OBPON Merytoryczne wsparcie pracodawców osób z niepełnosprawnościami
Opracowania Ekspertów/Audyty/Szkolenia Kompleksowa obsługa pracodawców osób niepełnosprawnych.

Cała Polska

Dziękujemy za wszystkie dotychczasowe aplikacje – jednak doskonale wiecie, temat zatrudniania osób z niepełnosprawnościa...
09/07/2025

Dziękujemy za wszystkie dotychczasowe aplikacje – jednak doskonale wiecie, temat zatrudniania osób z niepełnosprawnościami to nie tylko liczby, ale przede wszystkim dopasowanie i realne wsparcie. Dlatego nadal szukamy idealnych osób na to stanowisko. 💼
Co u nas? Dobra atmosfera, zespół z sercem i konkretne podejście do potrzeb – warto do nas dołączyć! 🤝
Aplikujcie śmiało – czekamy właśnie na Was! 😊📩
👉 rekrutacja@werbeo.pl lub https://obpon.com.pl/kariera/specjalista-ka-ds-sprzedazy-i-obslugi-klienta

Wspieramy pracodawców otwartych na różnorodność w rekrutacji i zatrudnieniu osób z niepełnosprawnościami. Dołącz do zespołu, który łączy biznes z misją społeczną.

🔎Szukamy osoby, która czuje się jak ryba w wodzie w telefonicznym kontakcie z klientem, potrafi zbudować relację od pierwszego połączenia, będzie rozwijać naszą bazę klientów i skutecznie docierać z usługą rekrutacji do nowych firm – wspierając tym samym zatrudnienie osób z niepełnosprawnościami.
❗️Jeżeli nie potrafisz sprzedawać to miejsce jest również dla Ciebie. Nauczymy Cię wszystkiego, aby stać się liderem sprzedaży.

Twoje zadania:
• aktywne pozyskiwanie klientów B2B
• budowanie i utrzymywanie długofalowych relacji z aktualnymi klientami
• analizowanie potrzeb klientów oraz przygotowanie indywidualnych ofert współpracy
• realizacja wyznaczonych celów sprzedażowych i raportowanie wyników
• współpraca z działem marketingu przy tworzeniu ofert dla klientów, prezentacji, materiałów promocyjnych oraz z działem rekrutacji w zakresie realizacji usług

Szukamy osoby, która:
• lubi kontakt z klientem i potrafi budować relacje – szczególnie przez telefon
• działa samodzielnie, z zaangażowaniem i nastawieniem na cel
• swobodnie porusza się po pakiecie MS Office
• potrafi być elastyczna i zawsze doprowadza sprawy do końca
• jest pozytywnie nastawiona, entuzjastyczna oraz otwarta na rozwój
• kreatywność oraz inicjatywa mile widziana
• pracuje z pasją jest zdeterminowana oraz sumienna
• doświadczenie w sprzedaży będzie dodatkowym atutem

Co oferujemy:
• stabilne zatrudnienie na umowę o pracę lub kontrakt B2B
• system premiowy uzależniony od wyników sprzedaży oraz poziomu realizacji zleconych zadań
• szkolenie wdrożeniowe i udział w programach rozwojowych
• komfortowe warunki pracy w nowoczesnym biurze oraz opłacone miejsce parkingowe w centrum miasta

🎯Brzmi ciekawie? Wyślij nam swoje CV rekrutacja@werbeo.pl

📢Pułapka rentowa to zmora wielu pracujących z niepełnosprawnościami. Zmusza do ciągłej kalkulacji, która w żadnym wypadk...
04/07/2025

📢Pułapka rentowa to zmora wielu pracujących z niepełnosprawnościami. Zmusza do ciągłej kalkulacji, która w żadnym wypadku nie jest dla nich do końca pozytywna: bo, albo rezygnują z rozwoju i awansu zawodowego na rzecz stałego świadczenia, albo rozwijają się zawodowo, narażając się tym samym na zmniejszenie wysokości renty lub jej czasowe zawieszenie. A rynek pracy wydaje się dziś bardziej zmienny i niepewny niż kiedykolwiek.
🔎Czy rząd w końcu zniesie pułapkę rentową i pozwoli na uwolnienie pełnego potencjału osób z niepełnosprawnościami na rynku pracy?

Pułapka rentowa to dla pracujących osób pobierających rentę socjalną lub rentę z tytułu niezdolności do pracy wielki dylemat, dylemat między chęcią zachowania renty a większymi zarobkami i awansem zawodowym. Czy ministerstwo pracy rozwiąże ten problem?

Mieliśmy przyjemność uczestniczyć w dwudniowym, intensywnym szkoleniu  z Fundacja Aktywizacja Oddział w Rzeszowie Dzięku...
26/06/2025

Mieliśmy przyjemność uczestniczyć w dwudniowym, intensywnym szkoleniu z Fundacja Aktywizacja Oddział w Rzeszowie Dziękujemy za ogromną dawkę merytorycznej wiedzy i inspirujących rozmów.
👉W OBPON stawiamy na ciągły rozwój zespołu, bo wierzymy, że dobrze przygotowany zespół to realne wsparcie!
Wracamy do codziennej pracy z nową energią i kompetencjami, które przełożą się na jeszcze wyższą jakość naszych działań.

Dziękujemy zespołowi Fundacji za profesjonalizm i świetną atmosferę!

Nasza opinia ma znaczenie!
25/06/2025

Nasza opinia ma znaczenie!

W dniu 24 czerwca 2025 r., odbyło się pierwsze czytanie poselskiego projektu ustawy o zmianie ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych (druk sejmowy nr 1187).

Zapraszamy do lektury❗️
18/06/2025

Zapraszamy do lektury❗️

Mamy w Polsce ogromne, niewykorzystane zasoby ludzkie, które mogłyby znakomicie wypełnić braki kadrowe na rynku pracy. A jednak, by z nich skorzystać, należałoby aktywizować grupy w dużej części wykluczane, jak np. osoby z niepełnosprawnościami. I właśnie ta sprawa była jednym z tema...

Raportowanie ESG? To nie tylko obowiązek – to biznesowa przewaga!🔎Zatrudniasz osoby z niepełnosprawnościami? Dbasz o ety...
18/06/2025

Raportowanie ESG? To nie tylko obowiązek – to biznesowa przewaga!
🔎Zatrudniasz osoby z niepełnosprawnościami? Dbasz o etykę, przejrzystość i zrównoważony rozwój? To już dziś Twoja wartość – nie czekaj, aż raportowanie tych działań wymuszą na Tobie unijne przepisy!

Mimo że UE „zatrzymała zegar” raportowania ESG dla części firm, mechanizmy rynku działają nieustannie. Twoi klienci, kontrahenci i banki już teraz oczekują konkretnych działań i danych. ESG to nie papierologia – to dowód, że Twój biznes działa odpowiedzialnie i myśli długofalowo.

✅ Kto musi raportować ESG – teraz i w przyszłości?
✅ Co zmienia pakiet Omnibus?
✅ Dlaczego warto działać, nawet bez obowiązku narzuconego przez unijne dyrektywy?
✅ Jak Twoje społeczne zaangażowanie przekłada się na konkurencyjność?

Po odpowiedzi na te pytania zapraszamy na Vademecum Wiedzy!

Deregulacyjne postulaty rozpalają głowy wielu polskich przedsiębiorców. Jak wygląda to w kwestii raportowania czynników ESG? Czy można pogodzić konkurencyjność z ambicjami klimatycznymi i społecznymi Unii Europejskiej?

Wspieramy pracodawców otwartych na różnorodność w rekrutacji i zatrudnieniu osób z niepełnosprawnościami. Dołącz do zesp...
17/06/2025

Wspieramy pracodawców otwartych na różnorodność w rekrutacji i zatrudnieniu osób z niepełnosprawnościami. Dołącz do zespołu, który łączy biznes z misją społeczną.

🔎Szukamy osoby, która czuje się jak ryba w wodzie w telefonicznym kontakcie z klientem, potrafi zbudować relację od pierwszego połączenia, będzie rozwijać naszą bazę klientów i skutecznie docierać z usługą rekrutacji do nowych firm – wspierając tym samym zatrudnienie osób z niepełnosprawnościami.
❗️Jeżeli nie potrafisz sprzedawać to miejsce jest również dla Ciebie. Nauczymy Cię wszystkiego, aby stać się liderem sprzedaży.

Twoje zadania:
• aktywne pozyskiwanie klientów B2B
• budowanie i utrzymywanie długofalowych relacji z aktualnymi klientami
• analizowanie potrzeb klientów oraz przygotowanie indywidualnych ofert współpracy
• realizacja wyznaczonych celów sprzedażowych i raportowanie wyników
• współpraca z działem marketingu przy tworzeniu ofert dla klientów, prezentacji, materiałów promocyjnych oraz z działem rekrutacji w zakresie realizacji usług

Szukamy osoby, która:
• lubi kontakt z klientem i potrafi budować relacje – szczególnie przez telefon
• działa samodzielnie, z zaangażowaniem i nastawieniem na cel
• swobodnie porusza się po pakiecie MS Office
• potrafi być elastyczna i zawsze doprowadza sprawy do końca
• jest pozytywnie nastawiona, entuzjastyczna oraz otwarta na rozwój
• kreatywność oraz inicjatywa mile widziana
• pracuje z pasją jest zdeterminowana oraz sumienna
• doświadczenie w sprzedaży będzie dodatkowym atutem

Co oferujemy:
• stabilne zatrudnienie na umowę o pracę lub kontrakt B2B
• system premiowy uzależniony od wyników sprzedaży oraz poziomu realizacji zleconych zadań
• szkolenie wdrożeniowe i udział w programach rozwojowych
• komfortowe warunki pracy w nowoczesnym biurze oraz opłacone miejsce parkingowe w centrum miasta

🎯Brzmi ciekawie? Wyślij nam swoje CV rekrutacja@werbeo.pl

Zapraszamy na krótkie podsumowanie nadchodzących zmian👇
09/06/2025

Zapraszamy na krótkie podsumowanie nadchodzących zmian👇

Zmiany w przepisach dotyczących orzekania o niepełnosprawności – nowe minimalne okresy orzeczeń oraz ułatwienia proceduralne

📣 Certyfikowane warsztaty online dla doradcy zawodowego – członka komisji ds. IPR!Szukasz konkretnej wiedzy, która pomoż...
19/05/2025

📣 Certyfikowane warsztaty online dla doradcy zawodowego – członka komisji ds. IPR!
Szukasz konkretnej wiedzy, która pomoże Ci pewnie działać w obszarze ZFRON i IPR? Mamy coś idealnego! 💡

📚 Podczas naszych warsztatów:
✔ Dowiesz się, jak prawidłowo tworzyć i rozliczać Indywidualne Programy Rehabilitacji
✔ Nauczysz się klasyfikować wydatki (de minimis i poza)
✔ Zyskasz pewność w kontaktach z KAS i podczas audytów
✔ Poznasz najnowsze stanowiska BON, PFRON i sądów
✔ Przeanalizujesz rzeczywiste przypadki IPR

👩‍💻 Szkolenie ONLINE – wygodnie, bez wychodzenia z domu
🧠 Wiedza praktyczna, aktualna i potrzebna na co dzień
🤝 Zadaj pytania ekspertowi podczas panelu dyskusyjnego

👉 Liczba miejsc ograniczona – zapisz się już dziś!
🔗https://vademecumwiedzy.pl/szkolenie/49-certyfikowane-warsztaty-dla-doradcy-zawodowego-czlonka-komisji-ds-ipr

📅 15 maja 2025 zapraszamy na szkolenie online "Orzeczenia o niepełnosprawności – prawo i praktyka"👩‍🏫 Szkolenie poprowad...
08/05/2025

📅 15 maja 2025 zapraszamy na szkolenie online "Orzeczenia o niepełnosprawności – prawo i praktyka"
👩‍🏫 Szkolenie poprowadzi Małgorzata Tylewicz-Piwnik – ekspertka z wieloletnim doświadczeniem w zakresie zatrudniania osób z niepełnosprawnościami i stosowania przepisów ustawy o rehabilitacji w praktyce.

Dlaczego warto wziąć udział?
Podczas szkolenia dowiesz się m.in.:
✔️ Jak prawidłowo interpretować orzeczenia i unikać najczęstszych błędów przy identyfikacji niepełnosprawności
✔️ Jak postępować w przypadku zbiegu ważności kilku orzeczeń lub ich wydłużenia
✔️ Które dokumenty nie potwierdzają niepełnosprawności w świetle przepisów
✔️ Jak ustalać datę wliczenia pracownika do stanu zatrudnienia i rozwiązywać problemy z hierarchią orzeczeń
✔️ Jak stosować przepisy w codziennej pracy działów HR i kadr, zwłaszcza w trudnych i niejednoznacznych sytuacjach

To szkolenie to solidna dawka praktycznej wiedzy – przydatna zarówno dla pracodawców, jak i specjalistów ds. kadr i płac.

📌 Liczba miejsc ograniczona!
📲 Zapisz się już dziś i uniknij kosztownych błędów formalnych.
🔗https://vademecumwiedzy.pl/szkolenie/44-orzeczenia-o-niepelnosprawnosci-prawo-i-praktyka

🌸Życzymy Państwu wielu chwil radości, spokoju oraz nadziei, która rozkwita niczym wiosna po długiej zimie.Niech ten wyją...
17/04/2025

🌸Życzymy Państwu wielu chwil radości, spokoju oraz nadziei, która rozkwita niczym wiosna po długiej zimie.
Niech ten wyjątkowy czas będzie pełen rodzinnego ciepła, wzajemnego wsparcia i dobrej energii – także tej, którą wspólnie tworzymy, budując rynek pracy otwarty na różnorodność.
Życzymy również mnóstwa sił i inspiracji do dalszego rozwoju, odważnych decyzji oraz satysfakcji z codziennych działań – zarówno zawodowych, jak i osobistych.

🐣Niech te Święta przyniosą Państwu wytchnienie i nową energię do realizacji planów, które zmieniają świat na lepsze.

Wesołych Świąt!
Zespół OBPON

Dołącz do zespołu, który realnie zmienia rynek pracy i wspiera tych, którzy najbardziej tego potrzebują.👉Szukamy osoby z...
16/04/2025

Dołącz do zespołu, który realnie zmienia rynek pracy i wspiera tych, którzy najbardziej tego potrzebują.
👉Szukamy osoby z doświadczeniem w zarządzaniu projektami sprzedażowymi i rekrutacyjnymi – ambitnej, zorganizowanej i gotowej na nowe wyzwania. Jeśli chcesz mieć realny wpływ na zmiany społeczne, a jednocześnie rozwijać się w dynamicznym, pełnym pasji zespole, ta oferta jest właśnie dla Ciebie.
💥Zapewniamy stabilne warunki zatrudnienia, przestrzeń do samodzielnego działania, elastyczny model pracy i możliwość rozwoju. Pracujemy w centrum miasta, ale też zdalnie – tak, jak potrzebujemy. Wierzymy, że dobre projekty zaczynają się od ludzi, którzy naprawdę wierzą w to, co robią.
Brzmi jak miejsce dla Ciebie? Odezwij się – chętnie Cię poznamy.
https://obpon.com.pl/kariera/manager-projektu

Adres

Fredry 1/1
Przemysl
37-700

Godziny Otwarcia

Poniedziałek 07:30 - 16:00
Wtorek 07:30 - 16:00
Środa 07:30 - 16:00
Czwartek 07:30 - 16:00
Piątek 07:30 - 16:00

Strona Internetowa

Ostrzeżenia

Bądź na bieżąco i daj nam wysłać e-mail, gdy OBPON umieści wiadomości i promocje. Twój adres e-mail nie zostanie wykorzystany do żadnego innego celu i możesz zrezygnować z subskrypcji w dowolnym momencie.

Skontaktuj Się Z Praktyka

Wyślij wiadomość do OBPON:

Udostępnij

OBPON.PL

Kompleksowa obsługa pracodawców osób niepełnosprawnych. Cała Polska.

Specjalizacja: Rekrutacja i zatrudnianie osób z niepełnosprawnością (obsługa największych pracodawców w Polsce, dużych sieci handlowych i firm produkcyjnych), tworzenie branżowych portali i funkcjonalnych aplikacji internetowych. Agencja pracy, doradztwo dla pracodawców, szkolenia indywidualne i grupowe, optymalizacja kosztów zatrudnienia. Wydawca książek, autor wielu publikacji nt. specyfiki zatrudniania i rekrutacji osób z niepełnosprawnością.

OGÓLNOPOLSKA BAZA PRACODAWCÓW OSÓB NIEPEŁNOSPRAWNYCH, posiada udziały w kilku innych spółkach w tym agencji pracy, firm z branży IT. Twórca internetowego portalu informacyjnego dla pracodawców osób z niepełnosprawnością OBPON.PL ( www.obpon.pl ), twórca systemu rozliczeń dofinansowań do wynagrodzeń osób niepełnosprawnych e-SOD ( www.e-sod.pl ), aplikacji do ewidencji i wydatkowania środków ZFRON dla zakładów pracy chronionej (www.e-zfron.pl), aplikacji do ewidencji ulg we wpłatach na PFRON ( www.ewidencjaulg.pl ), serwisu doradczego z pytaniami i odpowiedziami konsultantów Vademecum Wiedzy (www.vademecumwiedzy.pl ), twórca portalu rekrutacyjnego dla osób z niepełnosprawnością WERBEO ( www.werbeo.pl ) Organizator szkoleń dla pracodawców osób niepełnosprawnych, audytów wewnętrznych potwierdzonych certyfikatem zgodności z prawem (poprawność zatrudniania osób niepełnosprawnych, wydatkowanie środków ZFRON, tworzenie IPR, ulgi we wpłatach na PFRON). Spółka OBPON.PL jest autorem koncepcji dyplomowania pracodawców zatrudniających osoby niepełnosprawne certyfikatem „Zatrudniamy osoby z niepełnosprawnością - Pracodawca wrażliwe społecznie”. Inicjator powołania i założyciel związku pracodawców osób niepełnosprawnych, od dnia 22.10.2009r. Prezes Zarządu Organizacji OGÓLNOPOLSKA BAZA PRACODAWCÓW OSÓB NIEPEŁNOSPRAWNYCH OBPON.ORG. Od 20 lat związana z biznesem i tematyką zatrudniania osób niepełnosprawnych oraz funkcjonowania pracodawców. Otwarta na nowe wyzwania i chętna do współpracy.