19/11/2025
❗️Resort pracy łagodzi projekt zmian w ustawie o PIP, wzmacniając ochronę praw przedsiębiorców. Zmiany są krokiem w kierunku wskazywanym w opinii Krajowej Rady Doradców Podatkowych. Co się zmieni?
✅ Główny Inspektor Pracy oraz sąd będą mogli uchylić rygor natychmiastowej wykonalności decyzji ustanawiającej stosunek pracy, jeśli mogłaby ona spowodować „istotne i nieodwracalne skutki” dla stron.
✅ Organy te będą mogły również ustanowić warunki tymczasowego wykonania decyzji oraz zabezpieczyć interesy stron na czas postępowania.
✅ Okręgowy inspektor pracy będzie mógł ustanowić stosunek pracy z mocą wsteczną, ale tylko na 3 lata do tyłu.
✅ Będzie można pozwać Skarb Państwa, jeśli decyzja PIP zostanie uznana przez sąd za niezgodną z prawem.
🎙– Zmiany wprowadzone w projekcie, choć nie w pełni realizują uwagi doradców podatkowych, idą we wskazanym przez nas kierunku. Poprawiają pozycję przedsiębiorców względem Państwowej Inspekcji Pracy i zapewniają im dodatkowe gwarancje ochrony ich praw – mówi Tomasz Rolewicz, Przewodniczący Komisji Prawnej i Współpracy z Organami Państwa KRDP.
Czytaj więcej na stronie KIDP: https://kidp.pl/ministerstwo-pracy-zlagodzilo-projekt-zmian-ustawy-o-pip