی لازوال داستان ہے۔ وہ اس بات کی جیتی جاگتی مثال ہیں کہ نرسز صرف مریضوں کی خدمت تک محدود نہیں بلکہ اپنے حقوق، عزت اور مستقبل کے لیے مضبوط قیادت بھی کر سکتے ہیں۔

آج وہ نرسز کے حقوق، سروس سٹرکچر، تنخواہوں، ریگولرائزیشن، تعلیمی مواقع، اور ادارہ جاتی نمائندگی کے لیے میدانِ عمل میں سرگرم ہیں۔
ان کی خدمات نہ صرف موجودہ نسل بلکہ آنے والی نرسنگ نسلوں کے لیے بھی مشعلِ راہ ہیں۔

📍 "نرسنگ محض پیشہ نہیں، ایک تحریک ہے — اور حیدر شاہ اس تحریک کے سب سے روشن چہرے ہیں۔"

28/09/2025

🌟 سجاد حسین — نرسنگ کے میدان کے جاں باز، خدمت و قربانی کے روشن علمبردار 🌟

پاکستان میں نرسنگ کے شعبے کی تاریخ میں اگر کسی نام کو سنہری حروف سے لکھا جائے تو وہ بلاشبہ سجاد حسین کا ہے۔ وہ نہ صرف ایک باوقار اور اعلیٰ تعلیم یافتہ پی ایچ ڈی نرس اسکالر ہیں بلکہ اپنی زندگی کے قیمتی سال نرسز کی خدمت، حقوق کے حصول، عزت و وقار کی بحالی، اور ترقی کے لیے وقف کر چکے ہیں۔
ان کی زندگی جدوجہد، قربانی، خدمت، قیادت اور ایثار کی مثال ہے۔
🎓 علمی سفر اور قائدانہ کردار

سجاد حسین نے نرسنگ کے شعبے میں اعلیٰ تعلیم حاصل کرکے نرسنگ کمیونٹی کے لیے نئی راہیں ہموار کیں۔ وہ نہ صرف ایک تجربہ کار نرس اسکالر ہیں بلکہ ایک باصلاحیت رہنما بھی ہیں۔ انہوں نے بطور جنرل سیکرٹری وائی این اے خیبر پختونخوا (KPK) شاندار خدمات انجام دیں اور آج وہ پاکستان ینگ نرسیز فیڈریشن (PYNF) کے موجودہ صدر کے طور پر اپنی قوم کے مفادات کی جنگ لڑ رہے ہیں۔
💉 نرسز کے حقوق کے محافظ اور بے خوف ترجمان

سجاد حسین ہر اس فورم پر نرسز کی آواز بن کر سامنے آئے جہاں ناانصافی، تاخیر یا حقوق کی پامالی ہوئی۔
انہوں نے:

سروس اسٹرکچر میں بہتری کے لیے مسلسل آواز اٹھائی۔

پروموشنز کے عمل کو شفاف بنانے کے لیے حکومتی سطح پر تجاویز پیش کیں۔

نرسز کی تنخواہوں، الاؤنسز اور سروس مراعات کے حصول کے لیے تاریخی کردار ادا کیا۔

ان کی بدولت نرسنگ کمیونٹی کے مسائل حکومت کے ایوانوں تک پہنچے اور کئی پالیسی فیصلے ان کی کوششوں کا نتیجہ بنے۔
🤲 خدمت و قربانی — زندگی کا مشن

سجاد حسین کی شخصیت کا سب سے نمایاں پہلو ان کی قربانی، خدمت اور ایثار ہے۔ وہ نرسز کے لیے ہر میدان میں لڑے، ہر مشکل وقت میں اُن کے ساتھ کھڑے رہے اور ہر پلیٹ فارم پر ان کے حق میں آواز بلند کی۔
ان کی رہنمائی میں نرسز نے اتحاد و حوصلے کے ساتھ اپنے حقوق کی جدوجہد جاری رکھی، اور کئی بار وہ خود احتجاجی تحریکوں میں صفِ اول میں نظر آئے۔
📢 اے آئی پی نرسیز — آغاز سے ریگولرائزیشن تک کی جدوجہد

نرسنگ کی تاریخ کا ایک اہم باب AIP (Ad-hoc Incentive Program) نرسیز کی بھرتیوں اور اُن کی جدوجہد سے وابستہ ہے۔
سجاد حسین نے نہ صرف اے آئی پی نرسز کے آغاز میں ان کی آواز بن کر حکومت کو اس پروگرام کو مضبوط بنانے پر مجبور کیا بلکہ ان کی تنخواہوں (Salaries) اور ریگولرائزیشن (مستقل تقرری) کے لیے تاریخی کردار ادا کیا۔

ان کی قیادت میں:

اے آئی پی نرسیز کو بروقت تنخواہیں دلوانے کے لیے مسلسل حکومت سے رابطے کیے گئے۔

ان کی خدمات کے اعتراف میں مستقل تقرری (Regularization) کے لیے مؤثر قانونی و احتجاجی تحریک چلائی گئی۔

حکومت کو یہ باور کرایا گیا کہ یہ نرسز صحت کے نظام کی ریڑھ کی ہڈی ہیں، اور ان کی خدمات عارضی نہیں بلکہ مستقل بنیادوں پر تسلیم ہونی چاہئیں۔

آج اے آئی پی نرسیز کی آواز ایوانوں میں سنی جاتی ہے اور ان کے حقوق کی جدوجہد کو عملی شکل دینے میں سجاد حسین کا کردار ناقابلِ فراموش ہے۔
🎓 طلبہ نرسز کے سرپرست — وظائف، انٹرنشپ اور تعلیمی مواقع

سجاد حسین نے نہ صرف سروس میں موجود نرسز بلکہ طلبہ نرسز کے مستقبل کے لیے بھی شاندار خدمات انجام دیں۔ ان کی کوششوں سے:

طالب علم نرسز کے لیے وظائف (Scholarships) اور اسٹائپینڈز میں اضافہ ہوا۔

انٹرنشپ پروگرامز کو بہتر بنایا گیا۔

بیرونِ ملک اعلیٰ تعلیم کے مواقع فراہم کیے گئے۔

ان کے اقدامات نے ہزاروں طلبہ نرسز کو مالی اور تعلیمی سہارا دیا، جس سے وہ اپنے کیریئر کو بہتر انداز میں آگے بڑھا سکیں۔
🏆 نتیجہ — نرسنگ کا روشن ستارہ

سجاد حسین کی انتھک جدوجہد، ایثار، قیادت اور قربانیوں نے انہیں پاکستان کی نرسنگ کمیونٹی کا ایک عظیم رہنما بنا دیا ہے۔ وہ صرف ایک لیڈر نہیں بلکہ ایک تحریک ہیں، جنہوں نے نرسز کو عزت، حقوق، اتحاد اور خود اعتمادی کا احساس دلایا۔

🌿 آج بھی سجاد حسین نرسز کے حقوق، سروس اسٹرکچر، ریگولرائزیشن، طلبہ کے تعلیمی مستقبل اور پیشہ ورانہ ترقی کے لیے سرگرم ہیں۔ ان کی خدمات کو آنے والی نسلیں خدمت، قربانی اور قیادت کی مثال کے طور پر یاد رکھیں گی۔

28/09/2025

Thank You Dr Gulab Khan for the positive post and Respect for Nurses.

27/09/2025

پریس ریلیز
بمورخہ 27 ستمبر 2025
اج YNA سوات ڈسٹرکٹ نے ینگ نرسز فیڈریشن پاکستان کے صدر جناب سجاد حسین صاحب ،جناب فداحسین صاحب صدر YNA سوات،جناب عبد الکریم صاحب واے این اے میمبرایگزیکٹیوکمیٹی خیبرپختونخوا ،میڈم اختر بی بی والے این اے چیئرپرسن سوات، جناب شفیع صاحب لیڈر YNA سوات ،ٹرینی نرسنگ آفیسر ایسوسیشن کے صدر جناب عرفان خان اور عمران خان بمعہ ساتھی اور پیڈز وارڈ انچارج میڈم شاہدہ صاحبہ اور وارڈ کے دیگر RNOs نے سیدو گروپ آف ٹیچنگ ہسپتال کے میڈیکل سپرنٹینڈنٹ جناب جمیل احمد صاحب سے پرسو جو نا خوش گوار واقعہ TMO اور TNO کی درمیان ہوا تھا انکو زیر بحث لایا گیا اور ان پر تفصیلی گفتگو ہوئی اور اپنا سخت موقف پیش کیا گیا جو درج ذیل ہیں
سب سے پہلے ٹرینی میڈیکل آفیسر کے رویے پر اظہار افسوس کیا گیا ۔
ٹرینی میڈیکل آفیسر کا کوئی حق نہیں پہنچتا کہ وہ نرسنگ چینل آف کمانڈ کو چیلینج کرے ہر کسی کا اپنا چینل آف کمانڈ موجود ہے ان کو فالو کرینگے ۔
ہاسپیٹل یونیفارم پالیسی سب کیلئے ایکول ہوگی کسی کو بھی سپریم نہیں سمجھا جائیگا. پہلی اگر TNO کو چینج کرنا ہے تو TMO بھی چینج ہوگا دوسرے وارڈ باقی کوئی RNOS کسی کی پسند نا پسند پے چینج نہیں ہوگا بات میوچول ریسپکٹ پے ہوگی اور کل جو YDA کیطرف سے پریس ریلیز ہوئی تھی انکو MS sb نے ڈی نائی کیا کہ میرا ان سے کوئی کمٹمنٹ نہیں ہوئی کسی کو بھی ٹرمینٹ نہیں کیا جائیگا اور YNA نے اس بات پر زور دیا اور ڈیمانڈ کیا کہ TMO نے اپنے حد سے اور اپنے دائرہ اختیار سے تجاوز کیا ہے ان کے خلاف فیلفور ایکشن لیا جائے اور ان کے خلاف انکوائری کی جائے اور YDA نے بھی میٹنگ ایجنڈے کے برعکس پریس ریلیز دیا ہے ان پر بھی فی الفور معافی مانگی جائے کیونکہ MS sb نے کلیر کلریفیکش کی ہے کے ایسے کوئی فیصلے نہیں کی گئی ہے موقع پر میڈیکل سپرنٹینڈنٹ جناب جمیل احمد صاحب نے تفصیل سے بات سنی اور یہ یقین دلایا گیا کہ کسی کیساتھ زیادتی نہیں ہوگی اور موقع پر کمیٹی بنائی گئی اور تاکید کی گئی کہ تین دن کے اندر اندر صاف شفاف انکوائری کرکے پیش کی جائے اور یہ باور کرایا کیا گیا کہ ہاسپٹل اسٹاف میرے لئے سب ایک جیسے ہیں اور ھم ایک ٹیم ورک کیساتھ کام کرینگے ۔اخر میں YNA کے وفد نے ایم ایس صاحب کا شکریہ ادا کیا اور دعا کیساتھ میٹنگ اختتام پذیر ہوا ۔

انفارمیشن سیکرٹری
YNA SWAT

Young Nurses Association Swat

08/10/2025

07/10/2025

07/10/2025

06/10/2025

06/10/2025

03/10/2025

02/10/2025

30/09/2025

29/09/2025

28/09/2025

28/09/2025

27/09/2025

Address

Website

Alerts

Shortcuts

Share