Health Action Overseas - Romania

16/09/2025

🌟Noul Proiect ERASMUS+ în acțiune!

Proiectul VOICE - Oportunități de Voluntariat pentru Incluziunea și Dezvoltarea Competențelor Persoanelor cu Dizabilități în cadrul Angajării Asistate transformă deja modul în care voluntariatul este integrat în cadrul procesului de Angajare Asistată în Portugalia 🇵🇹 și România 🇷🇴.

Având CONSULTIS ca și entitate coordonatoare, cu sprijinul Asociației Pista Mágica și Health Action Overseas, VOICE va oferi un set inovator de instrumente pentru a crește angajabilitatea persoanelor cu diversitate funcțională, testat de profesioniști din domeniu.

💻 Site-ul proiectului este acum disponibil! Puteți explora abordarea, puteți întâlni partenerii și puteți fi la curent cu toate cele mai recente știri aici: https://www.voice-project.pt/

____

Proiectul „Oportunități de Voluntariat pentru Incluziunea și Dezvoltarea Competențelor Persoanelor cu Dizabilități în cadrul Angajării Asistate” (VOICE) este un parteneriat la scară mică în cadrul programului ERASMUS+ în domeniul educației și formării profesionale (VET). CONSULTIS (PT) este entitatea coordonatoare, cu sprijinul Pista Mágica - Associação (PT) și Health Action Overseas (RO). Acest proiect introduce o abordare inovatoare care vă explica cm să integrați voluntariatul în procesul de Angajare Asistată în Portugalia și România pentru a crește angajabilitatea persoanelor cu diversitate funcțională. Abordarea va fi explicată într-un Toolkit și testată cu un grup de profesioniști din acest domeniu.

27/05/2025

31/03/2025

🌍 Proiect nou Erasmus+ „Oportunități de voluntariat pentru incluziune pe piata muncii și dezvoltarea competențelor persoanelor cu dizabilități în cadrul procesului de Angajare Asistata” (VOICE).

Acest proiect în domeniul formării profesionale (VET), își propune să creeze abordări inovatoare pentru îmbunătățirea competențelor de angajare pe piața muncii ale persoanelor cu dizabilități prin voluntariat. 🤝

🔹 Parteneri:
- CONSULTIS (PT) - Coordonator
- Asociația Pista Magica (PT)
- Fundația Health Action Overseas (RO)

🔹 Obiective principale:
1️⃣ Integrarea voluntariatului în procesul de Angajare Asistată, în Portugalia și România, pentru a crește competențelor de angajare pentru persoanelor cu dizabilitățiș
2️⃣ Crearea unui set de instrumente care să explice această abordare și testarea acestora alături de profesioniști din domeniul Angajării Asistate.

🔹 Data de începere: 1 ianuarie 2025
🔹 Dată final: 30 iunie 2026

🚀 Prima întâlnire a partenerilor a avut loc pe 6 martie, la biroul Centrului de Resurse pentru în Angajarea Asistată al CONSULTIS, unde partenerii au convenit asupra planului de management al proiectului, strategia de implementare și următorii pași pentru pregătirea setului de instrumente.

💡 Proiectul își propune să creeze noi oportunități și să îmbunătățească incluziunea pe piața muncii și angajabilitatea persoanelor cu dizabilități prin voluntariat.

Vă ținem la curent!

; ; ; ; ; ; ; ; ;

10/03/2025

Program de formare în domeniul implicării angajatorilor!

Avem plăcerea de a vă invita să participați la ”Programul de formare în domeniul implicării angajatorilor” dedicat personalului din organizațiile si instituțiile publice si private care oferă servicii de angajare pentru persoane aparținând unor categorii vulnerabile.

Activitatea este organizată în cadrul proiectului Business Engagement Odyssey (BEO) finanțat în cadrul programului UE Erasmus+ și implementat de un consorţiu transnaţional condus de GTB (Belgia), din care mai fac parte European Union of Supported Employment (EUSE), Health Action Overseas (Romania), Asociația Portugheză de Angajare Asistată (APEA), Institutul Universitar de Reabilitare (Slovenia) și Asociația pentru Angajare Asistată din Marea Britanie (BASE).

În cadrul angajării asistate, atât persoanele aflate în căutarea unui loc de muncă, cât și angajatorii sunt în centrul serviciilor noastre. Am observat că siguranța noastră de sine în lucrul cu persoanele aflate în căutarea unui loc de muncă este mai mare decât cu angajatorii, o tendință identificată în multe organizații din diferite tări. Prin urmare, ca parte a proiectului Business Engagement Odyssey (BEO), împreună cu partenerii, am dezvoltat un program de formare care să acopere această nevoie și care să-i abiliteze pe profesioniștii din domeniul angajării asistate să exceleze în rolurile lor, creând efecte de lungă durată asupra rezultatelor ocupării forței de muncă, pentru persoanele cu dizabilități spre exemplu.

Programul de formare se va desfășura în perioada 20 si 21 martie 2025, în intervalul 9,30 – 13,00 la Hotel CONTINENTAL FORUM BUCURESTI, Strada Izvor 82-94 (lângă Palatul Parlamentului) si va cuprinde urmatoarele teme:
• Componentele de bază ale SEQF (Supported Employment Quality Framework)
• Contactarea angajatorilor si cm abordăm/răspundem la obiecțiile/respingerile angajatorilor
• Cum prezentăm clientul unui angajator. (Ce este relevant ca un angajator să știe?
Cum pot să-mi prezint clientul într-un mod pozitiv, orientat spre punctele forte?)
• Cum analizăm un loc de muncă vacant al unui angajator și creăm oportunități pentru candidații aflați în cautarea unui loc de muncă
• Construirea relațiilor durabile cu angajatorii și dobândirea unei perspective proprii asupra dezvoltării individuale ca profesionist în domeniul angajării asistate.

Avand in vedere numarul limitat de locuri, acestea se vor ocupa strict în funcție de ordinea înscrierii. Persoanele care doresc să participe la acest program de formare sunt rugate să confirme participarea, până la data de 7 martie 2025, la adresa: alinadobrescu[at]hao.org.ro, telefon: 0771442016 (d-na Alina Dobrescu).

14/02/2025

Pe 18 octombrie 2024 la București, proiectul BEO (Business Engagement Odyssey) a lansat Raportul de sinteză a analizei nevoilor Specialiștilor in Angajare Asistata. Mai multe detalii aici https://mailchi.mp/2091de4c4be7/studiu-al-nevoilor-specialitilor-n-angajare-asistat-i-angajatorilor-coordonat-de-hao-romania-n-cadrul-proiectului-beo

+ BEO

05/11/2024

Ne-a făcut o deosebită plăcere sa găzduim invitații conferinței organizate în data de 01.11.2024 la Constanta - Hotel Continental Forum în special datorită interesului suscitat de tema, anume utilizarea Realitatii Virtuala în procesul de Angajare Asistata si Consilier în Cariera. Va mulțumim!

Evenimentul a fost organizat în cadrul proiectului Erasmus+ EVR - Education in Using Virtual Reality in Supported Employment and Career Counselling, proiect implementat în perioada 01.01.2022 - 31.12.2024.

17/05/2024

30/04/2024

👉👉👉Ne face placere să anuntam aparitia numarului 4 al Buletinului informativ al proiectului nostru, disponibil aici: https://mailchi.mp/093b63daa115/buletin-informativ-nr-4-proiectul-servicii-integrate-pentru-incluziunea-romilor?e=21cd890efb.

Va invitam sa aflati mai multe despre munca noastra din ✍editorialul semnat de Nicolae Dobrescu, directorul executiv al Fundaţiei Health Action Overseas România (HAO), dar si din ✍rubrica Retrospectiva.

În cei doi ani și trei luni de implemntare a proiectului, echipa noastră a intervenit pe multiple planuri, în comunitate și în afara ei, acolo unde a fost nevoie, pentru a-i sprijini pe beneficiari să-și rezolve problemele și pentru a le oferi instrumente utile, care să-i ajute să evolueze și să aibă o viață mai bună.

Proiectul "Servicii integrate pentru incluziunea romilor" a beneficiat de un grant în valoare de 822.018 € oferit de Islanda, Liechtenstein și Norvegia prin Granturile SEE în cadrul Programului Dezvoltare locală și a avut ca obiectiv principal creşterea incluziunii romilor din Barăci – Medgidia (judeţul Constanţa) şi comuna Gălbinaşi (judeţul Călăraşi) prin măsuri integrate, activităţi de abilitare şi prin acţiuni de combatere a discriminării.

27/04/2024

18/04/2024

Teo is a 20-year-old young man, diagnosed with mental retardation. He has a disability certificate. The young man graduated a vocational school. In his free time, he plays on the computer, listens to rock music and goes skateboarding. He worked with an advertising production company, for a short tim...

18/04/2024

The Guide is addressed to firms interested in ensuring an inclusive work environment. It was developed by the LEAD team in order to help companies integrate people from vulnerable social groups, including people with disabilities. The Guide contains useful information regarding: the role of a mentor...

29/02/2024

Dragi parteneri si colaboratori,

👉👉👉Ne face placere sa anuntam aparitia numarului 10 al Buletinului Informativ realizat in cadrul proiectului LEAD, disponibil aici: https://mailchi.mp/10475d3df235/newsletter-nr-10-proiectul-lead-17649868

👉Va invitam sa aflati mai multe despre munca noastra in cadrul proiectului „Labour market Employment for young Adults with a Disability – LEAD” din ✍editorialul semnat de Nicolae Dobrescu, directorul executiv al Fundaţiei Health Action Overseas România (HAO), dar si din rubricile Retrospectiva si Din lumea LEAD.

De asemenea, suntem bucurosi sa va invitam sa-i cunoasteti pe Teo, pe Maria și pe Daniela, trei dintre tinerii beneficiari ai proiectului LEAD, care au fost angajati si care au astazi o viata implinita👏👏👏.

Proiectul LEAD a fost cofinanţat de catre EEA and Norway Grants Fund for Youth Employment si a vizat creşterea accesului tinerilor cu dizabilităţi pe piaţa forţei de muncă.