Coaching żałoby · Mistrzyni świeckich ceremonii

Coaching żałoby · Mistrzyni świeckich ceremonii Wspieram, towarzyszę w najtrudniejszych momentach Twojego życia
(1)

W żałobie trudno myśleć o szczęściu. Z jednej strony pragniemy by ból minął, z drugiej pielęgnujemy w sobie tęsknotę, by...
22/03/2026

W żałobie trudno myśleć o szczęściu.

Z jednej strony pragniemy by ból minął, z drugiej pielęgnujemy w sobie tęsknotę, by nie stracić bliskości z osobą, która odeszła. 

Victor Frankl pisał, że zamiast szukać mitycznego szczęścia należy szukać tego co szczęście daje.

To mogą być te chwile kiedy poczujemy ulubiony zapach szamponu myjąc głowę, dotkniemy palcami stóp zielonej trawy, usłyszymy świergot ptaka o poranku, spojrzymy na ulubiony kolor który sprawia, że robi się cieplej, poczujemy na poliku zimny nosek wiernego pupila.

Nic wielkiego, ot codzienne momenty.

Chwile, które przynoszą szczęście nie powodują, że zdradzamy pamięć bólu po bliskiej osobie. 

One powodują, że uczymy się żyć na nowo, innym życiem, które może być równie dobre dla nas, choć nie takie samo. 

Ta drobna różnica daje ulgę i przynosi upragniony wyrzut dopaminy, pomoże utrzymać nos nad powierzchnią rozpaczy, przetrwać najtrudniejszy czas.

Łap to, co robi mikro chwile 💜

Foto z Milka

Podobał się Państwu pogrzeb?W skrócie tak można interpretować prośbę o wystawienie opinii na Google w mojej branży. To t...
20/03/2026

Podobał się Państwu pogrzeb?

W skrócie tak można interpretować prośbę o wystawienie opinii na Google w mojej branży.

To ten rodzaj działalności, w którym niezwykle trudno zachować równowagę między promowaniem swoich usług, prośbą o feedback, a okazaniem szacunku i uważności dla rodziny.

Niezwykle rzadko zdarza mi się wysyłać prośbę o wystawienie opinii, zazwyczaj tylko wtedy gdy rodzina sama pyta gdzie może oficjalnie wyrazić wdzięczność.

Jeśli więc mieli Państwo możliwość korzystania z usług mistrza ceremonii i chcecie wyrazić wdzięczność to jak najbardziej w Google lub w SoMe można to zrobić.

My tego bardzo potrzebujemy i doceniamy każde dobre słowo
💜

18/03/2026

W trudniejszych momentach liczy się spokój, przejrzystość i brak pośpiechu 💛

Ten workbook jest zbiorem sprawdzonych narzędzi pracy coacha, które porządkują sesje, dodają zawodowej pewności siebie i poczucie sprawczości.

Materiał nie zastępuje pomocy specjalistycznej.
https://www.pogrzeb-swiecki.pl/workbook-o-pracy-z-zaloba/

17/03/2026

Każdy klient potrzebuje innego tempa i indywidualnego stylu rozmowy ✏️

Workbook daje Ci narzędzia, które pomagają zaadaptować swój styl do jego potrzeb, percepcji, sytuacji. To praktyczna pomoc do pracy z ludźmi.

Materiał nie zastępuje wsparcia profesjonalnego.
https://www.pogrzeb-swiecki.pl/workbook-o-pracy-z-zaloba/

16/03/2026

Kiedy klient mówi o trudnym doświadczeniu, każde słowo może go odciążyć lub obciążyć.

Ten workbook pomaga wybrać te, które niosą wsparcie.

Materiał nie zastępuje pomocy specjalistycznej, ale wzmacnia proces rozmowy.
https://www.pogrzeb-swiecki.pl/workbook-o-pracy-z-zaloba/

15/03/2026

Nie wszystko trzeba analizować. Czasem wystarczy uważne prowadzenie 🌿

Workbook podpowiada, jak reagować w sposób spokojny i wspierający, bez zbędnego “psychologizowania”. To narzędzia, które porządkują sesję.

Materiał nie zastępuje profesjonalnego wsparcia.
https://www.pogrzeb-swiecki.pl/workbook-o-pracy-z-zaloba/

14/03/2026

Sesja zaczyna być wymagająca? Miej pod ręką coś, co reguluje napięcie.

Ten workbook zawiera narzędzia i zdania, które możesz zastosować natychmiast. To praktyczna pomoc dla coachów i trenerów mentalnych.

Materiał nie jest alternatywą dla specjalistów.
https://www.pogrzeb-swiecki.pl/workbook-o-pracy-z-zaloba/

12/03/2026

W trudnych tematach największą różnicę robi klarowny początek ✏️

W workbooku proponuję sprawdzone przeze mnie, gotowe komunikaty, które otwierają na rozmowę i zdejmują niepewność. To narzędzia, które możesz wykorzystać podczas sesji..

Materiał nie zastępuje specjalistów.
https://www.pogrzeb-swiecki.pl/workbook-o-pracy-z-zaloba/

11/03/2026

Klient nie zawsze potrafi nazwać tego, co czuje.

W workbooku proponuję jak prowadzić rozmowę tak, by nie wywierać presji i jednocześnie pomóc klientowi znaleźć osobistą drogę do wyrażenia siebie. To praktyczne wsparcie do codziennej pracy.

Materiał nie zastępuje profesjonalnej pomocy.
https://www.pogrzeb-swiecki.pl/workbook-o-pracy-z-zaloba/

10/03/2026

Dobrze poprowadzona rozmowa odciąży i uporządkuje myśli 🌿

W workbooku znajdziesz praktyczne instrukcje, które pomagają stworzyć przestrzeń do spokojnego dialogu. To wsparcie w pracy z ludźmi.

Materiał nie zastępuje specjalistycznego wsparcia.
https://www.pogrzeb-swiecki.pl/workbook-o-pracy-z-zaloba/

09/03/2026

Kiedy temat staje się delikatny, kluczowe jest dobranie właściwych słów.

Ten workbook daje Ci gotowe przykłady, które możesz użyć od razu. To narzędzia, które ułatwiają prowadzenie rozmów, gdy stawka emocjonalna jest wysoka.

Materiał nie zastępuje profesjonalnej pomocy.
https://www.pogrzeb-swiecki.pl/workbook-o-pracy-z-zaloba/

Adres

Bolesława Śmiałego 14/u1
Szczecin
70-351

Strona Internetowa

https://www.pogrzeb-swiecki.pl/

Ostrzeżenia

Bądź na bieżąco i daj nam wysłać e-mail, gdy Coaching żałoby · Mistrzyni świeckich ceremonii umieści wiadomości i promocje. Twój adres e-mail nie zostanie wykorzystany do żadnego innego celu i możesz zrezygnować z subskrypcji w dowolnym momencie.

Skontaktuj Się Z Praktyka

Wyślij wiadomość do Coaching żałoby · Mistrzyni świeckich ceremonii:

Udostępnij

Share on Facebook Share on Twitter Share on LinkedIn
Share on Pinterest Share on Reddit Share via Email
Share on WhatsApp Share on Instagram Share on Telegram

O nas

Od kilkunastu lat obserwujemy dynamiczny wzrost znaczenia przedsiębiorczości kobiet. Rozwój technologiczny wpływa na zmniejszającą się liczbę miejsc pracy w tych działach gospodarki, w których jeszcze w latach 90- ych tradycyjnie pracowały kobiety. Dynamicznie rośnie liczba kobiet posiadających wyższe wykształcenie, samodzielnych, samo stanowiących, odważnych biznesowo ale nadal napotykających wiele barier w dostępie do dóbr, miejsc pracy i stanowisk kierowniczych. Bywa, że kobiety są lepiej wykształcone niż mężczyźni, a mimo to, z powodu dyskryminacji płciowej i powielanych stereotypów nie awansują. Wiele badań potwierdza, że kobiety są równie przedsiębiorcze co mężczyźni i ich przedsiębiorczość w równym stopniu przyczynia się do rozwoju gospodarczego. Zatem z ekonomicznego i społecznego punktu widzenia, niezbędne jest promowanie i ułatwianie przedsiębiorczości kobiet oraz zwiększanie ich udziału wśród właścicieli firm. Magazyn Kobieca Sprawa temu służy!

Zajmujemy się m.in problematyką nierówności płac, dostępności do tych samych, dziś nadal określanych mianem męskich dóbr, przywilejów, stanowisk. Szklany sufit nadal istnieje i choć jest lepiej niż kilka lat temu to zgodnie z raportem „Global Gender Gap”, opracowanym przez World Economic Forum, pełne równouprawnienie kobiet nastąpi za.... 117 lat.

Wciąż jesteśmy wychowywane na matki, żony, córki wspierające rozwój i karierę ojców, braci, mężów, szefów - rycerzy. Jako support zgodnie ze społeczną umową nie wychodzimy najczęściej przed szereg. Co jednak, gdy któraś z nas zapragnie być rycerzem? Czy dwóch rycerzy w domu, w biurze, na podwórku to za dużo? Jak zauważyć a potem przebić szklany sufit?

Czy wiesz czym jest "lifelong learning"?